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志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか?
面接の中で面接官に伝えた志望理由
新卒で入社したデジタルスキルについて、自身のキャリア形成を考えたときに社内の異動制度などを考えたときになかなか理想の実現が不可能な状況のため、環境を変えたいと思い、裁量の大きいベンチャーなどで働くことを意識したため。
自らの経験が活きるような領域が業務内容にあることと、未経験の領域も経験できそうだなと思って志望した
面接の中で面接官に伝えた退職理由
運用工程の割合が多く今後は上流工程に携わり経験を積みたいと思ったからです。 運用工程に携わって、コミュニケーション力、システム知識等の力がついたのですが、もうすこし技術に触れて、ものづくりがしていきたいと考えました。
医師の評価制度を作るなどの理念に共感したため
入社時求められていたことが完結し、またSNSが当初の予定よりも活動しなくなったため
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:転職理由 Q2:志望動機 Q3:キャリアプラン Q4:強み、弱み Q5:
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:職務経歴 Q2:転職理由 Q3:志望動機 Q4:検討中の業界 Q5:
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:最近みた動画広告で印象に残ってるものは? Q2:動画広告ではどのような内容を工夫できると思うか Q3:周りの人にどんな人と言われるか? Q4: Q5:
インハウスの会社でしたので、もちろん商品LPの改修が多いのは仕方ないですが、新しい案件以上に改修も大事ですがこのままだと成長することが難しいかもしれないと感じたのと、当時はWEBにとても興味を持ち、もちろん紙媒体もやりたかったので退職いたしました。
・私が転職活動を始めた理由は 「もっと仕事の裁量の大きい会社で、スキルアップをしながら 会社に貢献していきたいから」 ・現在自分なりに絵の練習や簡単なブログ作りなど、 成長するための努力はしている。 ・評価制度が存在せず、 自分ががんばっていることがあっているのか不安を感じている。 ・また、もっと裁量の大きい環境で、新しい挑戦をしていきたい ・そのため現在は「仕事の裁量が大きい会社」 「積極的な人物を求める風通りのいい会社」を中心に 転職活動を進めております。
UI/UXデザイナーとしてキャリアアップ
* 定量/定性的な情報を元に、ユーザーの本質的な課題解決に向けて取り組むことができる。 * 業務を通して、NFT、AIなど最新技術に関われる。 * グローバルに活躍できる
毎日オフィス出社で22:00を超えている残業が続いており体力的に負担を感じるため また、御社のご担当様と共に働きたいとか感じたため
ワークライフバランスの改善ため、可能であれば内定を受託したいと考えています。
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