仕事内容
人事業務をお任せいたします。
【具体的には】
・本社人事部において人事異動、人事評価、人事制度企画、採用、研修企画等からご本人の適性・キャリアに応じていずれかを担当して頂く予定です。
・その後、工場にて人事総務を担当して頂くこともございます。(労務・組合対応も行って頂く可能性がございます)
【キャリアパス】
同社では、人事・総務を同一職種の「総務」とし、職種内ローテーションを行っています。将来的には適性を見て事業部・工場・子会社などの管理部門への異動も想定しております。また人材育成等を考慮し、必要に応じて職種の枠を超えた職務経験を積んでいただく場合もあります。
【具体的には】
・本社人事部において人事異動、人事評価、人事制度企画、採用、研修企画等からご本人の適性・キャリアに応じていずれかを担当して頂く予定です。
・その後、工場にて人事総務を担当して頂くこともございます。(労務・組合対応も行って頂く可能性がございます)
【キャリアパス】
同社では、人事・総務を同一職種の「総務」とし、職種内ローテーションを行っています。将来的には適性を見て事業部・工場・子会社などの管理部門への異動も想定しております。また人材育成等を考慮し、必要に応じて職種の枠を超えた職務経験を積んでいただく場合もあります。
応募資格
・人事業務に関する経験3年以上
・人事制度の企画・運用や労務関係の経験があれば尚可
・人事制度の企画・運用や労務関係の経験があれば尚可