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該当件数：3,930件

サービス・小売・外食人材サービス

株式会社アサイン

評価平均 ----

残業時間平均 ---

有給休暇消化率 ---

正社員

キャリアコンサルタント（両面）

求人とのマッチ率限定公開 %

想定年収

350～400万円

勤務地

東京都

仕事内容

【顧客】中途採用している企業　求職者
【商材】人材紹介
【具体的には】
※「具体的には」が職務内容等になっていたりします。

（1）スカウトを通じて支援する転職者の方を募集（集客）
（2）転職者の価値観にあった、キャリアデザインの策定（面談）
（3）希望企業に対するアプライと選考対策の実施（紹介）
（4）意思決定フォロー・入社後の活躍サポート（アサイン）

キャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザーとして個人・企業の両面に対してサポートができます。

応募資格

・営業経験１年以上（法人・個人）

【歓迎】
・ベンチャー企業での就業経験
・大手企業での営業経験

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サービス・小売・外食人材サービス

レバレジーズ株式会社

評価平均 3.40

残業時間平均 43時間

有給休暇消化率 47%

正社員

UI/UXデザイナー(若手活躍中)

求人とのマッチ率限定公開 %

想定年収

500～800万円

勤務地

東京都

仕事内容

デザイン組織は大きく2つのグループで構成されています。
(1)プロダクトデザイングループ
(2)コミュニケーションデザイングループ

本ポジションはプロダクトデザインチームのメンバーを想定しております。

【具体的には】
・ユーザインタビュー、ユーザビリティテストの実施と知見共有
・定性調査（と定量調査）に基づく問題と課題の設定/提案
・施策のプロトタイプ作成と仕様要件策定
・上記に伴う、チームメンバーとのコミュニケーションや調整
・形式知を築くためのドキュメンテーション

応募資格

※応募時はポートフォリオを必ずご提出ください。

・Sketch、XD、Figmaなどのツールを用いた、WebまたはスマートフォンアプリUIデザイン実務経験1年以上（あるいは相応の経験)
・Photoshop、Illustratorを使用した基礎的なグラフィック制作スキル
・HTML/CSSの基礎的な設計の理解

【歓迎】
・他職種とコミュニケーションができる言語化スキル
・デジタルプロダクトのデザインリード経験
・市場調査、ユーザーインタビュー、ユーザーテストなどの経験
・JavaScriptなどフロントエンドの実務経験
・サービスの改善施策やABテストなどを企画した経験

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サービス・小売・外食人材サービス

パーソルキャリア株式会社

評価平均 3.45

残業時間平均 35時間

有給休暇消化率 70%

正社員

リクルーティングコンサルタント

求人とのマッチ率限定公開 %

想定年収

473～560万円

勤務地

東京都

仕事内容

【顧客】採用企業

【商材】転職希望者

【具体的には】
リクルーティングコンサルタント（以後、RC）はメディアだけでない、様々な採用手法を提案し、法人企業の「採用支援」のみならず「企業の自社採用力向上」がミッションとなります。顧客の採用における課題を特定し、主にはメディア（doda）・ダイレクトソーシング・イベント等、dodaが持つサービスを提案。プランニングのみならず、導入後の改善も含めて、顧客が自ら採用を実現できるまでのサポートを行います。またコロナ影響により、加速度的に進んだ働き方の変化や、オンラインの活用。その流れをいち早く形にすべく今回立ち上がった完全オンラインセールスの部署となります。

1000社前後の企業を担当し、課題のヒアリングから採用手法の提案から運用まで担当いただきます。顧客はパーソルキャリアで何かしらお取引のある企業が多く、既に社内に情報がある為、課題解決に重きを置いた仕事をして頂くことになります。通常のメディア営業とは異なり、完全オンラインセールスの部隊で、ミーテルや動画営業など企画部門と連携して、フィジビリの機会が多い部署です。またダイレクトソーシングを中心にお客様の採用力向上を支援していく営業です。

■仕事の流れ
顧客へのアポイント取得、ヒアリング、提案という流れで進め、サービス導入後の顧客フォローまで行います。1日2〜3件訪問し、月間40〜60件前後オンラインで商談していただきます。その他の時間は、提案資料の作成や、広告掲載中のデータ分析、テレアポ、チームやMGRとのMTGを行っています。

