総合評価ランキング

ランキングは公平性を保つために、単純な評価平均順ではなく当社独自のアルゴリズムで順位付けをして表示しています。
該当件数:14

ランキングカテゴリ

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正社員

ネクストイノベーション株式会社

社内SE(RPAによる業務効率化/地域に根差した不動産企業のDX推進)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
400~700万円
勤務地
東京都
仕事内容
【具体的には】
・業務効率化のためのシステムの導入、PC等の社内システムの管理
・PCやネットワークの不具合等の相談
・RPA構築などによる自動化


【求める人物像】
・自分の意見・アイディアを積極的に提案でき、実現に向けて粘り強く頑張っていける方
・仲間とのチームワーク・コミュニケーションを大切にしながら業務に取り組める方
・成長企業の一員となり、さらに成長していきたい方2名で業務を行っております。




正社員

ネクストイノベーション株式会社

【千葉】社内システムエンジニア(RPA導入/不動産事業を幅広く展開するグループ企業)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
400~700万円
勤務地
千葉県
仕事内容
【職務内容】
木造注文住宅を提供する新築戸建事業を中心に、
不動産売買仲介、建物診断事業など幅広く不動産事業を展開している当社。
組織の社内システムを構築するために社内SE職を募集しております。

【具体的には】
・社内システムの構築
・業務効率化のためのシステムの導入
・PC等の社内システムの管理
・月1回の会議で上がった業務課題に対しての改善策の提案と実行
・PCやネットワークの不具合等の相談
正社員

ネクストイノベーション株式会社

社内RPAエンジニア(RPA導入/不動産事業を幅広く展開するグループ企業)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
400~700万円
勤務地
東京都
仕事内容
【職務内容】
木造注文住宅を提供する新築戸建事業を中心に、
不動産売買仲介、建物診断事業など幅広く不動産事業を展開している当社。
組織の社内システムを構築するために社内SE職を募集しております。

【具体的には】
・社内システムの構築
・業務効率化のためのシステムの導入
・PC等の社内システムの管理
・月1回の会議で上がった業務課題に対しての改善策の提案と実行
・PCやネットワークの不具合等の相談
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生活インフラ・運輸・不動産・建設 不動産関連・住宅

株式会社昭栄美術

評価平均 3.60
残業時間平均 40時間
有給休暇消化率 40%
正社員

株式会社昭栄美術

【大阪/リモート可】展示会やイベントの企画・制作進行

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
450~600万円
勤務地
大阪府
仕事内容
展示会やイベント等の企画、プランニングから製作・施工、当日の現場運営まで、
一連のディレクションをご担当いただきます。
クライアント企業への提案営業を中心に、実現までのサポートや当日イベントの運営を行います。
空間ディスプレイだけでなく、映像コンテンツ等のデジタルソリューションも提供いたします。
コミュニケーションを想像し、ビジネスを成功へと導くことが企画営業職の仕事です。
お客様の課題解決に向け、プランニングからデザイン、
製作・施工、運営までワンストップで行う総合ディスプレイ企業です。
正社員

株式会社昭栄美術

【フル出社】プロジェクトマネージャー(ベンダーコントロール/他部署との連携調整)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
650~799万円
勤務地
東京都
仕事内容
経営管理本部長ならびに経営管理部長の管掌のもと、当社の社内情報システム課長職として、IT全般の管理やマネジメント業務に携わっていただきます。

【具体的には】
・情報セキュリティ対策の推進業務
・社内システムの導入・運用管理業務(営業部セールスフォース、製作部プロワンを使用中) 
・インフラやネットワークの運用・最適化業務
・SIerやクラウドベンダーとの折衝・コスト管理業務
・ISO27001の審査対応と社内推進業務 等
・メンバーの育成や業務分担の最適化業務 
・チームマネジメント業務(3名)
・関係部署との調整と課題解決業務

経営管理部
システム担当 課長1名-主任1名-スタッフ2名
正社員

株式会社昭栄美術

【フル出社/課長職候補】社内SE(他部署との連携調整/PM経験大歓迎)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
650~799万円
勤務地
東京都
仕事内容
経営管理本部長ならびに経営管理部長の管掌のもと、当社の社内情報システム課長職として、IT全般の管理やマネジメント業務に携わっていただきます。

