求人一覧

該当件数:3,628
サービス・小売・外食 人材サービス

株式会社コトラ

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

オウンドメディア運用担当

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
360~600万円
勤務地
東京都
仕事内容
同社の中核であるプロフェッショナル人材紹介サービスで、クライアント企業様に対してさらに貢献するための新規施策であるオウンドメディア運用をご担当いただきます。

◆ミション
自社Webサイトやその他メディアからの商流で生じる各種売り上げを最大化すること

【具体的には】
・クライアント企業や社内コンサルタントへのインタビュー、各種記事の作成、Webサイト等での掲載、メールマーケティング
・ウェビナーの企画、ウェビナー開催に向けたクライアント企業との調整、集客、開催当日の運営
・上記に付随して発生する業務全般
※中長期的に下記のような業務にも携わっていただく可能性がございます。
・上記業務に関連する実績分析、改善、新規施策の企画等
・SEO対策、Webサイト関連業務

応募資格
・進捗が止まった案件を、自ら巻き取って推進するリーダーシップ
・特定のやり方に縛られず、その時々で適切に業務を進める柔軟性
・様々な関係者を動かせるコミュニケーション力

【歓迎】
・ITツールの使用経験
(Wordpress、OBS等のストリーミング配信ソフト、動画編集ソフト、MAツール、Adobe Photoshop・Illustrator・Premiereな
ど)
・コンテンツ作成経験
・イベント企画経験
サービス・小売・外食 人材サービス

株式会社トライト

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

ITサポートスタッフ(未経験歓迎)普通自動車免許必須

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800~1,200万円
勤務地
仕事内容
同社が取り扱う介護業務支援システムの導入支援を担当します。
・お客様からのお問い合わせへの対応
・勉強会や使用方法の説明、PCやタブレットによるデモンストレーションなどの導入支援
・システムのインストール

【介護業務支援システムについて】
当社が取り扱う介護業務支援システムは、介護記録や請求をICT化するためのもの。
2021年4月時点で6万7800以上の事業所で採用されるなど、業界トップクラスのシェアがあります。
バイタル機器との連携や、介護記録を請求データに自動反映など、様々なデータを一元管理することが可能なので、業務効率化に繋がります。
この導入により、利用者の安全安心はもとより、スタッフの業務負担を軽減することで、双方がwin-winになるご支援を行っております。

【入社後の流れ】
入社後は、動画などによる3日間のWeb研修からスタート。介護業界やシステムなどの専門知識を学んでいきます。
約1ヶ月を目途にシステムのインストールまでの業務をマスター。その後はロールプレイングをしながら、操作説明などの業務も順を追って習得していきます。
応募資格
・普通自動車免許(AT可)をお持ちの方
※介護施設によっては駅から車移動の可能性があるため

【歓迎】
・医療系システムの導入経験
・医療、看護、介護関連の業務経験
サービス・小売・外食 人材サービス

パーソルキャリア株式会社

評価平均 3.45
残業時間平均 35時間
有給休暇消化率 70%
正社員

doda Recruitersのインサイドセールスリーダー

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
420~532万円
勤務地
東京都
仕事内容
【顧客】
法人企業

【商材】
doda Recruiters
会員数約672万人(2022年1月末時点)の転職支援サービス「doda」の求職者データベースを企業が直接みてオファーを送れるダイレクトソーシング型サービス。

【具体的には】
・5〜6名のメンバーの管理、育成
・営業活動:KPI管理(商談数と受注率)、課題特定、戦略立案、ノウハウ共有、ナレッジマネジメント
・組織運営:メンバー管理、グループMTGの運営、オペレーション型化、企画と連携した施策実行
・人材育成:現場でのOJT、メンバーの目標設定〜支援、後任SVの育成
※経験・スキルに応じて幅広く担当いただけます。

■ミッション
「doda Recruiters」の受注、利用社数、決定最大化を実現すること。担当顧客は持たず、メンバーのKPI管理、人材育成、組織管理をご担当頂きます。
応募資格
下記のいずれかを条件を満たす方
・法人/個人向け営業経験(有形無形不問)
・CS経験

