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求人一覧

標準 ランキング
該当件数：3,647件
サービス・小売・外食 人材サービス

株式会社エムステージグループ

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

Rubyエンジニア(サーバーサイドエンジニア)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
450～615万円
勤務地
東京都
仕事内容
HR Tech領域の新規事業の企画から開発、ヘルスケアの新サービス、医療機関向けの経営支援サービス等、担当頂くプロダクトは複数あります。
各プロダクトの主にサーバーサイドアプリケーションの設計、開発メンバーとしての活躍を期待しています。

【具体的には】
・ユーザーの視点に立ち、事業サイドのメンバーと一丸となった機能開発・改善の提案
・Webアプリケーションのサーバーサイドアプリケーション開発
・チーム内における相互コードレビューおよびテストの実施
応募資格
・サーバーサイドでのWeb開発経験3年以上（言語不問）
・Ruby 以外の開発言語およびそれらのフレームワークを用いたシステム開発経験
・MySQL、PostgreSQL、OracleなどRDBMSを用いて開発した経験
・インターネットサービス（SaaSビジネス、API、Webサービス、モバイルアプリ等）の基礎知識

【歓迎】
・Ruby 等の静的型付け言語及びそれらのフレームワークを用いたシステム開発経験
・0→1、1→100フェーズにおけるサービスの設計・開発・運用経験
・AWS、GCPなどのクラウドインフラを活用したサービス開発・運用経験
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サービス・小売・外食 人材サービス

パーソルキャリア株式会社

評価平均 3.45
残業時間平均 35時間
有給休暇消化率 70%
正社員

〈ハイクラス〉【BIツール】データエンジニア（転職サービス「doda X」）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800～1,200万円
勤務地
東京都
仕事内容
ハイクラス転職サービス「doda X」においてのデータエンジニアを担っていただき下記の業務をお任せします。

・データマート構築
└要件定義、設計、実装、テスト
・データエンジニアリング業務
└データの収集、加工、集計
・バッチ基盤の運用保守

■「doda X」について：
ハイクラス人材向け転職サービスです。優秀なスキル・経験を持つハイクラス人材にとっての転職は、一般的な転職とは傾向が異なります。目の前の不満や課題を解決するためというより、10年後20年後のキャリアを見据えて今どうすべきかアドバイスがほしい。自分の市場価値を把握したうえで、人生やキャリアをじっくり考えたい。そうしたニーズに応えるべく生まれたのが『doda X』です。経営層・マネジメント層や高度な専門スキルを持つ人材のキャリア支援に長けたヘッドハンターが、中長期的なキャリアについてのアドバイスをしながら、一人ひとりのニーズにあった求人を紹介。企業にとっても、『doda X』を通じて採用難易度の高いコア人材に出会えるため、両者にとってより良い機会となっています。
また、企業と個人のマッチングだけでなく、ハイクラス人材のキャリアオーナーシップを発揮頂けるよう、今後も様々な形のサービスを展開すべく準備・検討しています。
応募資格
以下に全て該当する方
・DWH、DM領域におけるSQL開発経験
・BIツールの利用経験
・ELTパイプライン構築経験
・カラムナー系DBの利用経験（BigQuery、Hadoop、Redshift等）
・RDBMSに関する知識と使用経験
・AWS、GCPどちらかの利用経験
・Gitなどを使用したプルリクベースの開発経験
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サービス・小売・外食 人材サービス

パーソルホールディングス株式会社

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

【ハイクラス】 情報セキュリティマネージャー（グループ全体の企画立案〜ガイドライン策定）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800～1,100万円
勤務地
東京都
仕事内容
パーソルグループの国内外の事業会社を含む、グループ全体の情報セキュリティの戦略検討および推進業務をご担当頂きます。