【具体的には】
・情報セキュリティ対策の推進業務
・社内システムの導入・運用管理業務(営業部セールスフォース、製作部プロワンを使用中) 
・インフラやネットワークの運用・最適化業務
・SIerやクラウドベンダーとの折衝・コスト管理業務
・ISO27001の審査対応と社内推進業務 等
・メンバーの育成や業務分担の最適化業務 
・チームマネジメント業務(3名)
・関係部署との調整と課題解決業務

経営管理部
システム担当 課長1名-主任1名-スタッフ2名
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生活インフラ・運輸・不動産・建設 不動産関連・住宅

株式会社日商エステム

評価平均 3.29
残業時間平均 10時間
有給休暇消化率 100%
正社員

株式会社日商エステム

【大阪】パンフレットデザイン(自社ブランドマンションのパース専任/転勤無/年休125(土日祝))

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
450~800万円
勤務地
大阪府
仕事内容
不動産ディベロッパーとして自社ブランドマンションの企画設計を行う当社にて、パンフレットデザイン担当として、パース作成業務をお任せいたします。

【採用背景】
現在パース作成については、すべて外注しております。今後社内で行うパース作成のベースについては入社いただける方に合わせる予定です。その為、使用ソフトや方法等問いません。裁量もってご活躍いただける環境になっております。

■株式会社日商エステムとは
・日商エステムは自社ブランドマンションの設計・施工・販売を行う全国展開のデベロッパー。
・近畿圏の分譲マンション供給戸数で上位に位置する、創業30年を迎えた不動産総合デベロッパーで、大阪、京都、兵庫、名古屋、東京、沖縄を中心に年間500〜700戸を供給しています。
・各エリアに住まわれる方のご要望にお応えするマンション造りを行っています。
・建設予定の土地が魅力的な場所であっても、お客様の購買意欲を掻き立たせる上物でなければ全てが無意味。 そこで重要なのが設計職の役割です。
当社は実務設計を全てアウトソーシング化することで企画、基本プラン作成に力を注いでいます。 用地購入から始まり、企画、設計・施工、販売・管理まであらゆる工程に携われます。
変更の範囲:会社の定める業務
正社員

株式会社日商エステム

【大阪】アートディレクター(自社ブランドマンションのパンフレット/転勤無/年休125(土日祝))

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
600~800万円
勤務地
大阪府
仕事内容
不動産ディベロッパーとして自社ブランドマンションの企画設計を行う当社にて、パンフレットデザインのディレクターをお任せします。

【採用背景】
現在パンフレット作成についてはすべて外注しておりますが、今後社内で内製化していく方針です。
その為、使用ソフトや方法等問いません。裁量もってご活躍いただける環境になっております。

■株式会社日商エステムとは
・日商エステムは自社ブランドマンションの設計・施工・販売を行う全国展開のデベロッパー。
・近畿圏の分譲マンション供給戸数で上位に位置する、創業30年を迎えた不動産総合デベロッパーで、大阪、京都、兵庫、名古屋、東京、沖縄を中心に年間500〜700戸を供給しています。
・各エリアに住まわれる方のご要望にお応えするマンション造りを行っています。
・建設予定の土地が魅力的な場所であっても、お客様の購買意欲を掻き立たせる上物でなければ全てが無意味。 そこで重要なのが設計職の役割です。
当社は実務設計を全てアウトソーシング化することで企画、基本プラン作成に力を注いでいます。 用地購入から始まり、企画、設計・施工、販売・管理まであらゆる工程に携われます。
正社員

株式会社日商エステム

【大阪】Webデザイナー(自社制作/フル出社)年休125日・土日祝休み・残業25Hほど

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500~800万円
勤務地
大阪府
仕事内容
メインでは、自社Webサイト(物件サイトやコーポレートサイト)の制作・運用をご担当頂きます。
コーディングまで含めたWEBデザイン業務をお任せします。
https://www.n-estem.co.jp/
業務に慣れてきたり、ご経験に応じたりして、顧客向けスマートフォンアプリ(オーナー様向けのアプリ)の制作・ディレクションにもかかわっていただきます。
※その他社内・社外向けプロダクトの制作や、販促イベント等の運営も発生する場合があります
※変更の範囲:会社の定める業務

