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株式会社システムエンタープライズの社員による評判
新入社員は２か月の外部セミナーを受講するので、未経験であってもそこで学習することは可能。
その後はプロジェクトに配属され、先輩に教わりながら進めていく形。
過去にも、情報系以外の大学学部や専門学校の新入社員の採用もある。
ただし、身につくどうかは結局、本人次第である。
中途の場合には、即戦力が期待されるため、IT系の知識は必須。
採用に関わっていないが、おそらく書類や面接で確認しているのではなかろうか。
その後はプロジェクトに配属され、先輩に教わりながら進めていく形。
過去にも、情報系以外の大学学部や専門学校の新入社員の採用もある。
ただし、身につくどうかは結局、本人次第である。
中途の場合には、即戦力が期待されるため、IT系の知識は必須。
採用に関わっていないが、おそらく書類や面接で確認しているのではなかろうか。
社員の半分程度が、派遣で外部企業で作業を行っているため、社内は広い。
机も、デュアルディスプレイで作業は可能。
席は決まっていて引き出しもあるので、本や筆記用具などはそちらへ入れることが可能。
入退室などはカードで管理しておらず、勤務管理はExcelのため、カードで入退室管理を行ってほしいと思う。
机も、デュアルディスプレイで作業は可能。
席は決まっていて引き出しもあるので、本や筆記用具などはそちらへ入れることが可能。
入退室などはカードで管理しておらず、勤務管理はExcelのため、カードで入退室管理を行ってほしいと思う。
受託開発と派遣を行っている。
どちらも、顧客はほぼ固定で、新規を求めているが中々見つかっていない。
顧客は大手なので、潰れることは無いと思うが、不況時には案件が減ることもあり、補助で対応していた。
そういった状況なので、将来もなんとか企業としては存在していると思う。
ただ、顧客が見つからないため、成長できるかは不安。
どちらも、顧客はほぼ固定で、新規を求めているが中々見つかっていない。
顧客は大手なので、潰れることは無いと思うが、不況時には案件が減ることもあり、補助で対応していた。
そういった状況なので、将来もなんとか企業としては存在していると思う。
ただ、顧客が見つからないため、成長できるかは不安。