面接対策・選考情報がある企業一覧

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

面接の中で面接官に伝えた志望理由

ユーザー目線で、人事、会計システムのリプレイス業務に携わりたいため。

面接の中で面接官に伝えた退職理由

前職で3年後、5年後とキャリアアップをしていく姿と、新たな世界に挑戦した時とを比較すると、後者の方が魅力だった。

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• これまでの転職理由や退職理由

企業さんのHPは必ずみておいて損はない

社員教育がしっかりされている。人材をとても大事にされている。

要件定義のことについて深堀されることが多かったので、その準備をしておくともっと良かったかなと思っております。

穏やかで優しい印象でした。こちらの質問にも丁寧に答えてくださり好印象でした。

コミュニケーション能力、熱意

書類選考後、面接は2回でした。最終面接は本社人事とだった。面接官人数が思いの外多かったのは印象的。はつらつとした声や様子で、入社の意欲を見せられれば問題ないと思う。一般的な質問が中心で、特に難しい質問などもない。

調理場では、自分の作った料理などのプレゼンをします。

一般的な質疑応答でした。調理部なのでアレルギーの有無について聞かれました。

派遣ではありますが面接があります。しかし簡単な志望動機程度でした。

面接官一人で、2人づつ面接しました。
私と面接が同じだった人は、断られていました。
「仕事で一番大事なものは。」と聞かれ、もう一人の方と私は真逆のことを述べたところ、私が採用されました。

変わらない

対面面接で合否が決まりました。特に難しいことを聞かれるわけでもなかったです。

基本的によっぽどなことがない限り、採用になると思います。常時 人手不足なためそのような現象があります。緊張せずに自分が思うように受け答えをすれば採用されると思います。