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株式会社DIPS社員による評判

係長や主任クラスがメンターとしてついてくれる。
頻繁にロールプレイやフィードバックをしてくれるため、教育体制は整っていたと思う。

また、定期的に営業部全体ロープレなるものがあり、営業部全員から口頭及び紙ベースでフィードバックがもらえる。
上長が同行して商品が売れた場合、上長自身の評価にもつながるので、かなり教育熱心だったと思う。
ワンルームマンション投資自体は、やりようによっては顧客の利益になる。
将来的に入る家賃収入で年金の補填をしましょう、という売り文句で営業していたが、リスクも当然あるので、顧客が抱える不安をうまく埋めつつガンガン売っていける営業スキルを持つ人材が増えていけば、展望も明るいと感じた。
<br> が、人材の入れ替わりは激しく、一部のベテラン営業マンが紹介営業で売りまくっている他は芳しくなく、売れずに辞めていく人は多く、その補填の繰り返しが常態化していたため、人材育成は難航していたと感じる。
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