求人一覧

該当件数:3,930
サービス・小売・外食 人材サービス

パーソルキャリア株式会社

評価平均 3.45
残業時間平均 35時間
有給休暇消化率 70%
正社員

【オープンポジション】データ・テクノロジー職種

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500~1,200万円
勤務地
仕事内容
同社では、データストラテジスト、データアナリスト、データサイエンティスト、
AIエンジニア、データエンジニアの各職種で、ご経験に合わせたポジションをご提案しております。
データ活用に関わる様々な職種で、個々のスキルと経験を活かせるポジションをご案内いたします。
データ戦略の立案・実行、モデル開発、データ基盤整備など、多岐にわたる業務を通じて、
顧客体験価値と事業価値の向上に貢献していただきます。
生成AIに関わる開発や、既存サービスの機能開発なども行っており、
R&Dを通じてパーソルキャリアが保有する膨大なデータを
どのように学習・活用するかを検証しながら開発を進めます。
全社最適の観点でデータ活用を整備し、
パーソルキャリア全体のあるべき分析基盤を形にしていくことを目指します。
応募資格
※以下いずれかの経験をお持ちの方
・ システム開発の経験(Python、R、Javaなど)
・ AWS、GCP、Azure いずれかの環境下でのシステム開発、運用経験
・ データベースに関する基礎的な知識(SQL、RDB、 NoSQL、 DWHなど)
・ Python、R、SQLなどのプログラミング言語を用いた解析やモデル開発(レコメンド、需要予測、最適化、CRM分析など)
・ DBのパフォーマンスチューニングスキル
・ ELTパイプライン構築経験
・ データを用いた戦略・企画の立案経験(事業企画やプロダクト企画、マーケティング企画等)
・ 事業部単位もしくは全社のデータマネジメント、データガバナンスの推進経験
・ DMBOKの理解と業務適用経験
サービス・小売・外食 人材サービス

UTグループ株式会社

評価平均 3.90
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

データエンジニア

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
700~800万円
勤務地
東京都
仕事内容
経営層・現場がデータを活用し、
業務やビジネスを進めるための基盤となるデータ・帳票を設計開発していただきます。

【具体的には】
・ 経営層・現場がデータを活用し、業務やビジネスを進めるための基盤となるデータ・帳票を設計開発
・ 可視化ニーズのヒアリング、要件調整
・ データ設計
・ BIツールを用いたダッシュボードの作成
・ データ活用を促進するデータマートの設計・開発
応募資格
・ 事業会社、SI会社、コンサルティング会社などいずれかの立場で、データベース操作、データ可視化等のデータ分析に関する作業のご経験
・ 外部ベンダーの活用を含めて要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、導入までの一連または一部のプロセスのご経験
・ SQLを用いたデータ調査や抽出、データパターン分析のご経験

【歓迎】
・ BIツール(Tableau)等でのデータ抽出、可視化、分析のご経験
・ 人材ビジネス、派遣ビジネスの業界におけるデータ分析経験
・ ご自身でPG/SEとして一定規模のシステム開発に従事したご経験
サービス・小売・外食 人材サービス

UTグループ株式会社

評価平均 3.90
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

【週1日リモート可】営業

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
380~600万円
勤務地
東京都
仕事内容
日系外国人の人材派遣を行うUTスリーエムにて、日系ブラジル人の派遣活用を製造メーカーや地方自治体等に促す、新規開拓営業をお任せします。

営業方法は、「テレアポ+訪問」「UTグループの取引先への連携訪問」の2つの方法で行います。(飛び込みは一切ありません)
UTグループとして信頼関係が出来上がっている企業も多いため、営業のしやすさがあります。
全国を対象とした事業ですが、営業エリアはご希望や居住地によって分けてご担当いただきます。

企業だけでなく地方自治体や商工会議所にアプローチし、未だ知られていない日系外国人材の可能性をより多くの方に知って頂くように活動していただきたいと思います。
応募資格
・営業経験をお持ちの方
・宿泊を伴う出張が可能な方
・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)

【歓迎】
・法人営業経験
・人材業界の経験をお持ちの方
サービス・小売・外食 人材サービス

フォースタートアップス株式会社

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

法務(年間休日122日/福利厚生◎)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500~700万円
勤務地
東京都
仕事内容
同社の法務チームは2名体制で、事業担当は特に設けておりません。
チーム全体で業務を分担し、それぞれの強みや業務量に応じて対応しております。
ご担当いただく範囲は、契約書作成、審査、交渉支援、事業スキーム検討、規約作成等、
コンプライアンス関連業務、リスクマネジメント管理業務、会議体事務局運営、開示書類作成、
リーガルテック導入・運用、訴訟・クレーム対応業務等多岐にわたります。
これらの業務はチーム内で分担し、優先度と緊急度に応じて業務量の調整を行います。
将来的な規模拡大に応じて体制変更も検討しております。

【具体的には】
・ 同社のすべての事業における、契約書の作成、審査、交渉支援、事業スキームの検討、規約等の作成等
・ 法令・業法等に関するコンプライアンス関連業務(研修含む)
・ 全社のリスクマネジメント管理業務
・ 各種会議体の事務局運営
・ 開示書類の作成
・ リーガルテックの導入、運用などの効率化施策
・ 訴訟・クレーム対応業務等
応募資格
【必須】
・ 法務実務経験おおむね1年以上

【歓迎】
・ 契約法務の経験
・ 個人情報に関連した業務経験
・ 金商法に関連した業務経験
・ コンプライアンス、リスク管理等の業務経験
・ リーガルテック導入の経験
サービス・小売・外食 人材サービス

