求人一覧

該当件数:5,435
正社員

【週4リモート可】事業企画(データアナリスト/充実の研修制度◎)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
750~1,000万円
勤務地
東京都
仕事内容
■職務内容(要約)
サーキュレーションが展開する「プロシェアリング」は、企業が抱える経営・事業課題に対し、経験豊富なプロ人材の知見を活用して課題解決を図るサービスです。本ポジションでは、当社の主力事業である「プロシェアリングコンサルティング」および「FLEXY(フリーランス×IT領域のプロシェアリング)」の2事業を対象に、全社横断でのデータ経営推進を担っていただきます。

データを軸に、事業成長を妨げるボトルネックの特定から改善戦略の立案・実行・定着までをリードし、事業全体の業績最大化を実現していく役割です。

■具体的な業務内容
・各事業部門責任者との連携による、現場の構造的課題の抽出・可視化
・営業戦略やKPI設計を含む中長期的な改善計画の立案・推進
・プロジェクト単位での施策立案と推進(例:商談支援、施策のPDCA運用)
・顧客属性や業界特性に合わせた施策の企画・検証・仕組み化
・インサイドセールスやコンサルタントとの連携による仮説検証・実装調整
・活性化支援ツールの企画・制作・展開(業務効率化・成果最大化を目的)
・セールスコミュニケーション最適化を目的とした新サービス企画・立案
・業務・基幹システムの要件定義・設計・運用改善に関する企画・実行
・開発部・業務部との折衝を含むプロジェクトマネジメント(全社規模PJ含む)
応募資格
・ 営業企画、営業推進、営業プロセス改善などの実務経験(目安3年以上)
・ ディレクションスキル、プロジェクトマネジメント経験
・ 業務フローを俯瞰して、プロセスに沿ったデータ活用を提案できる方(業務プロセスとデータの統合経験)


【歓迎】
・ SalesforceなどのSFA/CRMを活用したB2Bのプロセスマネジメント設計・運用の経験
・ 社内横断プロジェクトや中〜再規模のシステム開発におけるリーダー・PMの経験
・ ベンチャー組織や起業におけるビジネス戦略・営業企画経験
IT・インターネット・通信 ITコンサルティング

フューチャー株式会社

評価平均 2.90
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

組織開発/人材育成ポジション

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
300~400万円
勤務地
東京都
仕事内容
フューチャーのグループ人材戦略室(人事)に属し、主に組織開発/人材育成を担う業務を行っています。

【具体的には】
個別の企画立案/推進に閉じずに、以下のような全体感をもって、各部門やチームと連携しながら課題の設定/解決に取り組んでいただきます。

【求人の魅力】
具体的には、魅力的なカルチャーの推進、自己変革における環境づくり、安心安全なチャレンジの機会創出などの取り組みによってフューチャーグループ全体の組織力の強化を目指しています。
応募資格
・人や組織に関わる施策推進の経験がある(3年以上)
・問題解決の経験がある/成功体験がある
(原因分析〜打ち手の検討〜現場や経営層巻き込み〜実施と運用)
・会社の理念やカルチャーに共感できる
・組織や人の成長に興味がある
正社員

シニアコンサルタント(大手×経営支援×プロ人材活用)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
900~1,300万円
勤務地
東京都
仕事内容
■概要:
法人企業が抱える経営テーマや事業課題に対し、プロ人材の知見を活用した「プロシェアリングコンサルティングサービス」を提供します。新規事業創出、マーケ戦略、DX推進など、各テーマに精通したプロ人材を選定し、法人企業×プロ人材×サーキュレーションでプロジェクトを組成し、課題解決を推進。特に昨今は大手企業のDX相談が増加しており、課題を的確に把握・設計できるデリバリー型コンサルタントの採用を開始しています。

■詳細:
1.インサイドセールスが設定したアポイントを起点に、フィールドセールスが業界・企業情報をもとに仮説を立て準備。
2.訪問時に提供価値を説明し、仮説に基づきヒアリング・ディスカッションを行い、解決すべき重要課題(Issue)を特定。
3.課題に対し、プロジェクトの方向性やGOALを最短で実現するためのロードマップを提案。プロ人材DBを活用し、チーム提案や面談設定も行います。
4.法人企業×コンサルタント×プロ人材×サーキュレーションでプロジェクトを組成し、PMとして課題解決を主導。

