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該当件数：3,778件
サービス・小売・外食 人材サービス

エムスリーキャリア株式会社

評価平均 3.33
残業時間平均 10時間
有給休暇消化率 90%
正社員

BtoBマーケティング（戦略・立案／アプリケーションの立ち上げ／管理職候補）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800～900万円
勤務地
東京都
仕事内容
・担当事業の事業計画 - 課題を踏まえたマーケティング戦略設計
・オフライン / オンラインを問わず横断でのチャネル選定 - 施策立案
　・デジタルマーケティング（AD / CRM）
- CRM全体の取り組み整理・優先度を決めながら各施策の立ち上げ
- 休眠ユーザーに対する長期的なナーチャリング施策の検討〜実行
- ユーザーの行動データと連動した施策の企画〜実行
　・ブランドマーケティング（CM / オフラインマーケティング）
- タクシー広告や展示会など施策横断的なトライ
　・コンテンツマーケティング(ホワイトペーパー / メディア出稿）
・各種施策の目標設計 - 効果検証を踏まえた改善

※担当事業について
これまでのご経験を踏まえて、強みを発揮いただける事業へアサインいたします
医療機関向けだけではなく、一般企業向けのサービスも成長しています。
・病院・クリニック向けSaaS型採用支援プロダクト「M3 Career Prime」
・病院収益改善サービス「M3 Career Primeプラス」
・医師の働き方改革支援サービス
・事業承継・M&A支援サービス
・企業の健康経営推進サービス
・産業医トータルサポートサービス

※変更の範囲：会社が定める範囲であり
応募資格
・ 事業会社でのtoBマーケティングの実務経験
・ オンライン / オフラインを問わず、施策横断的にマーケティング上流の設計経験

【歓迎】
・ SaaSの自社サービスのマーケティング経験
・ MA / CRMツールの利用経験
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サービス・小売・外食 人材サービス

エムスリーキャリア株式会社

評価平均 3.33
残業時間平均 10時間
有給休暇消化率 90%
正社員

BtoBマーケティング（戦略・立案／管理職候補）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
600～800万円
勤務地
東京都
仕事内容
エムスリーキャリアは、医療の「人・組織」の課題を解決する事業を展開しています。
売上140億円・営業利益45億円超と最高益を更新しており、医療人材のイメージが強いですが、
経営支援や健康経営も事業の柱となっています。
現在は20を超えるサービスを展開しており、Webサービスやアプリケーションの立ち上げ、
商品・プロダクト戦略立案など幅広い業務に携わることができます。

【具体的には】
・ 担当事業の事業計画・ 課題を踏まえたマーケティング戦略設計
・ オフライン / オンラインを問わず横断でのチャネル選定
・ 施策立案・ デジタルマーケティング(AD / CRM)
・ CRM全体の取り組み整理・ 各施策の立ち上げ
・ 休眠ユーザーに対する長期的なナーチャリング施策の検討-実行
・ ユーザーの行動データと連動した施策の企画-実行
・ ブランドマーケティング(CM / オフラインマーケティング)
・ タクシー広告や展示会など施策横断的なトライ
・ コンテンツマーケティング(ホワイトペーパー / メディア出稿)
・ 各種施策の目標設計・ 効果検証を踏まえた改善
応募資格
・ 事業会社でのtoBマーケティングの実務経験

【歓迎】
・ オンライン / オフラインを問わず、施策横断的にマーケティング上流の設計経験
・ SaaSの自社サービスのマーケティング経験
・ MA / CRMツールの利用経験
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サービス・小売・外食 人材サービス

Evand株式会社

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

webデザイナー（ホワイト企業認定／ベストベンチャー100注目の4社選出）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
480～900万円
勤務地
東京都
仕事内容
【募集背景】
IT化が急速に進んでいる昨今、クライアントからの要望も増加・多様化してきました。
その中で、Evandでは【エンジニアの成長・キャリアアップ】と【クライアントの課題解決】どちらも大切にし、走ってきました。

これまでは未経験からのエンジニアデビューに対し力を入れてきた弊社ですが、今回から経験者採用を始動することを決めました。

【キャリアパス】
キャリアパスは多種多様です。
スペシャリスト…技術力を向上させ、特化型のエンジニアへ。
チーム組成…今後も仲間が増えていく中で、マネジメントを担当。
自社スクール講師…次世代エンジニアを育て、成長を促すポジションへ。
自社システム開発…既存システム「HUSTY」への参画や新規プロダクトの開発へチャレンジ。
制度設計…評価方法、働きやすい環境、福利厚生選定など制度を設計。
今後エンジニアの皆様の想いに応じて、様々なキャリアを築いていただけます。
ここから更にもう一段階、エンジニアメンバー全体の更なる成長とクライアントの課題解決を加速させていきたいと考えています！