応募資格

・法人営業経験2年以上お持ちの方（研修期間を除いて）
・無形商材の個人向け営業経験を2年以上お持ちの方（研修期間を除いて）

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サービス・小売・外食人材サービス

株式会社マイナビ

評価平均 3.02

残業時間平均 40時間

有給休暇消化率 46%

正社員

【HRシステム】企画開発・運用・保守

求人とのマッチ率限定公開 %

想定年収

380～570万円

勤務地

東京都

仕事内容

新卒就職情報サイトのブラッシュアップから、新規企画のリリースに至るまで”開発・運用・保守”の業務を担って頂きますが、一般的なシステムエンジニアと比較し、利用者に近い立場でシステムを生み出すことができることができます。システム職として、納期・品質・工数の管理や調整はもちろんのこと、「どんなシステムを目指すか」を具体化するために、他のセクションからのニーズを引き出していくための、コミュニケーションや論理的な表現力、協調性や、意思力が求められます。

【具体的には】
サービス要件の取りまとめから、設計、開発、検証、リリース、運用・保守まで幅広くマネジメントしていただきます。
システム開発するために、外部パートナーのマネジメントを行ないます。
また、サイトデータを分析しサイトをより良く成長させるための改善・新規企画の提案もしていただきます。

※各業務部門からの要求に応じたシステム化とRFP作成および完成したシステムを確認してリリースするまでが主な業務となります。開発作業をすることはなく、ベンダーコントロールや社内折衝がメインです。（システムの実装は社外の開発会社へ委託）

＜環境・風土＞
各担当業務に対して、集中してメリハリをつけて業務を行なっています。残業は繁忙期を除けば、概ね19時前後で帰宅しております。ご自身のやる気次第で、仕事の幅は広がります。自発的な姿勢は大歓迎です。

応募資格

・システム開発の業務経験（業務系、Web系）
・要件定義などの上流工程での業務経験

【歓迎】
下記いずれかの業務経験があれば、活かせる環境です！
　データベース：Oracle、MySQL
　OS：Linux
　WEB：Java、PHP、HTML5、CSS、JavaScript
募集年齢：25歳〜35歳
最終学歴：不問

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サービス・小売・外食人材サービス

株式会社アサイン

評価平均 ----

残業時間平均 ---

有給休暇消化率 ---

正社員

【第二新卒の未経験OK 】人事ポジション

求人とのマッチ率限定公開 %

想定年収

350～550万円

勤務地

東京都

仕事内容

中途採用の人事として、企画・実行・推進を担っていただくポジションです。募集ポジションにおける採用要件の定義、採用計画の立案・募集構築・実行、入社後活躍までの一連のプロセスに携わっていただきます。ご経験とご志向に応じて、中途採用以外の業務も積極的にお任せしていきます。

【具体的には】
?採用要件の定義
・中途採用市場のマーケット調査
・採用要件の定義決め

?採用計画の立案〜実行
・求人票作成
・各採用チャネルを通した母集団形成（エージェント、ダイレクトソーシング、リファラル等）
・リクルーティングプロセスの改善
・選考開始から採用決定までのコミュニケーションプランの設計・実行
・採用広報やMeetUPイベントなどのブランディングに関わる企画〜運営
・求職者面談・面接

?入社後の活躍
・入社後のオンボーディング施策の立案〜実行

応募資格

・大卒以上
・無形商材の営業経験2年以上
・現職における高い成果を出されている方

【歓迎】
・ベンチャー企業における人事業務に対する高い意欲
・事業会社における中途採用経験　or 人材業界における法人営業経験

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サービス・小売・外食人材サービス

株式会社アーキベース

評価平均 4.38

残業時間平均 25時間

有給休暇消化率 90%

正社員

Ruby on Railsエンジニア(新規プロダクト)

求人とのマッチ率限定公開 %

想定年収

400～800万円

勤務地

東京都

仕事内容

Ruby on railsを使って新規プロダクトの立ち上げや、既存サービスの機能開発に携わって頂くポジションです。
具体的には、0→1フェーズのメディア・リクルーティングサービスや、業務効率化を促進するクラウドサービス、さらには社内システムまで、幅広く開発に携わって頂きます。
また、開発のみならず、機能の企画・提案等を積極的に行っていただき、プロダクトのグロースのために主体的に動いていただきます。
あわせて、将来的にはRuby on railsを中心として弊社の技術をリードして頂きたいと思っております。
実践の中でエンジニアとしての成長を求める方、テクノロジー側から業界を変革することに強く興味のある方はぜひご応募下さい。

【働く環境/特徴/雰囲気】
プロダクトの垣根なく相互にノウハウの共有やレビューをし、お互いを高め合うことを重視しています。
また、業務の役割を明確に分けず、技術的なチャレンジを推奨しています。技術の幅を広げて、エンジニアとしての価値を着実に高めていける環境です。