【具体的には】
・グループ全体の情報セキュリティ戦略の検討（サイバーセキュリティ戦略含む）
・グループ全体の情報セキュリティマネジメントの態勢評価及び改善業務
・グループのセキュリティ関連の共通規程の策定とガイドラインの整備情報セキュリティルールの策定及び周知
・リスク分析及び対策
・サイバーセキュリティ室と連携した情報セキュリティ施策の検討及び実施
・重大な情報セキュリティインシデントの発生原因の追求と再発防止策の立案及び実施
・経営層に向けたレポーティングの実施

【やりがい】
出来上がったルールを運用するのではなく、グループの経営陣や関連部署と仕組みを作り上げていく醍醐味がございます。
また当グループは総合人材サービスとして非常に膨大な顧客基盤・個人情報を取り扱っております。
情報セキュリテイの重要性も極めて高く、当部門の経営に与える影響は他業界とは比べものにならないほど大きいです。
応募資格
以下をいずれも満たす方
・情報セキュリティに関する戦略立案、企画~運用のプロジェクト推進経験
・チームリーダーもしくは組織管理職の経験

【歓迎】
・サイバーセキュリティ経営ガイドラインの準拠確認および改善対応の経験
・NISTのCSFの準拠確認および改善対応の経験
・ISMSやプライバシーマーク等の第3者認証の取得もしくは高度化の経験
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サービス・小売・外食 人材サービス

マンパワーグループ株式会社

評価平均 3.68
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

社内SE（リーダークラス／上流工程メイン）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
550～700万円
勤務地
神奈川県
仕事内容
同社における基幹システム、その他業務システムの開発・運用・保守業務をご担当いただきます。

【具体的には】
下記「システム開発」「システム保守」のいずれかをご担当いただきます。
　システム開発：エンドユーザの要望ヒアリング、システム要件への落とし込み、ベンダ作業の品質管理
　システム保守：照会対応、障害対応、運用品質改善、セキュリティ対応
応募資格
＜システム開発担当の必須要件＞
　　◆要件定義から設計まで一定の範囲で独力でできる方
　　◆開発または保守のサブリーダー経験を持つ方　　
　　◆システムテストの全体計画やテスト項目作成を一定の範囲で独力でできる方
　　◆システムの導入経験や開発経験を持つ方
＜システム保守担当の必須要件＞
　　◇開発または保守のサブリーダー経験を持つ方　
　　◇アプリケーション保守のハンズオン経験
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サービス・小売・外食 人材サービス

パーソルキャリア株式会社

評価平均 3.45
残業時間平均 35時間
有給休暇消化率 70%
正社員

【大阪/フルリモート勤務】【デジタルテクノロジー統括部】フロントエンドエンジニア※リモートワーク可

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500～860万円
勤務地
大阪府
仕事内容
データテクノロジーを活用した新規サービスの開発・新技術の検証プロジェクトにおいて、UI・UX設計やサービス初期の構築をビジネス／アナリティクス／サーバサイドエンジニアと協同して推進いただくポジションです。

【具体的には】
・プロダクト開発におけるフロントエンド領域全般
（要件定義/設計〜実装〜リリースまで一連の作業）
・アーキテクチャの検討
・ツール・ライブラリを含む技術選定
・フロントエンド領域のテスト
・業務企画担当からのシステム化実現の相談対応
・デザインエンジニアとしての業務
・プロトタイピングツールを用いたプロトタイプ開発
・Material-UIなどのUIデザインキットを用いたWebアプリケーション開発（フロントエンド担当）
・UX設計・改善（サービスデザイナー・UXリサーチャーと連携）
・既存デザインシステムを用いてのUIコンポーネントの再設計や運用時のガイドラインの策定
・デザイントークン等を用いたデザインとエンジニアリングの一元管理
・業務企画担当からのUXの相談対応
応募資格
※ポートフォリオやGithubがあれば、ご紹介時にご提示をお願いいたします。

以下の技術に関する実務経験および実績
・HTML、CSS
・React、Vue.js、Svelte などの UIライブラリ・フレームワークを用いたWebアプリ設計・実装

