仕事内容
人事総務部では、人事企画業務に従事していただきます。
具体的には、社内公募制度や社内副業、
社内インターンの企画・運用、社員のキャリア形成支援などを行います。
同社はSBI新生銀行のグループ企業であり、独自の人事施策立案、導入、運用が可能です。
人事戦略の立案や実行に携わることができ、
戦略的な視点で人事業務を推進するスキルを身に着けることができます。
同社は多様な事業を展開する金融サービス企業として、安定した成長を続けております。
【具体的には】
・ 人事総務部での人事企画業務
・ 社内公募制度/社内副業/社内インターンの企画・運用業務
・ 社員のキャリア形成支援
具体的には、社内公募制度や社内副業、
社内インターンの企画・運用、社員のキャリア形成支援などを行います。
同社はSBI新生銀行のグループ企業であり、独自の人事施策立案、導入、運用が可能です。
人事戦略の立案や実行に携わることができ、
戦略的な視点で人事業務を推進するスキルを身に着けることができます。
同社は多様な事業を展開する金融サービス企業として、安定した成長を続けております。
【具体的には】
・ 人事総務部での人事企画業務
・ 社内公募制度/社内副業/社内インターンの企画・運用業務
・ 社員のキャリア形成支援
応募資格
・ 人事部門での何らかの企画業務の経験(3年以上)
・ 人事制度の企画立案・運用(報酬・評価、各種支援制度など)
・ マネジメント教育の企画・運営業務
・ キャリア形成支援の企画・運営業務
・ 人材リソースマネジメント関連業務
・ サクセッションプラン関連業務
【歓迎】
・ (資格)国家資格キャリアコンサルタント
・ 報酬(昇給・賞与の企画・運用)経験
・ キャリア形成の促進・支援にかかわる施策の立案や運用の経験
・ 人事関連システムの導入の経験
・ 人事制度の企画立案・運用(報酬・評価、各種支援制度など)
・ マネジメント教育の企画・運営業務
・ キャリア形成支援の企画・運営業務
・ 人材リソースマネジメント関連業務
・ サクセッションプラン関連業務
【歓迎】
・ (資格)国家資格キャリアコンサルタント
・ 報酬(昇給・賞与の企画・運用)経験
・ キャリア形成の促進・支援にかかわる施策の立案や運用の経験
・ 人事関連システムの導入の経験