大手企業の意思決定層と中長期の信頼関係を築き、課題特定と最適解の提示、プロ人材との調整・提案・実行支援まで伴走します。
応募資格
・ コンサルティングファームでの就業経験
・ 特定分野/ソリューションにおける高度な知見(例:新規事業開発/金融/通信/小売/SAP/データサイエンス/セキュリティ/デジタルマーケティング/ITデジタル化戦略設計等)
・ 経営企画/事業企画等の企画職における業務経験


【歓迎】
・ 経営者をはじめとした企業の意思決定者向けに営業、提案を行った経験(業界・商材不問)
・ 起業もしくは自らフリーランス(個人事業主)として活躍されている方
正社員

【リモート可】ITコンサルタント(ITで経営課題解決/業界未経験歓迎)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
620~900万円
勤務地
東京都
仕事内容
■概要:
法人企業が抱える経営課題に対し、外部のプロ人材の経験・知見を活用した「プロシェアリングコンサルティングサービス」を提供します。営業戦略、新規事業、人事制度、マーケティング、ファイナンスなど、あらゆる業界・テーマにおいて、適切なプロ人材を選定し、法人×プロ人材×サーキュレーションでプロジェクトを組成。企業の課題解決や経営推進を支援します。

■詳細:
サービスの流れは以下の通りです。
1.訪問前に業界・企業情報をもとに、想定課題の仮説を構築
2.経営者・役員層との面談で、仮説をもとにヒアリング・議論を行い、真に解決すべきIssueを特定
3.課題解決に最適なプロ人材を選定・依頼し、面談を設定
4.法人×プロ人材×サーキュレーションの三者でプロジェクトを立ち上げ、支援を開始

ポイントは、仮説を持って経営陣と向き合い、本質的な課題を抽出すること。その上で、プロ人材の選定、支援内容や体制、スケジュール等を提案します。プロ人材に対しては、法人の現状・あるべき姿の共有や、プロジェクト参加依頼、支援方針の相談を実施。面談で具体的な支援内容をすり合わせます。
プロジェクト開始後は、法人・プロ双方と連携し進捗を確認。支援が進む中で新たな課題が見えてくるため、常に企業と接点を持ち、次のIssueを特定することも重要な役割です。
応募資格
以下2つの条件を満たす方
・ 無形商材での法人営業経験(業界・業種・不問)※目安3年以上
・ 顧客に提案することで潜在ニーズを見出す営業活動をしてきた経験(課題解決型の提案営業)

【歓迎】
・ 経営者をはじめとした企業の意思決定者向けに営業・提案を行った経験(業界・商材不問)
・ コンサルティングファームにおけるコンサルタントとしての経験(業界・領域不問)
・ 起業もしくは自らフリーランス(個人事業主)として活躍されている方
正社員

【リモート可】コンサルタント(経営課題解決/異業界出身者歓迎)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
745~1,200万円
勤務地
東京都
仕事内容
■概要:
法人企業が抱える多様な経営テーマや事業課題に対し、プロ人材の経験・知見を活用した課題解決サービス「プロシェアリングコンサルティングサービス」を提供します。新規事業創出やマーケティング戦略立案、DX課題の戦略設計・ハンズオン支援など幅広く対応し、法人企業×プロ人材×当社によるプロジェクトを組成。特に大手企業のDX課題が増加しているため、課題を的確に把握し、最適なソリューション設計ができるデリバリー型コンサルタントの採用を開始しました。

■詳細:
1.インサイドセールスが設定したアポイントに基づき、フィールドセールスが企業・業界情報を分析し、課題の仮説を構築して訪問準備を行います。
2.訪問時に当社の価値を説明しつつ、企業の意思決定層と複数回対話し、最重要課題(Issue)を合意します。
3.課題に対し提案方針を設計。プロジェクトの方向性や目標、最短解決のロードマップを提示し合意を得ます。さらに当社のプロ人材DBから適切な人材を選抜し、チーム提案も可能。協力了承後に企業とプロ人材の面談を設けます。
4.法人企業、コンサルタント、プロ人材、当社の四者でプロジェクトを組成。開始後はプロジェクトマネージャーとして課題解決に導きます。

