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該当件数：24,266件
IT・インターネット・通信 システムインテグレーター

株式会社東邦システムサイエンス

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

アプリエンジニア（Java開発者）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
470～600万円
勤務地
東京都
仕事内容
金融系システム(主にFX・暗号資産取引システム)案件、銀行向けのバックシステムの再構築案件、大手証券会社向けシステムのエンハンス開発案件のいずれかにアサインいたします。

同ポジションは、技術的な能力よりも、協業者との関係構築できるであれば活躍できる環境です。様々な企業と連携しながら案件を進めていくため、線引きして自分の仕事を進めていくというよりも、関係構築が非常に重要です。分からないことは自分で調べて進めることができる、技術が好きな方であれば、研修制度や異動制度が充実しているので、目指すエンジニア像を実現できる環境が整っています。

【魅力】
全社の方針として、必ず一人一研修は受けることとしており、決まった研修だけではなく、自分で受講したい研修を選んで受講することが可能です。昨年は9割のエンジニアが、スキルアップのため、一つ以上の研修を受けております。異動に関しては自己申告制度があり、年に一回管理職を通さずに、異動希望を出しています。それをもとに、本人の適性を鑑み、アサイン先を決定するので、目指すキャリアを実現可能です。
応募資格
・Javaを用いた開発実務経験1年以上

【歓迎】
・金融業界での開発実務経験
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IT・インターネット・通信 システムインテグレーター

株式会社東邦システムサイエンス

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

スクラムマスター候補 (FinTech/最先端技術)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
520～750万円
勤務地
東京都
仕事内容
大手通信キャリアの大規模アジャイル開発案件に参加頂きます。案件拡大に伴い現体制（50名）とは別体制50名の組成を予定しており、その別体制のプレイングマネージャとして作業頂きます。
スクラム開発を実施しており、PO１名・SM１名・Dev5〜6名の１チームで作業をしています。ロールはPO・SM・Devのいずれかを担当し、顧客及び社内調整等のマネージャー業務も行って頂きます。

また7名体制のスクラムチームが8チームあり、SAFeやLessの開発手法を導入し、運営を行っています。現在は9チームで将来的に100チームにするという計画でプロジェクトは動いております。

【魅力】
最先端の開発手法を取り入れるだけでなく、FinTechなど、最先端の技術にも携わることができる環境です。キャリアアップの機会も豊富にあるほか、市場価値も高められます。また、前職の給与は原則保証するほか、ご自身の目指すキャリアを実現するために、様々な案件にアサインすることが可能です。国内で前例の少ない技術や開発手法を取り入れ、グローバルでも通用するエンジニアを目指す方には最適なポジションです。
応募資格
・アジャイル開発経験

【歓迎】
・スクラム案件の運営経験
・基盤構築時における非機能要件定義、製品・サービス選定等上流工程の経験
・AWSやOpenstackなどのクラウド基盤を利用したネット構築経験
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IT・インターネット・通信 システムインテグレーター

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社

評価平均 3.15
残業時間平均 21時間
有給休暇消化率 79%
正社員

ERP導入支援サービス立上げ担当（在宅勤務可能/フルフレックス）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500～2,000万円
勤務地
東京都
仕事内容
【ワークスイッチ事業部は2023年10月に分社化します！】
コンサルティング会社としてブランディングを強化していくため、
新会社「パーソルワークスイッチコンサルティング株式会社」を設立いたします。
パーソルグループの一社として、市場や顧客への認知を拡大しさらなる事業の発展を目指します。
※2023年10月〜2024年3月は新会社へ出向、4月から転籍頂く想定です。

【職務内容】
人事給与システム（ERP）導入支援サービス立上げ、導入、実装、定着支援を行っていただきます。
また人事業務以外にも、「プロセス」×「テクノロジー」の活用で、クライアントの課題解決および生産性向上に貢献していただきます。

＜サービスラインナップ＞
・人事ERP導入支援
・BPMコンサルティング
・RPA導入支援　など
人事給与システムの導入における、既存システムからのリプレイス等含めクライアント目的に対する現状把握、課題整理、解決策検討、
進捗管理、実行支援をフェーズに応じて分担し業務をして頂きます。
各フェイズにおいて、ヒアリング、問題発見/分析、数値による仮説設定、解決策の立案、ドキュメント作成、 プレゼンテーションなどの能力が問われる仕事です。

【募集部門】
ワークスイッチ事業部
応募資格
【いずれか必須】
・人事給与・勤怠業務経験がある（3年以上）
・システムの導入・保守・運用のいずれか経験があり、携わったシステムの特性を他者に伝えることができる（ユーザーサイドも可）
・人事関連BPO事業会社での勤務経験3年以上

【歓迎】
・システム導入のPM経験のある方
・BPR・BPMに興味がある方
・クライアントに対して課題のヒアリング、ソリューションの提案をした経験を1年以上お持ちの方
・業務変革の面から世の中の働き方を変えていくビジョンに共感いただける方
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IT・インターネット・通信 システムインテグレーター

株式会社テプコシステムズ

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

IT戦略コンサルタント（東電グループ全体のDX案件）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
400～700万円
勤務地
東京都
仕事内容
電力サービス等、公益事業を中心として、システム化投資戦略立案や、開発プロジェクトマネジメントに係わる幅広いコンサル業務領域を担当いただきます。
応募資格
・システム開発の企画、基本設計などの上流工程の担当経験