【職務内容】
クライアント常駐で業務に取り組んで頂きます。
案件はご本人のスキル、希望するプロジェクト、今後のキャリアを個々人ごとに話し合った上で決定いたします。
エンジニアとして目指す姿、その他、理想のキャリアなどを、ぜひ本音でお聞かせください。
応募資格
◆webデザイナーとして開発経験をお持ちの方(経験年数：5年程度〜)
※業種/言語/分野についても不問です。


【歓迎】
・Java、C#、PHPなどを使用したシステム開発経験(目安：5年程度〜)
・JavaScriptのフレームワーク（React.js、Anguler.js、Vue.js、Node.jsなど）の利用経験
◎プロジェクトが多数ありますので、上記以外のご経験がある方もぜひ面接で教えてください
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サービス・小売・外食 人材サービス

株式会社エージェント

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

【大阪】事業責任者候補（デジタルシフトソリューション 事業部）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500～800万円
勤務地
大阪府
仕事内容
同社は、総合人材サービス会社として、人材のアウトソーシング、教育、派遣、紹介業務を行っています。
クライアント企業の採用ニーズを把握し、コンサルティングを通じて最適な人材の確保を支援しています。
また、家電量販店でのセールスプロモーション市場の拡大に伴い、事業規模を拡大しており、
札幌/大阪支店の事業責任者を募集しています。
事業責任者は、アウトソーシング事業の管理やクライアントへの営業、マネジメント業務を担い、
支店の事業を牽引していきます。

【具体的には】
・ 人材を採用したい企業の開拓
・ 登録しているスタッフの人材のアウトソーシング、教育、派遣、紹介業務
・ クライアントへの営業
・ コンサルティング
・ どのような人材が、どのくらい必要なのかをクライアントと一緒になって確認をしていく業務
応募資格
・ 営業経験(ToBだと尚良、年数不問)
・ マネジメント経験(年数不問)

【歓迎】
・ モバイル/通信業界の経験
・ 人材業界での営業経験
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サービス・小売・外食 人材サービス

株式会社パソナグループ

評価平均 2.00
残業時間平均 20時間
有給休暇消化率 80%
正社員

【週3リモート】セキュリティエンジニア

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
420～800万円
勤務地
東京都
仕事内容
ネットワーク＆セキュリティチームは「次世代ネットワーク・インフラ基盤の構築とセキュリティ強化により、DX推進の基盤を整える」という目標を設定しており、この目標に紐付いた具体的な取り組みを、チームメンバー全員で協力し合いながら日々推進しています。

チームの一員として、次世代ネットワーク＆システムの設計や評価、選定に取り組み、パソナグループ内基幹システムやオフィス機器のための IT ネットワークの構築・安定維持のための活動を行います。

【ご担当頂くシステム】
各グループ会社および事業体すべてが利用する社内 IT ネットワーク、関連するクラウドシステム、業務利用デバイスが主な対象です。
応募資格
・セキュリティシステム関連の実務二年以上
・セキュリティ製品の導入・運用経験

パソナグループの使命と企業理念を理解し、組織のミッションに共感していただけること
目的達成のために、時には自らの役割を越えて業務を遂行しようとするマインドがある方
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サービス・小売・外食 人材サービス

Evand株式会社

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

セキュリティエンジニア（ホワイト企業認定／ベストベンチャー100注目の4社選出）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
480～900万円
勤務地
東京都
仕事内容
【募集背景】
IT化が急速に進んでいる昨今、クライアントからの要望も増加・多様化してきました。
その中で、Evandでは【エンジニアの成長・キャリアアップ】と【クライアントの課題解決】どちらも大切にし、走ってきました。

これまでは未経験からのエンジニアデビューに対し力を入れてきた弊社ですが、今回から経験者採用を始動することを決めました。

【キャリアパス】
キャリアパスは多種多様です。
スペシャリスト…技術力を向上させ、特化型のエンジニアへ。
チーム組成…今後も仲間が増えていく中で、マネジメントを担当。
自社スクール講師…次世代エンジニアを育て、成長を促すポジションへ。
自社システム開発…既存システム「HUSTY」への参画や新規プロダクトの開発へチャレンジ。
制度設計…評価方法、働きやすい環境、福利厚生選定など制度を設計。
今後エンジニアの皆様の想いに応じて、様々なキャリアを築いていただけます。
ここから更にもう一段階、エンジニアメンバー全体の更なる成長とクライアントの課題解決を加速させていきたいと考えています！