重要なのは大企業の意思決定層と中長期的な信頼関係を築き、本質的課題を特定することです。解決ステップ(人材選定、支援内容、スケジュール)の提案後、プロ人材にAsIs/ToBeを共有し参加依頼、支援体制を決定。企業とプロ人材のディスカッションで支援内容をすり合わせます。プロジェクト開始後は双方と連携し、計画通りの進行をフォローし伴走して課題解決を支援します。
応募資格
<法人営業のご経験が3年以上ある方で、以下のいずれかに当てはまる方>
 1.新規開拓において、取引実績のない企業に対し、自らのアプローチで新規契約を獲得したご経験
 2.既存顧客に対し、アップセル・クロスセルの提案で売上を拡大させたご経験
 3.顧客の業務フローや経営課題をヒアリングし、売上拡大やコスト削減に繋がる提案を行ったご経験

【歓迎】
・経営者をはじめとした企業の意思決定者向けに営業、提案を行った経験(業界・商材不問)
・コンサルティングファームにおけるコンサルタントとしての経験(業界・領域不問)
・起業もしくは自らフリーランス(個人事業主)として活躍されている方
正社員

【金沢】コンサルタント(コンサル未経験歓迎/若手歓迎)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500~900万円
勤務地
石川県
仕事内容
■概要:
法人企業が抱える経営テーマや事業課題に対し、プロ人材の経験・知見を活用する「プロシェアリングコンサルティングサービス」を提供します。営業戦略、新規事業、人事制度、マーケティング、ファイナンスなど、あらゆる業界・テーマにおいて、経験豊富なプロ人材を選定し、法人企業×プロ人材×サーキュレーションの三者でプロジェクトを組成。経営課題の解決を支援します。

■詳細:
サービス提供の流れは以下の通りです。
1.アポイント取得後、業界・企業情報をもとに課題の仮説を構築
2.訪問時に仮説に基づき経営者や役員とヒアリング・議論を行い、最も重要な課題(Issue)を特定
3.課題解決に適したプロ人材を選定し、プロジェクトへの協力を依頼。了承後に法人×プロの面談を設定
4.法人×プロ×サーキュレーションの三者でプロジェクトを立ち上げ、開始後も適宜フォローしながら課題解決を支援
※ポイントは、仮説を持って経営層と対話し、本質的な課題を特定すること。その上で支援内容や体制・スケジュールを設計し、プロ人材とともに具体的な提案を行います。プロジェクト開始後も法人・プロ人材両者と連携しながら進捗管理と新たな課題の抽出を行い、継続的な支援へとつなげていきます。

■1日の流れ:
・9:00〜9:30 チームミーティング
・9:30〜10:00 訪問前の事前準備
・10:00〜16:00 企業への訪問活動(対面中心)
・16:00〜17:30 銀行対応(銀行経由で企業を紹介いただくケースあり)
・17:30〜18:00 チームミーティング(振り返り)
応募資格
・ 無形商材での法人営業経験(業界・業種・不問)※目安3年以上※
・ 顧客に提案することで潜在ニーズを見出す営業活動をしてきた経験(課題解決型の提案営業)


【歓迎】
・ 既存顧客且つ、中堅規模の企業に対する深耕営業の経験
・ 経営者をはじめとした企業の意思決定者向けに営業・提案を行った経験(業界・商材不問)
・ コンサルティングファームにおけるコンサルタントとしての経験(業界・領域不問)
・ 起業もしくは自らフリーランス(個人事業主)として活躍されている方
・ 既存顧客且つ、中堅規模の企業に対する深耕営業の経験
・ 経営者をはじめとした企業の意思決定者向けに営業・提案を行った経験(業界・商材不問)
・ コンサルティングファームにおけるコンサルタントとしての経験(業界・領域不問)
・ 起業もしくは自らフリーランス(個人事業主)として活躍されている方
正社員

