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富士通株式会社の社員による評判
・SEの開発工程にアサインされると残業時間が平均60h/月、土日出勤も普通となりワークライフバランスの確率が難しい。(長期PJだと数年間)
・開発メンバーとして新卒から従事していたが、開発が評価されない人事評価制度となった。(部署によるかもしれないが)
・時短勤務(時短勤務など)は制度としてある。
制度としてあるが、実際に適用されている方を見たことがない(部署に女性がいないため)
制度としてあるが、実際に適用されている方を見たことがない(部署に女性がいないため)