【歓迎】
・HR業界での法人営業経験
・営業代行会社、銀行・証券、MR、通信系、広告業界での営業経験
サービス・小売・外食 人材サービス

パーソルキャリア株式会社

評価平均 3.45
残業時間平均 35時間
有給休暇消化率 70%
正社員

ハイクラス向け転職サービス「iX」のブランドマーケティング担当

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
560~859万円
勤務地
東京都
仕事内容
「iX」は、2019年3月に立ち上がったブランドであり、ハイクラス人材向けの市場価値向上のためのプラットフォームサービスを運営しています。
具体的には、以下のようなサービスを展開しています。
・iX転職(中核となる転職プラットフォーム)
・iXキャリアコンパス(ビジネスパーソンのこれからのキャリアを後押しするWebメディア)
・iXクラウドキャリアコーチ(電話でコーチングを受けられる有料サービス)

【具体的には】
・オフライン媒体のプランニング/バイイング/効果測定/PDCA(TV ・交通/屋外広告など)
・オンライン媒体のプランニング/バイイング/効果測定/PDCA(YouTube/Abema/Tverなど)
・オフライン/オンライン媒体を統合したプランニング/バイイング/効果測定/PDCA
・オンラインでの集客への影響の効果測定/PDCA

【魅力点・やりがい】
・同社の中では新しめのサービスで、これから拡大させていくフェーズに関わることができます。
・同じグループ内にオンラインでの集客を担っているメンバーがおり、近いところで認知施策から集客施策まで横断して効果測定/分析/PDCAが可能です。
・同部内で弊社主力サービスの「doda」のマーケティング活動を行っており、その活動は年々進化しています。情報連携、協働を行っているので、社内の最新の取り組みに触れる機会が多いです。
応募資格
・事業会社や広告代理店などで認知・ブランディング目的のオフライン/オンラインメディアのプランニング/バイイング経験
・上記にまつわる効果測定/PDCA実施

【歓迎】
・効果測定/PDCAの方法/仕組みを考えて実装した経験
・その過程で分析業務、分析結果を施策に活かす活動を十分に行った経験
・メディアだけでなくクリエイティブまで関わった経験
・オンラインでの集客の経験
サービス・小売・外食 人材サービス

株式会社スーパーナース

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

Salesforceエンジニア

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
300~500万円
勤務地
東京都
仕事内容
同社セールスフォースの企画・開発〜運用・改善までお任せします。現セールスフォース開発メンバーと共に業務プロセス改善の中心的人物として組織をリードして頂きます。

【具体的には】
メインとして、同社セールスフォースの機能改善/開発実務を担当頂きます。セールスフォース開発チームのメンバーとして、各部署からの要望を取りまとめて、改修開発を行い、リリースまで行って頂きます。開発リリースして終わりではなく、更なる改善も重要な仕事となります。入社後は、現メンバーのフォローの下に経験を積んで頂きますのでご安心ください。※Java開発経験者も歓迎致します。

【主な使用技術】
・開発言語:PHP、Ruby、HTML、Javascript、Apex、visualforce
・フレームワーク・ライブラリ:ZendFramework、Ruby on Rails、Laravel、Vue.js
・ミドルウェア:MariaDB、Apache
・クラウド:AWS
・バージョン管理:Git
・プロジェクト管理:Backlog
・ドキュメンテーション:Backlog
・コミュニケーション:Backlog、Teams、chatwork
・その他:salesforce、WordPress、さくらVPS、Visual Studio Code
応募資格
・Salesforceのシステム管理者またはそれに準ずる設定作業などのご経験

【歓迎】
・SalesCloud/ServiceCloudに関する開発のご経験
・Apex、visualforceでの開発経験
・LightningWebComponent開発のご経験
サービス・小売・外食 人材サービス