事業責任者候補(部長以上/プロシェアリングサービス「FLEXY」)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
1,200~1,650万円
勤務地
東京都
仕事内容
■募集背景:
サーキュレーションは「プロシェアリング」という新しい人材活用モデルで、外部プロ人材の経験・知見を複数企業でシェアし、経営課題を解決するサービスを提供しています。FLEXYはその中でもIT・エンジニア領域に特化したマッチングサービスで、現在はITコンサル/SIer/SES領域の顧客開拓に注力中。今回の募集は、同領域の業務拡大に伴い、豊富な営業経験を持つ方に部長以上のポジションで参画いただき、急成長を牽引していただくための採用です。

■業務概要:
・自部署の事業戦略策定/全社戦略への提言
・営業戦術(注力顧客決定、開拓戦術、アカウントプラン策定)
・営業メンバーの採用/異動/評価
・チームマネジメント(数値管理、組織開発、育成)
・インサイドセールス、マーケ、CA、他事業部との連携
・メンバーと共にITコンサル/SIer向け営業
 - 中期的な新規顧客開拓(アカウントプラン活用)
 - 契約関連(NDA・基本/個別契約)
 - 登録IT人材の紹介、既存顧客対応、面談アテンド・フォロー
特に戦略後のKPI・KGI設計から管理までを担い、営業数値を維持するPDCAサイクルの運用、加えてマネジメントライン強化に向けたリーダー人材の育成を期待します。

■組織について:
FLEXYは「業界No.1」を目指し、「Lifetime Respect/いつどんな時も一緒である」を組織ビジョンに、多様な職種が集い切磋琢磨しています。
応募資格
以下の条件を満たす方
・総合/ITコンサルティング会社あるいはSES業界での5年以上の経験と3年以上のマネジメント経験
・メンバーに対してアクションKPIをデイリーでやりきらせられるPDCA運用を行ってきた経験

【歓迎】
・ PM/PMOとしての豊富なプロジェクト経験(PMPやIPAのプロジェクトマネージャ試験(PM)などの資格保有者歓迎)
・ プログラミング経験(独学・趣味レベルでも可)
・ 組織開発やコーチングの知識があり、中長期的な組織成長に貢献できるスキル
・ 詳細な管理シートやドキュメンテーションを用いて、顧客の期待を超える提案ができるスキル
正社員

コンサルタント(急成長SaaS事業/DX推進)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
450~800万円
勤務地
東京都
仕事内容
「経営課題をITで解決する」をミッションに、CTO/責任者クラスのプロ人材を活用して法人企業のIT課題を解決する「FLEXYサービス」のコンサルタントとしてご活躍いただきます。

〈仕事の流れ〉
・企業と打合せを行い、IT課題や要望をヒアリングし、求める人材要件を定義
・当社DBから適任エンジニアを選定し提案
・プロジェクト稼働後は企業・エンジニア双方をフォローし、課題解決まで伴走

プロジェクト例:開発支援、SaaS導入、AI導入、セキュリティ対策、エンジニア育成など。主にベンチャー企業が中心ですが、非IT企業も担当。常時50社程度を担当し、年間約10プロジェクトを推進いただきます。入社当初はSNS等を用いた新規開拓が中心となり、インサイドセールス連携や引継ぎによる顧客獲得も想定されます。

■FLEXYとは
IT課題を抱える企業に対し、当社に登録するプロ人材(エンジニア、PM、マーケター等)を活用し、柔軟な働き方のもとで課題解決を支援するサービスです。企業にはIT課題の解決を、プロ人材には多様なキャリア機会を提供します。

■組織について
FLEXY部は77名体制。常務執行役員をはじめ、マネジャー3名、リーダー5名、メンバー30名、アシスタント5名が所属。本ポジションはIT企業・非IT企業を支援するチーム配属となり、ITスキルを持つ人材による企業のIT推進を支援し、日本のIT活用加速を目指しています。
応募資格
以下、2点を満たす方
・法人営業経験(業界・業種・商材不問) ※目安3年以上※
・「IT」に対する強い興味・関心・意欲をお持ちの方

【歓迎】
・経営者をはじめとした企業の意思決定者向けに営業、提案を行った経験(業界・商材不問)
・IT/Webサービスの営業経験やSESとしての経験をお持ちの方
・プログラミング経験をお持ちの方(独学・趣味レベルでも可)
・起業もしくは自らフリーランス(個人事業主)として活躍されている方

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