株式会社テレコムスクエアの企業・採用情報リサーチ
株式会社テレコムスクエアの選考を受けたユーザーによるデータ・面接傾向
平均書類突破率
37.5%
応募から面接への
平均率
平均率
面接通過率
限定公開%
一次面接から内定への平均率
選考日数平均
面接の雰囲気
ややラフな雰囲気
-
ラフ
-
堅い
面接で重視される点
やや一般的な内容
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一般的
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専門的
面接の質問傾向について
やや過去について質問
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過去
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未来
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株式会社テレコムスクエアの社員による評判
私が入社したときは入社後3ヶ月間は研修があり、研修後に配属先の希望を出す。100%希望が通るとは限らない。
社外講師を招いたセミナーや社外セミナーへのサポートが充実していて、よく活用してました。
社外講師を招いたセミナーや社外セミナーへのサポートが充実していて、よく活用してました。
基本的にトップダウンで、社長の周りにはイエスマンしかいない。社長が浮かんだアイデアをもとに事業化を検討するが、調査やファクトチェックがされておらず、根拠もない事業に社員が振り回されている印象が強い。将来性にとても不安を感じていた。
制度はあるが、評価者にあまり浸透していないと思っていた。部署や上司によっては緩すぎだと思うところもあり、モチベーションにはあまり繋がっていないと思う。管理者の中でも仕事ができない人が多いので、どうしてその人が管理者になれたのか疑問を持っていた。