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該当件数：3,629件
サービス・小売・外食 人材サービス

パーソルキャリア株式会社

評価平均 3.45
残業時間平均 35時間
有給休暇消化率 70%
正社員

【フレックス／リモート】AWSエンジニア（標準化検討・推進担当）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
540～800万円
勤務地
東京都
仕事内容
パーソルキャリアでは、クラウド環境へのシステム移行を進めており、
インフラグループがAWSを活用したプロダクトや
業務システムのインフラ構築や支援を行っています。
クラウド活用の標準化を中心にインフラの改善を担って頂くエンジニアを募集しております。
AWSを中心としたクラウドを利用したプロダクトや業務システムのQCD、
セキュリティ確保のため、標準化を検討、推進します。

【具体的には】
・ AWSを利用したインフラの標準的な構成の検討、設計・構築
　 ガイドライン作成や展開活動
・ IaCによるAWSリソースの実装
・ 標準コードの展開・モニタリングの設計、実装
・ インフラ面のニーズや課題の抽出、解決策の策定とその推進
・ チーム運営(タスクのアサイン、進捗状況確認、課題調整、メンバーサポート等)
・ プロダクト、システム担当などの関係者との横断的なコミュニケーション
応募資格
・ AWS認定資格 ソリューションアーキテクト プロフェッショナル相当の知識
・ AWSを利用したシステムの構築、もしくは保守・運用の経験
・ チームリーダー、サブリーダーとしてチーム運営を行なった経験
・ IaC(CloudFormationやTerraformなど)でのAWSの構築、運用経験
・ システム担当者として、利用者や関係部門、ベンダとの調整、交渉、提案などの経験
・ 複雑な物事を論理的に考え、全体感を持って整理する力
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サービス・小売・外食 人材サービス

パーソルキャリア株式会社

評価平均 3.45
残業時間平均 35時間
有給休暇消化率 70%
正社員

【フレックス／リモート】サーバサイドエンジニア（法人顧客事業部向け）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500～800万円
勤務地
東京都
仕事内容
デジタルテクノロジー統括部は、既存事業の業務改善や新規サービス開発を行う部署です。
組織には、データビジネス・データエンジニア・データアナリティクスの3つの職種が在籍し、
三位一体でプロジェクトを進めています。サーバーサイドエンジニアは主に社内の既存事業向けに、
分析に必要なデータシステムの設計や、機械学習モデルの実装からAPIの開発・運用保守まで行います。
最初に携わっていただく領域としては法人顧客向けのデータ戦略にかかわる
データエンジニア/サーバーサイドエンジニア領域を想定しております。

【具体的には】
・ システム開発全般（設計〜運用保守まで一連の作業）
・ データ分析システムの設計
・ 機械学習モデルの実装

【プロジェクト事例】
（１）データ分析、機械学習などを用いた既存事業の業務改善、
データ活用環境（データ分析基盤など）の整備・開発
（２）既存サービスの新規開発等
（３）BI環境（Lookerなど）の整備・開発
（４）HR forecaster（toC向けプロダクト）のバッグエンド業務
応募資格
・ システム要件定義の経験
・ データベースに関する基礎的な知識
・ クラウドを利用したシステム開発(Java 等の何らかの開発言語)の経験3年以上

【歓迎】
・ データ分析システムの構築経験、もしくは、機械学習モデルの実装経験1年以上
・ Python、Goなどの言語経験
・ データ活用戦略に基づいたPJT参加経験
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サービス・小売・外食 人材サービス

パーソルキャリア株式会社

評価平均 3.45
残業時間平均 35時間
有給休暇消化率 70%
正社員

【リモート／フレックス】ITコンサルタント・PM（ゼネラルマネージャー候補）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800～1,500万円
勤務地
東京都
仕事内容
同社のクライアントサービス開発部は、国内最大規模の転職支援サービス「doda」の
法人向けサービスを開発するエンジニア組織です。
「HR forecaster」はdodaの200万件以上のマーケットデータを活用し、
募集ポジションにおける競合求人の平均年収の提示や求人票の魅力化、
マクロな市場動向のレポートなど採用活動のあらゆるシーンで利用できるサービスです。
「HR Analyst」は最新のテクノロジーで企業の採用活動を支援するサービスです。
HRに特化して幅広い事業を展開する同社で、
多くの人に影響を与える社会貢献性の高いサービスの開発ができます。