【職務内容】
クライアント常駐で業務に取り組んで頂きます。
案件はご本人のスキル、希望するプロジェクト、今後のキャリアを個々人ごとに話し合った上で決定いたします。
エンジニアとして目指す姿、その他、理想のキャリアなどを、ぜひ本音でお聞かせください。
応募資格
◆セキュリティエンジニアとして開発経験をお持ちの方(経験年数：5年程度〜)
※業種/言語/分野についても不問です。


【歓迎】
・Java、C#、PHPなどを使用したシステム開発経験(目安：5年程度〜)
・JavaScriptのフレームワーク（React.js、Anguler.js、Vue.js、Node.jsなど）の利用経験
◎プロジェクトが多数ありますので、上記以外のご経験がある方もぜひ面接で教えてください
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サービス・小売・外食 人材サービス

Evand株式会社

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

AIエンジニア（ホワイト企業認定／ベストベンチャー100注目の4社選出）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
480～900万円
勤務地
東京都
仕事内容
【募集背景】
IT化が急速に進んでいる昨今、クライアントからの要望も増加・多様化してきました。
その中で、Evandでは【エンジニアの成長・キャリアアップ】と【クライアントの課題解決】どちらも大切にし、走ってきました。

これまでは未経験からのエンジニアデビューに対し力を入れてきた弊社ですが、今回から経験者採用を始動することを決めました。

【キャリアパス】
キャリアパスは多種多様です。
スペシャリスト…技術力を向上させ、特化型のエンジニアへ。
チーム組成…今後も仲間が増えていく中で、マネジメントを担当。
自社スクール講師…次世代エンジニアを育て、成長を促すポジションへ。
自社システム開発…既存システム「HUSTY」への参画や新規プロダクトの開発へチャレンジ。
制度設計…評価方法、働きやすい環境、福利厚生選定など制度を設計。
今後エンジニアの皆様の想いに応じて、様々なキャリアを築いていただけます。
ここから更にもう一段階、エンジニアメンバー全体の更なる成長とクライアントの課題解決を加速させていきたいと考えています！

【職務内容】
クライアント常駐で業務に取り組んで頂きます。
案件はご本人のスキル、希望するプロジェクト、今後のキャリアを個々人ごとに話し合った上で決定いたします。
エンジニアとして目指す姿、その他、理想のキャリアなどを、ぜひ本音でお聞かせください。
応募資格
◆AIエンジニアとして開発経験をお持ちの方(経験年数：5年程度〜)
※業種/言語/分野についても不問です。


【歓迎】
・Java、C#、PHPなどを使用したシステム開発経験(目安：5年程度〜)
・JavaScriptのフレームワーク（React.js、Anguler.js、Vue.js、Node.jsなど）の利用経験
◎プロジェクトが多数ありますので、上記以外のご経験がある方もぜひ面接で教えてください
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サービス・小売・外食 人材サービス

Evand株式会社

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

スマホエンジニア（ホワイト企業認定／ベストベンチャー100注目の4社選出）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
480～900万円
勤務地
東京都
仕事内容
【募集背景】
IT化が急速に進んでいる昨今、クライアントからの要望も増加・多様化してきました。
その中で、Evandでは【エンジニアの成長・キャリアアップ】と【クライアントの課題解決】どちらも大切にし、走ってきました。

これまでは未経験からのエンジニアデビューに対し力を入れてきた弊社ですが、今回から経験者採用を始動することを決めました。

【キャリアパス】
キャリアパスは多種多様です。
スペシャリスト…技術力を向上させ、特化型のエンジニアへ。
チーム組成…今後も仲間が増えていく中で、マネジメントを担当。
自社スクール講師…次世代エンジニアを育て、成長を促すポジションへ。
自社システム開発…既存システム「HUSTY」への参画や新規プロダクトの開発へチャレンジ。
制度設計…評価方法、働きやすい環境、福利厚生選定など制度を設計。
今後エンジニアの皆様の想いに応じて、様々なキャリアを築いていただけます。
ここから更にもう一段階、エンジニアメンバー全体の更なる成長とクライアントの課題解決を加速させていきたいと考えています！

【職務内容】
クライアント常駐で業務に取り組んで頂きます。
案件はご本人のスキル、希望するプロジェクト、今後のキャリアを個々人ごとに話し合った上で決定いたします。
エンジニアとして目指す姿、その他、理想のキャリアなどを、ぜひ本音でお聞かせください。
応募資格
◆スマホアプリ開発のご経験をお持ちの方(経験年数：5年程度〜)
※業種/言語/分野についても不問です。


【歓迎】
・Java、C#、PHPなどを使用したシステム開発経験(目安：5年程度〜)
・JavaScriptのフレームワーク（React.js、Anguler.js、Vue.js、Node.jsなど）の利用経験
◎プロジェクトが多数ありますので、上記以外のご経験がある方もぜひ面接で教えてください
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