【プロジェクト例】
業界を変革する新規webプロダクトのプロトタイプ開発

応募資格

・AWSによるインフラ設計・開発経験
・Ruby on Railsを使ったwebアプリケーション開発経験(2年以上)
・MySQLを使ったデータベース設計・管理、分析業務経験
・業務システムの要件設計経験
・UI/UX設計経験

【歓迎】
・Vue/React、javascript、html、cssによるフロントエンド開発経験
・SalesforceやWordPress、GoogleAnalytics等のツール利用経験
募集年齢：25歳〜55歳

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サービス・小売・外食人材サービス

エムスリーキャリア株式会社

評価平均 3.33

残業時間平均 10時間

有給休暇消化率 90%

正社員

社内ツール開発エンジニア(ポテンシャル枠)

求人とのマッチ率限定公開 %

想定年収

400～500万円

勤務地

東京都

仕事内容

本ポジションでは同社の社内システム開発を行います。エンジニアとして、事業成長に必要なシステム開発やテクノロジーの新規導入はもちろん、データ分析基盤の構築と分析に基づくシステム改善までをリードするのがミッションです。
業務は企画立案〜設計・開発・技術サポートまで含めて、ビジネスメンバーと二人三脚で行っていただくものもあれば、基幹システムの一機能の開発を同時並行で担当していただく場合もあります。

【具体的には】
・ApexによるSalesforce（顧客基盤システム）の新機能開発、およびシステム間連携開発(AWS/Marketo/LINE)
・PythonによるBIツールの開発／保守
・DWHの構築
・新事業／サービスのシステム開発や導入支援（技術選定・設計から参画）

【担当する領域・フェーズ】
要件定義〜設計・開発〜リリースまで一気通貫で担当、リリース後の効果検証・改善まで

応募資格

・何らかのオープン系言語（Java・C#・PHP等）を用いたシステム開発のご経験2年以上

【歓迎】
・CRM/SFAシステムの開発経験
・ビジネスサイドまたは顧客との折衝経験
・AWSの利用経験

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サービス・小売・外食人材サービス

パーソルキャリア株式会社

評価平均 3.45

残業時間平均 35時間

有給休暇消化率 70%

正社員

【インフラ基盤統括部】インフラエンジニア（インフラ企画・運用担当）

求人とのマッチ率限定公開 %

想定年収

510～660万円

勤務地

東京都

仕事内容

当社が運営する複数のサービスのインフラを支える全社横断のインフラチームに所属します。

ミッション：事業運営のためのインフラ（システム基盤）の圧倒的な安定と、事業成長のための最新のシステム基盤活用による圧倒的な貢献。
パーソルキャリアの重要システムdoda、ix、ARCS等が稼働するシステム基盤の企画と維持管理を、インフラ企画・運用担当者の立場でチームで取り組みます。
主に以下の業務領域を担っています。
１）全社ITインフラ戦略：全社ITインフラの戦略立案・戦略推進
２）データベース推進：全社基幹データベースのロードマップ、プロジェクト企画・管理、運用管理
３）基盤プロジェクト推進：全社基盤のプロジェクト企画・管理
４）基盤運用：全社基盤の運用維持管理、運用情報統制
※PC、グループウェア、コミュニケーションツールなどは別組織が機能を担っています。

部門概要：インフラ基盤統括部
２つの部門（システム共通BITA部・データ共通BITA部）があり、クラウドネイティブなインフラ環境作りの推進や全社的なデータ分析環境の構築とセルフBI化の推進・AI化の推進、等に取り組んでおります。また、開発速度と技術選択の自由度を大切にしています。
各サービスのインフラ環境は多岐に渡っており、オンプレミスのサーバー環境／AWS等のクラウド環境／利用しているミドルウェアなどは様々です。
最低限守らなければいけない非機能要件を基準として定め、基準を満た上で運用の手間を減らせる基盤やサービスを提供することで、〈事業IT部署の負荷を下げること〉〈基準を満たせばそれ以外の選択肢も選べること〉に取り組んでいます。

応募資格

・オンプレあるいはクラウドの環境に関するプロジェクトの参画経験
・オンプレあるいはクラウドの環境に関する運用の経験
・新しい技術に興味があり習得に熱意がある
・ITに関する専門的なスキルを活用し、更にスキルを高めて事業成長に貢献したいという思いが強い方

【歓迎】
・クラウドに関する経験・スキル
・データベースに関する経験・スキル
・アプリケーションに関する経験・スキル

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