株式会社ベネッセスタイルケアの企業・採用情報リサーチ

株式会社ベネッセスタイルケア選考を受けたユーザーによるデータ・面接傾向

平均書類突破率

14.1% 応募から面接への
平均率

面接通過率

限定公開%
一次面接から
内定への平均率

選考日数平均

書類選考
5日
面接等の選考
限定公開
  • ギークリーを利用して選考を受けた求職者様の
    データに基づいた実際の数値です。

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株式会社ベネッセスタイルケアカテゴリ別の選考情報

株式会社ベネッセスタイルケア質問の内容

2次面接 質問の内容

書類選考後は最終面接のみ実施された。 面接時に施設内を案内され、どのような造りになっているかを実際に見ることができた。入居者やスタッフへの態度を見ていたのかもしれない。 面接前にベネッセスタイルケアの施設についての資料を渡され、しばらく読む時間を与えられる。 面接は各エリアのエリア長が行なっていた。(同時期に入社した動機は施設長との面接だったとのこと。) 志望動機、今までの職場の退職理由、技術面の確認、今まで行なってきた看護の中で特に覚えていることや印象に残っていること、これからどんな看護をを行いたいか、周りのスタッフとのコミュニケーションで気を付けていること、資料を見て分からないことはないか、逆質問はあるか等を聞かれた。 面接場所は施設内の空いている部屋で行われた。 面接は一対一で行われたが、雰囲気は悪くなかった様に思う。 面接後3日ほどで結果を言い渡された。仲介会社を利用していたため、担当者から連絡があり、採用の連絡が来た。 採用の連絡後は必要書類等がすぐに郵送され、スムーズに手続きができた。入社1週間を切ってから、施設長から電話で注意事項や初日の持ち物などの連絡があったが、もう少し早く連絡して欲しい。

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施設で求めるレベルが高いと未経験では厳しい。
在宅看護の経験が必要と感じた。
急変時の対応から軟膏処置まであらゆる知識を求められる。
看護師向けの研修があったり、書籍購入のための助成があった。
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