求人一覧

該当件数:332
金融 金融全般

ソニーペイメントサービス株式会社

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

【リモート】法人営業(決済ソリューション提案営業)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
450~700万円
勤務地
東京都
仕事内容
フィンテック業界で成長を続ける同社では、営業担当者を募集しています。
幅広い業界の事業者に対して、同社の決済サービスを提案し、事業者の課題解決を支援します。
新規顧客開拓、既存加盟店営業、アライアンス先開拓など、様々な業務を担当します。
お客様のニーズに合わせて、クレジットカード決済やQRコード決済など、各種決済サービスをご提案します。
オンラインでの打ち合わせが多いため、柔軟な働き方が可能です。

【募集背景】
・ 上場予定(2.3年後目途)
・ 営業体制強化

【配属部署】
営業課
応募資格
【必須】
・ 法人営業(BtoB)経験
・ ソリューション営業の業務経験
・ クレジット・決済関連企業、もしくはIT企業での業務経験
・ FinTechに興味をお持ちの方
・ DX化、デジタルマーケテイングに興味をお持ちの方

【歓迎】
・ 法人営業(BtoB)経験をお持ちの方
金融 金融全般

PayPayカード株式会社

評価平均 3.10
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

【フルリモート可】プロダクトマネジャー

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
580~800万円
勤務地
東京都
仕事内容
同社関連サービスの企画からプロジェクト推進まで一貫して担当します。
社内外ステークホルダーと連携し、商品性の追加機能企画やWebページ制作、
システム開発要件定義を行います。
また、商品性改善プロジェクトの推進やディレクション、ステークホルダー連携強化、
相乗効果創出に関する企画立案も担います。

【具体的には】
・ PayPayカード関連サービスの企画からプロジェクト推進まで一貫してリード
・ 社内外のステークホルダーとのコミュニケーション
・ 商品性の追加機能に関する企画、立案、推進
・ Webページ制作、システム開発に係る要件定義
・ 商品性の改善に関するプロジェクト推進、ディレクション
・ 社内外のステークホルダーとの連携強化、相乗効果創出に関する企画、立案、推進
応募資格
・ プロダクト/サービスの立ち上げ、もしくは機能追加・改善業務経験
・ プロダクトマネジメント経験
・ エンジニア/デザイナー/ビジネス企画/マーケティング/カスタマーサービス/法務など職種を越えた協働経験
・ 協働においてリーダーシップを発揮したご経験
・ ビジネスレベル以上の日本語スキル
金融 金融全般

PayPayカード株式会社

評価平均 3.10
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

【フルリモート可】テストエンジニア(戦略・立案)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
580~800万円
勤務地
東京都
仕事内容
プロダクトのテスト自動化業務を担当し、テスト自動化の戦略立案と実行、
自動テストの継続的改善と開発チームへの展開、テスト結果の分析と改善提案を行います。
スクラムチームと連携して業務を進め、
効率的かつ高品質なソリューションを提供することに注力しています。

【具体的には】
・ テスト自動化の戦略立案と実行
・ 自動テストの継続的改善と開発チームへの展開
・ テスト結果の分析と改善提案
応募資格
【必須】
・ Appiumを使用した経験
金融 金融全般

PayPayカード株式会社

評価平均 3.10
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

【フルリモート可】内部統制担当(IT統制)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800~1,500万円
勤務地
東京都
仕事内容
IT統制の基本方針を策定し、年間計画を立案・評価・実施しています。
また、不備の集計や改善に向けた関係部署との協議・調整も行っています。

【具体的には】
・ IT統制(IT全社的統制、IT全般統制、IT業務処理統制)の基本方針策定
・ 年間計画立案と評価実施
・ 発見した不備の集計
・ 改善に向けた関係部署との協議、調整
応募資格
・ IT全般統制及びIT業務処理統制の対応経験

【歓迎】
・ CIA、CISA、CFE、CPA(日/米)等の資格保有者
・ 金融機関、監査法人での実務経験
金融 金融全般

PayPayカード株式会社

評価平均 3.10
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

【フルリモート】フロントエンドエンジニア★

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
700~1,200万円
勤務地
仕事内容
【職務内容】
PayPayカード株式会社は、
PayPayの決済プラットフォームと融合したフィンテックサービスを提供しています。
主にPayPayカードや会員サイトの新機能開発を行う組織で、
フロントエンド開発を中心とした業務を担います。
スクラムチームで要件定義からリリースまで一貫して対応し、
利用速報や生体認証などの機能開発を行っています。

【具体的には】
・ 業務内容
・ PayPayカード(アプリ)の入会フォーム開発・ 会員サイトの新機能開発
・ 開発概要
・ Webブラウザ向けWebアプリの機能開発
・ PayPayアプリ向けミニアプリの機能開発
・ 開発手法・対応業務
・ スクラムチームでの要件定義〜リリースまでの対応
・ チーム構成
・ 企画やデザイナーを含む8〜10名程度の規模
・ 開発例
・ 利用速報・ 生体認証(FaceID)・ 家族カードのクレジット登録
応募資格
【必須】
以下経験が5年以上ある方(経験期間はあくまでも目安です)
・Vue.js
・React・
Typescript いずれかでのフロントエンド開発経験
※技術課題(コーディングテスト)で選択可能な言語はTypescriptのみとなります

