面接対策・選考情報がある企業一覧

（質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください）
Q2：他セクションの評価の際に気を付けたこと
Q3：プランナー評価の際に重視したこと
Q4：業務の進捗が良くないプランナーに対して行った対応
Q5：ゲーム外の業務領域がメインになるが問題はないか
Q6：

（質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください）
Q2：直近のプロジェクトの具体的な役割
Q3：直近のプロジェクトでの仕様書の精度
Q4：PMとしての職種の範囲の確認
Q5：人材マネージメントを行っていた範疇
Q6：企業説明に対しての質問

サービスに対して自信を持って進められており、かつやわらかい雰囲気の会社で人間的な魅力を感じた。

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

面接の中で面接官に伝えた志望理由

Saas系ベンダであること、業務内容がこれまでの経験を活かせると感じたから。

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

面接の中で面接官に伝えた志望理由

ゲームや遊技機の開発をベースにクリエイティブとテクノロジーを駆使して先進的なCGビジネスを目指されていることと以前にエフェクトのお仕事を外注として依頼して2名のVFXスタッフを存じ上げていたため。

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

面接の中で面接官に伝えた退職理由

クライアントファーストでは無い

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

面接の中で面接官に伝えた志望理由

ビジョンやバリューに共感したため

特にこれと言った対策をしなかったので、企業のサービスのデジタルマーケティングのアイデアを問われたが答えられませんでした。

面接の中で面接官に伝えた退職理由

より上流の工程を経験して、自身の強みを活かして活躍したいと考え、転職を決意しました。現職で、高度な知識と技術力を持つお客様と仕事をしながら資格取得のための勉強を進め、経験と知識を積み上げるうちに、今よりも上流の工程に挑戦したいという気持ちが強くなってきました。現在は主に商用環境での構築を担当しており、経験を積むうちに「この工程ではこのコマンドをこの順序で実行した方が効率が良いな」「この手順が必要/不要では」等、考えることができるようになり、お客様に提案すること※も多々あります。ただ、検証を踏まえて決定された工程を変更することは難しく、原則として用意された手順書やマニュアルに沿って業務を進めてい…

面接の中で面接官に伝えた志望理由

貴社のビジョンである「技術と実社会の融合」を達成するために、私の強みが活かし、上流工程に挑戦したいと考え志望いたしました。貴社は「実社会の課題解決と変革のためにデータやテクノロジーを活かすこと」にこだわり、事業展開をされております。私自身もこれまで、課題を見つけ、それを解決することを強みとしてきたため、貴社と同じ方向を向いて活躍できると考えました。今まで身に着けた課題解決力を活かして、貴社でインフラやネットワーク設計・構築の上流工程を担ってきたいと考え、志望いたしました。

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

（質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください）
Q1：自己紹介、オウチーノでやりたいこと
Q2：どんなキャリアパスを進みたいか（上手く回答できませんでした）
Q3：インフラ経験について（上手く回答できませんでした）
Q4：ホワイトボードでのプログラミングテスト
Q5：退職理由、待遇、仮に内定が出た場合の入社時期など

（質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください）
Q1：インテリア関連のブロガー組織を作ることに興味があるか
Q2：
Q3：
Q4：
Q5：

（質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください）
Q1：これまでやってきたこと
Q2：入社したらやりたいこと
Q3：志望動機
Q4：
Q5：