?ゼネラルマネージャ候補・クライアントサービス開発部のゼネラルマネージャ（部長格）として
エンジニアやITコンサルタントが所属する複数のグループのマネージメントいただきます。

?エンジニアリングマネージャ候補・エンジニアが所属するグループのマネージャとして、
組織戦略の立案と推進、採用と育成、組織課題の解決を主導いただきます。
応募資格
・ 組織長として5名以上が所属する組織をマネージメントした経験3年以上
・ エンジニアとしての専門性を持ち開発実務経験が5年以上
・ テックリードとして技術面でチームをリードした経験、メンバー育成経験

【歓迎】
・ ピープルマネージメントに特化するだけでなく、自身も専門性を維持し続けており、配下メンバーの専門的な内容を対等に会話できる方
・ 事業会社において部長格以上の組織長として複数の配下組織をマネージメントした経験
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サービス・小売・外食 人材サービス

パーソルホールディングス株式会社

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

<ハイクラス>【リモートメイン】インフラPM（ネットワーク／プライム上場／フレックス制）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800～1,100万円
勤務地
東京都
仕事内容
同社にて、以下業務をお願いしております。

グループIT部門におけるインフラ企画担当として、パーソルグループ国内全拠点の有線および無線機器を含むネットワーク装置の企画、設計、運用、保守などの業務を担当して頂きます。
従業員満足度の向上を推進しながら、システム改善のための企画を立案し、また、ベンダーが遂行するプロジェクトとシステム保守のマネジメントを実施します。

【具体的には】
パーソルグループのネットワーク環境整備の企画/設計/実装/展開までの導入における全ての工程および運用設計/改善のプロジェクトリーダーを担って頂きます。
選考の中で、ご経験や志向を確認させていただき、お任せする領域を決定いたします。

■拠点NW領域
・グループの拠点ネットワークのインターネットブレイクアウト構想の検討
・グループの拠点ネットワークの運用効率化
■ご担当いただく業務
・プロジェクトの企画、管理、ベンダーや社内の調整
・サービス品質の維持・向上等の運用面の改善
・契約管理、コスト管理など関連するマネジメント業務
・グループ各社からの要求対応
・担当チーム全体の案件管理
※当初はご経験などを加味しながら、徐々に担当範囲を拡大して頂くことを想定しております。
応募資格
下記の条件を何れも満たしている方
・データセンターもしくは複数拠点のネットワークの運用管理や改善を行ってきた経験
・複数の顧客や社内ステークホルダーへの提案経験、折衝のご経験

【歓迎】
・SD-WANの導入や運用経験
・NWセキュリティサービス(プロキシやFW、SIEMなど)の導入経験
・CCNP、CCNAなどのNWに関する資格取得
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サービス・小売・外食 人材サービス

株式会社メディカルリソース

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

Webマーケター（フレックスタイム制／代理店経験者歓迎）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500～650万円
勤務地
東京都
仕事内容
同社は人材紹介・人材派遣事業をメインに行う医療総合人材サービス会社です。
医師事業部プロモーショングループでは、求職者の集客を担当し、
マーケティングスキルを活かして事業売上に貢献します。
リスティング広告の運用から始まり、広告全般の集客施策や自社サイトの集客施策など、
Webマーケターとしてキャリアを構築できます。
事業会社のため、裁量を持って業務に取り組み、自身のアイデアを活かして成果につなげることができます。
また、成果が認められやすく、入社3ヶ月でプロジェクトリーダーに抜擢された例もあります。