【歓迎】
・IT戦略立案、業務変革、 ITコンサルティングなどのプロジェクト経験
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IT・インターネット・通信 システムインテグレーター

株式会社アークシステム

評価平均 2.75
残業時間平均 5時間
有給休暇消化率 70%
正社員

セキュリティエンジニア(インフラエンジニアからのキャリアチェンジ歓迎)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500～900万円
勤務地
東京都
仕事内容
【職務内容】
システムの基盤技術・運用技術を強みにお客様のビジネスを支える当社のセキュリティエンジニアとして、主要顧客のインフラ運用案件に参画し、事業立ち上げに携わっていただきます。

株式会社リクルートや全日空株式会社（ANA）といった日本屈指の大企業のお客様のプライム案件において、インフラ運用を中心にセキュリティ・アプライアンス製品の運用やインシデント対応をお任せいたします。当社はセキュリティ領域の事業拡大を進める中で、高い専門性を持った人材の育成を目指しております。業務を通してセキュリティ領域における専門性を高め、脆弱性診断による対策・改善提案など、対応可能範囲を広げながら活躍していただくことを期待しております。
応募資格
・ネットワーク、サーバー構築経験(3年以上)

【歓迎】
・インフラセキュリティに関する業務経験
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IT・インターネット・通信 システムインテグレーター

コンピューターマネージメント株式会社

評価平均 2.20
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

NWエンジニア（設計/構築へのキャリアパスあり）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
300～500万円
勤務地
仕事内容
インフラ関連プロジェクトで、設計/構築/運用/保守を手がけていただきます。希望や経験、スキルに応じて、直接取引、または大手SIerが上流工程を担うプロジェクトに参加していただきます。「運用/保守からスタートして、徐々に設計/構築へ」など、実務を通じてキャリアアップを図っていただこうと考えています。

【具体的には】
エンドユーザーとの直接取引比率は現在50％です。この比率が年々上がっており、今後、さらに高めていく考えです。つまり、上流工程がさらに増えていくということ。現在も「設計フェーズ」から任せていただいているプロジェクトが中心です。プロジェクト期間は平均1〜2年程度、長くても2〜3年程度となっており、同社からの参加人数は平均1〜2名となっています。
応募資格
※同社は第二新卒は採用しておらず、社会人三年以上の方を対象としています。

・ネットワークの設計・構築・運用・保守いずれかのご経験
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IT・インターネット・通信 システムインテグレーター

テクバン株式会社

評価平均 2.57
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

HRテックサービス開発エンジニア

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
550～650万円
勤務地
東京都
仕事内容
SmartHRのAPIを使用した各種クラウド製品とのプラグイン開発や導入サポートに従事していただきます。

【具体的には】
例えば、社内Q&Aチャットボットや、従業員情報を管理するシステムとの連携プラグインが該当します。
https://www.techvan.co.jp/solution/system/smarthr/smarthr_erp/
https://www.techvan.co.jp/solution/dx/telework/lineworks/

弊社は、唯一SmartHRとの代理店契約を締結しており、現在多くのプライム案件が届いています。
SaaSであるSmartHRは、他システムとの連絡が難しい場合が少なくないため、テクバンが他システムの連携や
データ連携を含めた包括的な業務フローの策定〜実際の運用までを担当しております。

＜プロジェクト例＞
LINE WORKSやSmartHRのAPIを使用した各種クラウド製品連携開発プロジェクトなど。
(例:社内Q&Aチャットボット、従業員情報データ連携サービス等)

【配属先】
システムソリューション事業部 ITソリューション1部
応募資格
・オープン系言語での基本設計〜結合試験工程の経験
・要件定義工程・エンドユーザー折衝の担当経験

【歓迎】
・チームリーダー又はサブリーダー経験
・請負契約の工数・費用見積経験
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IT・インターネット・通信 システムインテグレーター

テクバン株式会社

評価平均 2.57
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

DX導入・推進コンサルタント（Microsoft）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
450～650万円
勤務地
東京都
仕事内容
マイクロソフト社の「Microsoft Power Platform」を利用したDX導入・推進から、導入後のクライアントの運用サポート、活用方法の提案までトータルにご担当いただきます。

主にPowerAppsやPowerAutomateを利用し、クライアントのDX推進に取り組んでいただきます。
導入から導入後の運用サポートや活用提案まで幅広い業務があるためこれまでのご経験・スキルに合わせて、プリセールスや顧客デモからご担当いただくことも想定しております。

この求人に関連するプロジェクトはすべてプライム案件となっており直接ユーザーとコミュニケーションを取りながら、業務に取り組んでいただけます。
将来的には、導入・活用のノウハウを自社サービスへ展開していきたいと考えており
その際は、サービスの立ち上げメンバーとして新規プロジェクトにご参加いただくことも可能です。

【配属先】
システムソリューション事業部 システム開発1部
応募資格
・Webアプリケーション開発経験（Java、.NET、JavaScript等）

【歓迎】
・PowerApps、PowerAutomate、Microsoft Azureの開発経験
・エンドユーザとの折衝経験
・リーダー経験
募集年齢：25歳〜55歳
最終学歴：不問
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