フォースタートアップス株式会社

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

広報・PR(プレスリリース・SNS運用・採用広報など)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500~700万円
勤務地
東京都
仕事内容
広報/PR担当として、幅広い業務をお任せします。
メディアやステークホルダーとのリレーション構築、
PR企画立案・実行、取材対応など多岐にわたる業務に携わっていただきます。
プレスリリースの作成やオウンドメディアのコンテンツ企画、
SNS運用、自社サイト運用、採用広報なども担当します。
経営陣や各事業部門との連携も重要な役割です。
広報PRチームはMGR1名とメンバー2名で構成されており、体制強化のための募集となります。

【具体的には】
・ メディアおよびステークホルダーとのリレーション構築
・ PR企画立案および実行
・ 取材対応
・ プレスリリースおよび対外文書の作成、確認
・ オウンドメディアのコンテンツ企画立案および作成、配信
・ SNS運用
・ 自社サイトの運用
・ 採用広報
・ 各事業部門との連携
応募資格
・ 同社のミッション、ビジョン、バリューへの共感
・ 事業会社またはPR会社での広報 / PR実務経験 3年以上(業界不問)

【歓迎】
・ ビジネスシーンでの英語活用経験
・ スタートアップでの広報/PR経験
・ コンテンツマーケティングの企画立案・作成実務経験(映像なら尚良し)
・ マーケティング業務の経験
サービス・小売・外食 人材サービス

株式会社アサイン

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

【若手ハイエンド層特化/リモートワーク可】PERSONA事業部/オープンポジション(SaaS)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
400~500万円
勤務地
東京都
仕事内容
PERSONA事業の中核メンバーとして、
カジュアル面談を通じて適性に合わせて各ポジションにアサインいたします。
これはPERSONA事業における重要な役割であり、個々の能力を最大限に活かすことを目指しています。
応募資格
・社会人としての就業経験
サービス・小売・外食 人材サービス

UTグループ株式会社

評価平均 3.90
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

【週3日リモート可】社内SE(設計・運用/プライム上場)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
600~800万円
勤務地
東京都
仕事内容
UTグループは、製造業派遣No.1企業です。
「はたらく力で、イキイキを作る。」をミッションに、
創業初期から無期雇用制度の導入、やりがいのある仕事の提供を行い、
はたらく人と派遣先企業様に選ばれてきました。
さらに今後、「はたらき方のプラットフォームになる」をビジョンとし、
更なる人の雇用・育成、派遣先企業様への価値提供、
M&Aによる多様なソリューション提案を行っています。
会社規模が急拡大していく中で、
我々のはたらき方も刷新しなければなりません。
これまでの事業の成長を支えてきた業務プロセスを抜本的に見直し、
全社一丸となって次期システムへの全面刷新を遂行しています。
新しいはたらき方をスタンダードにし、継続してDXを進めていくために、
より多くのIT人材の力を必要としています。

【職務内容】
社内SE(インフラ担当)として、
AWSを活用したサーバ環境の基本的な管理やコスト最適化の検討を中心に、
拠点間VPNの管理、全国の各オフィスのネットワーク設計・運用まで幅広くお任せします。
実際の構築作業やサーバの監視業務は外部ベンダーを積極的に活用していますが、
そのベンダーコントロールも重要な業務の一つです。
インフラ領域の設計段階から運用まで裁量を持って進めていただけます。
当社は東証プライム上場企業として積極的にM&Aも実施しているため、
多様な環境でのインフラ統合に携わる機会が豊富です。
応募資格
・社内SEまたはSIerなどのシステム開発・ITインフラ構築部門での業務経験をお持ちの方
・AWSを使用したインフラの構築、管理の経験をお持ちの方

サービス・小売・外食 人材サービス

UTグループ株式会社

評価平均 3.90
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

【週3日リモート可】社内SE(設計・運用/プライム上場)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800~1,000万円
勤務地
東京都
仕事内容
【募集背景】
UTグループは、製造業派遣No.1企業です。
「はたらく力で、イキイキを作る。」をミッションに、
創業初期から無期雇用制度の導入、やりがいのある仕事の提供を行い、
はたらく人と派遣先企業様に選ばれてきました。
さらに今後、「はたらき方のプラットフォームになる」をビジョンとし、
更なる人の雇用・育成、派遣先企業様への価値提供、
M&Aによる多様なソリューション提案を行っています。
会社規模が急拡大していく中で、
我々のはたらき方も刷新しなければなりません。
これまでの事業の成長を支えてきた業務プロセスを抜本的に見直し、
全社一丸となって次期システムへの全面刷新を遂行しています。
新しいはたらき方をスタンダードにし、継続してDXを進めていくために、
より多くのIT人材の力を必要としています。

【職務内容】
社内SE(インフラ担当)として、
AWSを活用したサーバ環境の基本的な管理やコスト最適化の検討を中心に、
拠点間VPNの管理、全国の各オフィスのネットワーク設計・運用まで幅広くお任せします。
実際の構築作業やサーバの監視業務は外部ベンダーを積極的に活用していますが、
そのベンダーコントロールも重要な業務の一つです。
インフラ領域の設計段階から運用まで裁量を持って進めていただけます。
当社は東証プライム上場企業として積極的にM&Aも実施しているため、
多様な環境でのインフラ統合に携わる機会が豊富です。
応募資格
・社内SEまたはSIerなどのシステム開発・ITインフラ構築部門での業務経験をお持ちの方
・AWSを使用したインフラの構築、管理の経験をお持ちの方

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