【具体的には】
・ 集客・プロモーションの強化
・ 広告運用の担当、求職者の集客、マーケティングスキルの活用
・ 事業売上に貢献、リスティング広告の運用と改善提案
・ PDCAサイクルの運用
・ Webマーケターとしてのキャリア構築
・ 広告全般の集客施策
・ 自社サイトの集客施策
・ 広告クリエイティブの検討・検証
・ ランディングページの改善提案
・ 営業拠点に対する売上促進
・ 業務支援全般
応募資格
【必須】
・リスティング広告の運用経験→代理店・制作会社・事業会社いずれの出身も歓迎、運用だけでなく、改善提案〜施策実行まで取り組みたい方

【歓迎】
・無形商材経験者、医療業界経験者
・Google Analyticsなどのアクセス解析の経験
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サービス・小売・外食 人材サービス

株式会社メディカルリソース

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

自社Webメディアの編集・ライティング（経験者歓迎／フレックスタイム制）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
430～550万円
勤務地
東京都
仕事内容
同社は医療業界の課題解決に取り組んでおり、特に日本の医療従事者不足の解消に注力しています。
人材面から社会に貢献することを目指しています。
応募資格
【必須】
・ ライティングもしくは編集のご経験(目安:2年以上)
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サービス・小売・外食 人材サービス

パーソルキャリア株式会社

評価平均 3.45
残業時間平均 35時間
有給休暇消化率 70%
正社員

機械学習／サーバーサイドエンジニア（リモート可／フレックス制）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
600～800万円
勤務地
東京都
仕事内容
デジタルテクノロジー統括部は、自分たちの役割を、「事業および社会課題を整理し、テクノロジーでサービスの付加価値を高めるプロ集団」と定めています。転職サービス「doda」をはじめとした「既存事業の業務改善」や「データ活用推進のためのデータ分析環境整備」や「既存事業に囚われない新規サービス開発」を行っています。R&Dの視点を持ちながら、既存サービスの非連続な成長を導くこと、新規サービスの創造に深く携わっていただくことができます。

【具体的には】
組織には、データビジネス・データエンジニア・データアナリティクスの3つの職種が在籍し、三位一体でプロジェクトを進めています。データエンジニアは、分析に必要なデータシステムの設計や、機械学習モデルの実装からAPIの開発・運用保守まで行います。
応募資格
・システム要件定義の経験
・システム開発の経験3年以上（Python、Javaなど）
・データベースに関する基礎的な知識（SQL RDB NoSQL DWHなど）
・データ活用環境（データ分析基盤など）の構築、または、データ活用の実務（戦略、分析、施策改善等）の経験

【歓迎】
・システム開発でデータモデル作成経験
・BIを利用したデータ分析経験（Looker　Tableauなど）
・機械学習モデルの実装経験
・データマネジメント業務の経験
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サービス・小売・外食 人材サービス

株式会社日本教育クリエイト

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

【ハイクラス／自社内開発】PM／PL・テックリード　〜社内DX推進プロジェクト〜

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
600～1,000万円
勤務地
大阪府
仕事内容
社内向けのシステムを開発する「社内DX推進プロジェクト」の業務をお任せします。
具体的には、
社内の業務効率をはかるサービスを、内製環境で開発・運用、リプレイスや
今後リリース予定のサービスの開発・運用をお任せします。

【業務開発にて】
・レガシーシステムのフルリプレイスに向けたスクラッチ開発
・業界固有事情を汲んだ自社内向け MA-SFA-CRM 企画設計開発
【AI系開発にて】
・人材のＡＩマッチングとそのアルゴリズム研究プロジェクト
・深層畳み込みニューラルネットワークによるデータ自動監査

【開発現場状況】
・マルチプラットフォームに組織され言語を問わない
・コンテナオーケストレーションによるシステム集約
・パイプライン構築によるDevOps開発手法の取り込み
応募資格
・積極的に現場に入り込み自ら手を動かしてきたご経験

【いずれか必須】
・言語問わず、2年以上の開発経験ある方
・上流工程の経験がある方
・ＩＴシステムの構想、企画・開発・導入・運用などの実務経験

【歓迎】
・プロジェクトマネジメント経験
・デジタルを活用した事業企画／サービス企画のご経験
・プロジェクトマネージャ、PMP資格所持者
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