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志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか?
アプリケーション開発とインフラの両方が出来る人材か?を見ているようでした。
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q2:コンサルへ転職した場合、再度エンジニアへのキャリアチェンジはしにくくなるが、大丈夫か? Q3:他に勉強してみたい言語はあるか Q4: Q5: Q6:
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:これまでの経歴について Q2:新しい案件をもう一件紹介していただきました. Q3: Q4: Q5:
面接の中で面接官に伝えた志望理由
インフラ運用を行っている会社ということで、今後もサポート対応を行う場合にサービス提供側、利用側、自動化することでのメリット双方がわかることで対応に活かせるかと思い志望しました。
面接の中で面接官に伝えた退職理由
正社員雇用を目指しての退職
エンジニアのことを大事にする誠実な企業だと感じました。
今までの経歴をまとめて5分程度でしゃべる練習をしておけば良かったです。
仕事を楽しむところに魅力を感じた。 社内の勉強会などの取り組みで、仕事においても円滑なコミュニケーションが取れている風景を想像することができました。
学生の頃から興味のあったゲームを作りたいという想いが強くなったことが、退職を考えるきっかけとなりました。
面接対策 ・一貫性 ・上がらず話せるような(場数をこなす?反復練習?)
・組織体制の変更が多すぎる ・変わることは大事だが、変わることを楽しめる環境ではなかった ・以前よりやりたいと思っていた、長期滞在を目的とする旅行がしたかった為
・前職の目指す姿と御社のビジョンに共感を覚えた ・転職軸が「社会貢献」だが、御社の事業内容を通して社会貢献ができるところに魅力を感じた
ソフトウェア部が解体するため。
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