【歓迎】
大規模プロジェクトでのフロントエンドの最適なアーキテクチャ検討、パフォーマンス最適化の経験
スクラムチームでの開発経験
パブリッククラウドでの開発経験
ビジネスレベルの英語スキル
金融 金融全般

PayPayカード株式会社

評価平均 3.10
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

【ハイクラス】HRBP(マネジャー候補/リモート可)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800~1,500万円
勤務地
東京都
仕事内容
HRBPグループのマネジャー候補としてメンバーのマネジメントとグローバル化推進のハンドリングをお任せします。

【具体的には】
(1)各統括本部へのBP業務

各統括本部における、人事戦略コンサルタント機能
各統括本部における、目標、評価、処遇、配置、退社に関連する制度の運用
各統括本部における従業員対応
要員計画
(2)外国籍社員のオンボーディングサポート

入社受入れ
規定類翻訳説明
その他、日本語対応不可能な社員のサポート全般
(3)全社横断課題へのアプローチ

全社の制度、施策、ルールの企画と実行
応募資格
ビジネスレベルの日本語・英語力
└英語を用いての会議、人事面談等の経験があり、人事規程や各種制度・ルールについて日⇔英に言い換えが可能なレベル
マネジメント経験(2年以上)
以下、いずれかのご経験を5年以上有している方
事業会社にて人事またはHRBP、制度企画、運用を経験されている方(領域不問)
コンサルティングファームにてコンサルタント経験がある方
【歓迎】
HRBP経験
グローバルな組織における人事業務経験
事業計画/KPI策定、推進、運用
データ集計、分析
金融 金融全般

PayPayカード株式会社

評価平均 3.10
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

【フルリモート可】エンジニアリングチームリーダー(フルフレックス)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800~1,500万円
勤務地
東京都
仕事内容
同社は、決済プラットフォーム「PayPay」と融合したフィンテックサービスを提供しています。
エンジニアリング組織の技術力・組織力の向上、
システム構築によるサービス発展に向けたマネジメント業務を担当します。
具体的な業務としては、エンジニアのアウトプットレビュー、
品質・生産性・パフォーマンス最適化戦略の設計・推進、システム管理、ロードマップ策定、
エンジニアのスキル向上支援、組織カルチャー醸成、チームメンバーの成長支援などがあります。

【具体的には】
・ エンジニアのアウトプットに対する多角的なレビュー
・ プロダクトの品質、生産性、パフォーマンス最適化のための戦略設計・推進
・ 担当領域のシステム管理(プロジェクト進行・システムのあるべき姿の定義)
・ 多様なステークホルダーと連携し、組織およびアーキテクチャーのロードマップ策定
・ エンジニアのスキル向上支援およびエンジニア組織のカルチャー醸成
・ チームメンバーの成長支援(1on1ミーティングなど)
応募資格
・ チームマネジメント経験
・ 事業会社でのシステム開発(バックエンドまたはフロントエンド)における開発経験3年以上
・ スケーラブルなアーキテクチャ(マイクロサービスアーキテクチャやイベント駆動アーキテクチャ)やシステム設計のリード経験
・ リーダーシップを持って戦略的なエンジニア人材の成長をリード・サポートした経験
・ 多様なステークホルダーとの折衝・調整経験とスキル

【歓迎】
・クレジットカード業界での経験、特にPCI-DSS準拠の実装経験
・データ駆動の意思決定でプロダクト戦略に貢献した経験
・ビジネスレベル以上の英語スキル エンジニア採用に関わった経験
金融 金融全般

PayPayカード株式会社

評価平均 3.10
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

【リモート可】セキュリティエンジニア(フルフレックス)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500~800万円
勤務地
東京都
仕事内容
同社のサイバーセキュリティ本部では、
セキュリティに関するルール作りや業務を行っています。
CSIRT部は、PCIDSS審査対応、脆弱性診断、脆弱性管理などを担当しています。
今回募集するポジションでは、プロダクトの立ち上げ時からプロアクティブに関わり、
PCIDSS準拠対応やサイバーセキュリティ対応、脆弱性管理などのセキュリティ面全般に取り組みます。

【具体的には】
・ 情報セキュリティの維持管理に関わる各種業務
・ プロダクト案件のセキュリティに関するタスクのリード、推進
応募資格
以下のご経験をお持ちの方
・ システム構築/開発エンジニアとしての業務経験
・ サイバーセキュリティエンジニアとしての業務経験
・ PCIDSS準拠及び維持管理
・ 脆弱性診断とその対応
・ サイバーインシデント発生時の対応
・ 社内規程及び法令等を踏まえた社内ルールの策定、維持管理
・ 策定した社内規程・ルールに関する相談対応

【歓迎】
・ 金融業界(特にクレジットカード業界)でのサイバーセキュリティ業務経験
・ 情報処理技術者(ST/SA/PM/NW/DB/SM/AU)

あなたの会社を評価しましょう

口コミを投稿する

あなたの転職への不安や悩みを
Geeklyにお聞かせください

まずは相談してみる