株式会社ネオキャリア

評価平均 3.26
残業時間平均 50時間
有給休暇消化率 45%
正社員

【BPO事業部】RPOコンサルティング営業

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
300~600万円
勤務地
東京都
仕事内容
採用のプロとして様々なクライアントの採用戦略から携わっていただきます。お客様のビジョンや事業内容、課題に合わせた採用戦略の立案、最適な採用手法の選定など、採用という観点から企業の成長・発展につながる戦略を描き、一気通貫でコンサルティングや戦略的アウトソーシングのサービス提供を行い、お客様の採用成功と企業成長にコミットしていきます。

【具体的には】
■人材採用戦略(新卒・中途・アルバイト等)
 − 採用スキームやアクションプランの策定
 − ターゲット人材の立案・明確化
 − 広告媒体、イベントなどの集客手法の選定
 − 採用プロセスの最適化、歩留まり改善施策の策定
 − 戦略的採用業務代行  など

■その他
 − BPO(戦略的業務アウトソーシング)事業との連携
 − HRtechに関する新規ソリューションや新しい商材の検討・創出 など

企業様が求める人材を採用するための最適な手法を自社サービス以外も含めて考え、自社センターのリソースを活用しながら採用成功まで企業様と一緒に取り組んでいきます。
※クライアントは多種多様な業種の大手、ベンチャー・成長企業が中心です。反響営業と既存顧客への提案が主となります。
応募資格
【いずれか必須】
・人材領域での法人営業経験、ソリューション提案営業経験
・人材領域でのコンサルティング経験
・人事/採用領域で実務経験のある方

【歓迎】
・BPO業界での営業経験もある方
サービス・小売・外食 人材サービス

レバレジーズ株式会社

評価平均 3.40
残業時間平均 43時間
有給休暇消化率 47%
正社員

【契約社員】営業サポーター

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
300~350万円
勤務地
東京都
仕事内容
▼所属会社名
レバレジーズオフィスサポート株式会社
(上記に所属し、レバレジーズ株式会社の業務を依頼する形となります)

【職務内容】
エンジニアやクリエイターが長期参画頂けるようにフォローする、専門チームでのお仕事です。
企業のプロジェクトに参画しているエンジニアと定期的に連絡をとり、業務を行う上での不安や悩みを解消することがメインの業務となります。

【具体的には】
・エンジニアカウンセリング
 ┗主に電話でのヒアリングを通して日々の困りごとや、今後のキャリアビジョンについて伺います。
・契約更新や参画中の問題における交渉や事務作業
・在留カード、保育園に提出する書類など各種手続き対応

▼キャリアパス事例
・サポート担当(契約社員として入社)→フォロー担当(正社員登用)
応募資格
高卒以上

【歓迎】
・サービス業など、接客の経験
・営業経験(業界問わず)
・PCを使った業務の経験
サービス・小売・外食 人材サービス

レバレジーズ株式会社

評価平均 3.40
残業時間平均 43時間
有給休暇消化率 47%
契約社員

【契約社員】キャリアアドバイザー(未経験支援)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
300~450万円
勤務地
東京都
仕事内容
・自社のwebサイトにご登録いただいたエンジニア未経験の求職者や
 若年層のエンジニアへのキャリアカウンセリング
・カウンセリング後の求職者への求人紹介
・選考中の求職者との面接対策
・求人企業との定期的な打ち合わせ 等

【仕事の魅力】
・IT業界の知見や専門性が身につく
・立ち上げたばかりの事業で、1人あたりの裁量が大きい
・日本のエンジニア不足という社会課題の解決に寄与できる

▼キャリアパス事例
〈契約社員の場合〉
・キャリアカウンセリング担当(契約社員として入社)→キャリアカウンセリング担当(正社員登用)

▼所属会社名
レバレジーズオフィスサポート株式会社
(上記に所属し、レバレジーズ株式会社の業務を依頼する形となります)
応募資格
・サービス業など、接客の経験
・営業経験(業界問わず)

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