以下の技術に関する基本的な知識（実務経験あれば尚可）
・JavaScript ( 特に ES6 以降相当 )
・TypeScript
・Flux、Redux、Vuex等の状態管理ライブラリ
・Git
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サービス・小売・外食 人材サービス

NODE株式会社

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

PHPエンジニア（外国籍人材会社向けのプラットフォーム）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
450～600万円
勤務地
東京都
仕事内容
自社サービス開発から規模の大きめな受託開発まで幅広く業務をこなしていただきたく思います。
フロントエンドやサーバーサイド、スキル次第では設計や要件定義などの工程もお願いするケースもあります。

【具体的には】
・外国籍人材会社向けのプラットフォームSunriseの開発、保守(規模拡大予定)
・プロスポーツリーグのとあるチームへのBI・マーケティングサポートツールの開発
・大手エンタメ系会社での業務改善ツールや分析ツールブランド構築にあたっての開発
・今は日本人1名、ベトナム人1名、ミャンマー人1名の国内3名体制で日々頑張っています。

【仕事のやりがい】
・請ける案件が多岐に渡りながらも、外国籍人材を扱う企業としての自社サービスを抱えており、機会の幅が広い
・外国籍人材をサポートする会社として外国籍エンジニアへもリーチ可能なため、グローバルチームを組成する土壌がある

【開発支援ツール】
Backlog、Git、GitHub
【開発環境】
Linux、Mac OS X、Windows
応募資格
・PHP開発経験2年以上

【歓迎】
・Laravel経験1年以上
・BIツールの開発経験、予約システムの開発経験、Reactによるアプリ開発経験など
・アジャイル開発経験
・要件定義や基本設計などの設計経験
・リーダー経験
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サービス・小売・外食 人材サービス

株式会社RECCOO

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

コンサルティングセールス（企業の新卒採用戦略パートナーとして課題を解決）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500～800万円
勤務地
東京都
仕事内容
・1人40社程度を担当
・営業割合としては新規2割：既存8割
・入 社後は新規営業に注力。営業スキルに応じて既存顧客引継。
・NPO法人en-courageの母集団を活用した新卒採用支援。
・採用設計-採用支援まで幅広いソリューション営業
・ イベント・メディア・送客・ダイレクトリクルーティング等 集客支援も幅広いソリューション

　成長ステップ
・入社一年目は新規営業に注力しながら、既存顧客を成長と共に引き継いでいく
・ 営業の成果次第（主に売上指標）では早期に昇給やマネジメント経験なども可能
応募資格
・法人営業経験（営業実績を出された方）

【歓迎】
・人材業界、企業の採用活動に関する実務経験がある
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サービス・小売・外食 人材サービス

株式会社リンクスタッフ

評価平均 2.10
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

【大阪】SE事業部のマネージャー候補 ※残業月平均20h以内

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500～700万円
勤務地
大阪府
仕事内容
医療業界を主に職業紹介事業（医師、歯科医師）等を行う当社にて、メイン事業となるオウンドメディア開発や、Webサイト制作、システム開発を行うチームのマネジメントをお任せいたします。

【具体的には】
＜マネージャー業務＞
※ご経験やご希望に応じて、マネジメントだけでなく開発関連業務やディレクションなどにも携わる事が可能です。
・案件、リソース、コスト等の管理
・社員のメンタル面を含めたフォロー、育成、勤怠管理、評価面談
・他部署との連携や調整交渉、会社上層部への提案や折衝　など

＜SE事業部の業務＞
・自社メディア、オウンドメディアの新規を含む開発
・既存メディアの解析、改修、技術刷新（最新技術への移行）
・クライアント案件（Webサイトやシステムの開発）　など
応募資格
IT業界での就業経験やIT関連知識をお持ちの方で、以下いずれかのご経験に該当する方
・リーダー、PM、マネージャーなどのご経験（管理規模は不問）
・サイト制作のディレクション経験（コード、デザインの経験不問）

※SESやSIなど出身業界不問、IT関連知識があればエンジニア、営業など現在の職種も不問です！
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