仕事内容
・人事部研修企画・研修運営業務全般。当行及びMUFGのDEI(ダイバーシティ、エクイティ&インクルージョン)の実現を推進する研修の企画・運営業務です。
・人事業務にご興味があれば人事関連業務(企画・採用・ビジネスパートナー等)へのキャリア展望も描けます。
・金融を巡る環境が大きく変化する中で、DEIの実現を通じ、カルチャーや行員の意識・働き方を変革するための人材育成施策を考え、実行する業務です。
(経営戦略と同期した人事戦略に資する人材育成施策の企画立案と運営。女性活躍推進としてのキャリア形成支援、DEI推進など、人事部研修ラインが所管する範囲の中で業務アサインメントは希望・経験を踏まえて検討)
・人事業務にご興味があれば人事関連業務(企画・採用・ビジネスパートナー等)へのキャリア展望も描けます。
・金融を巡る環境が大きく変化する中で、DEIの実現を通じ、カルチャーや行員の意識・働き方を変革するための人材育成施策を考え、実行する業務です。
(経営戦略と同期した人事戦略に資する人材育成施策の企画立案と運営。女性活躍推進としてのキャリア形成支援、DEI推進など、人事部研修ラインが所管する範囲の中で業務アサインメントは希望・経験を踏まえて検討)
応募資格
・従業員数1000人以上程度の大企業にてダイバーシティ関連施策や研修等の運営に3年以上携わった経験
・Excel、Word、PowerPoint等のPCスキル
・Excel、Word、PowerPoint等のPCスキル