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下里鋼業株式会社の社員による評判
配属先の部署によりますが、直属の上司は1～2日間の工場見学や業務内容を教えてもらい
その後は他人任せです。
基本自分から行動しないと教えてもらえない（直属の上司は自分で考えろと言われる）
マニュアル等は特に無く、皆自己流で業務をこなしていく感じです。
その後は他人任せです。
基本自分から行動しないと教えてもらえない（直属の上司は自分で考えろと言われる）
マニュアル等は特に無く、皆自己流で業務をこなしていく感じです。
事務所側の男性の更衣室がない。
工場のトラックが入りづらいレイアウトの為、補助が一人は必要です。
鉄をメインで扱っている為、工場内は暑い、汚い、空気が悪い、暗い、うるさい、眩しい。
トタン屋根の為、最上階は鳥の足音でうるさい。
工場のトラックが入りづらいレイアウトの為、補助が一人は必要です。
鉄をメインで扱っている為、工場内は暑い、汚い、空気が悪い、暗い、うるさい、眩しい。
トタン屋根の為、最上階は鳥の足音でうるさい。
経営者が非常にケチの為、
備品等を購入する場合は極力値段の低いものを選ばないと、いくら説明しても予算が通らない。
古い生産管理システムの為、無理、無駄、使いづらい。
経営者が現場の仕事の容量を理解していない為、残業が多く見受けられる。（1日1～2時間程度）
備品等を購入する場合は極力値段の低いものを選ばないと、いくら説明しても予算が通らない。
古い生産管理システムの為、無理、無駄、使いづらい。
経営者が現場の仕事の容量を理解していない為、残業が多く見受けられる。（1日1～2時間程度）