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志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？
面接の中で面接官に伝えた退職理由
マーケティングの仕事に注力したいため
面接の中で面接官に伝えた志望理由
前職を退職した理由として、今のままの働き方では長く働き続けることが難しいと感じたことから 長期的に働ける会社ということを転職活動の軸としており、マブチモーターの本社や技術研究所が現在の居住地から近いことで興味を持った。 また、マブチモーターが掲げる経営理念にもあるように社会貢献の活動の範囲が、教育や地域スポーツにも広がっており、会社で活躍することが自身の生活圏への貢献という形で活かされることがやりがいにつながると感じたため。
社会貢献活動等をはじめとする経営理念に基づく取り組みに共感し、自身が長く働き続けることで貢献していきたいと感じた。 また、IT企画を積極的に行い生産性向上や業務改善に取り組んでいることが魅力に感じ、自身が培ってきたITスキルを発揮して存分に活躍したいと感じた。
圧迫面接などはなく、人物面をよく見てくれていると感じた。 また、入社後のやりたいことがあるかどうかをよく確認している印象であった。
派遣社員として業務開始するにあたり、面接や試験の類は無かった。 書類選考のみで決まったと思われる。
学校推薦制度を利用。
新しい技術を学んでいく必要性がある会社だと感じました。
現在の職場で移動願などが受理されず、新しいことに挑戦できないため退職を決意しました。
toCかつWebディレクターからマーケ、そして1社目で培った医療領域の知識まで、包括的に使いお役に立てると感じたから
個人単位で客先に派遣される現場ばかりで自分の会社との関係が希薄なため、どのように自社に貢献できているか不明瞭なため。
社長、役員、部長が並ぶ面接だったが、和気あいあいとした雰囲気でした
（質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください） Q1：自己紹介 Q2：職務経歴書に対して質問 Q3：人生で一番輝いていた時 Q4：長所と短所をそれぞれ３つ Q5：質疑応答
自分の時は人事・直属上司＞社長＞筆記試験でした。特別な質問がありませんでした。
（質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください） Q1：なぜAcerじゃなくてASUSなのか ← これは何度も聞かれる Q2：残業は特に問題ないのか Q3：結婚・出産の予定はないのか ← この質問には驚きました Q4： Q5：
（質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください） Q1：今までの仕事内容を教えてください。 Q2：転職理由、志望動機 Q3：長所は？短所は？ Q4：弊社をしってましたか？製品については知ってますか？ Q5：量販店には行きますか？ＰＣを見る時、何を重要視しますか？
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