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株式会社ハトバスの社員による評判
事務職は部署によってかなり異なる。
人に依存している部署も多く、新人教育担当も二年目などの新人がやる事もある。
結局は個人の能力で幅がある。
逆にガイドなどはしっかりとした研修を行い、一人前になった後も定期的に上司の指導があると聞いていた。
人に依存している部署も多く、新人教育担当も二年目などの新人がやる事もある。
結局は個人の能力で幅がある。
逆にガイドなどはしっかりとした研修を行い、一人前になった後も定期的に上司の指導があると聞いていた。
部署によって異なる。
本社は社長も役員も常駐しているので目が届く範囲、出来る範囲で整えようとする姿勢だけはある。
他営業所や受託支所などは予算に厳しく環境などは良くない。
特にホテルと支所の仮眠室は汚すぎるのでどうにかした方が良い。このご時勢でさすがに整えたとは思いたい。
本社は社長も役員も常駐しているので目が届く範囲、出来る範囲で整えようとする姿勢だけはある。
他営業所や受託支所などは予算に厳しく環境などは良くない。
特にホテルと支所の仮眠室は汚すぎるのでどうにかした方が良い。このご時勢でさすがに整えたとは思いたい。
このご時勢なので、バス事業本部のあり方は考えた方がいい。
が、アイデアを出せる中堅若手がいても上に届かない（通らない）ので無理だと思う。
中間管理職以上の頭の固すぎる昭和で止まっている人たちがいなくなれば話は別かと思うが、その頃には時代に乗り遅れていると思う。
が、アイデアを出せる中堅若手がいても上に届かない（通らない）ので無理だと思う。
中間管理職以上の頭の固すぎる昭和で止まっている人たちがいなくなれば話は別かと思うが、その頃には時代に乗り遅れていると思う。