【具体的には】
オーナー様向けアプリに関しては、運用がメインとはなりますが、登録ユーザーの拡大期となるため、これから改善も進めていくものですので、機能追加などでの新規開発や提案などもできる環境です!そのほか、社内用WEBツールの作成などもございますので、新規開発を行っていただくケースもございます。
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正社員

三井デザインテック株式会社

【若手活躍中】ネットワークエンジニア※フレックス制度/年間休日127日

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500~800万円
勤務地
東京都
仕事内容
これまでのご経験を基にインフラエンジニアとして以下の業務をお任せ致します。

【具体的には】
※メインでお任せするのは(1)〜(3)となります。
(1)社内システムの企画/要件定義/設計/構築/運用
(2)情報セキュリティ対策と内部監査
(3)システムに関する事業継綬計画の方針策定と実行
(4)システム導入に必要なハード・ソフトウェア開発/選定/導入
(5)グルーブウェア導入や社内ネットワークの企画/構築/導入
(6)IT資産やライセンス管理
(7)クラウド導入・運用

・組織構成
システム部門は約10名が在籍しております。
30代〜50代/グループ長:2名、メンバー:5名、一般職:3名/中途入社者が内2名(IT関連企業:インフラ整備、運用管理等)

・働きやすさ
フレックス制度の柔軟活用や、年間休日127日と魅力がございます。
残業時間は繁忙期含め平均30〜40時間程度(月)となっていますが、人員強化による適切な配置を行い、残業時間も削減に向けて動いております。
正社員

三井デザインテック株式会社

【若手活躍中】インフラエンジニア※フレックス制度/年間休日127日

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500~800万円
勤務地
東京都
仕事内容
これまでのご経験を基にインフラエンジニアとして以下の業務をお任せ致します。

【具体的には】
※メインでお任せするのは(1)〜(3)となります。
(1)社内システムの企画/要件定義/設計/構築/運用
(2)情報セキュリティ対策と内部監査
(3)システムに関する事業継綬計画の方針策定と実行
(4)システム導入に必要なハード・ソフトウェア開発/選定/導入
(5)グルーブウェア導入や社内ネットワークの企画/構築/導入
(6)IT資産やライセンス管理
(7)クラウド導入・運用

・組織構成
システム部門は約10名が在籍しております。
30代〜50代/グループ長:2名、メンバー:5名、一般職:3名/中途入社者が内2名(IT関連企業:インフラ整備、運用管理等)

・働きやすさ
フレックス制度の柔軟活用や、年間休日127日と魅力がございます。
残業時間は繁忙期含め平均30〜40時間程度(月)となっていますが、人員強化による適切な配置を行い、残業時間も削減に向けて動いております。
正社員

三井デザインテック株式会社

【若手活躍中】ネットワークエンジニア(フレックス制度/年間休日127日)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500~800万円
勤務地
東京都
仕事内容
これまでのご経験を基にインフラエンジニアとして以下の業務をお任せ致します。

【具体的には】
※メインでお任せするのは(1)〜(3)となります。
(1)社内システムの企画/要件定義/設計/構築/運用
(2)情報セキュリティ対策と内部監査
(3)システムに関する事業継綬計画の方針策定と実行
(4)システム導入に必要なハード・ソフトウェア開発/選定/導入
(5)グルーブウェア導入や社内ネットワークの企画/構築/導入
(6)IT資産やライセンス管理
(7)クラウド導入・運用

・組織構成
システム部門は約10名が在籍しております。
30代〜50代/グループ長:2名、メンバー:5名、一般職:3名/中途入社者が内2名(IT関連企業:インフラ整備、運用管理等)

・働きやすさ
フレックス制度の柔軟活用や、年間休日127日と魅力がございます。
残業時間は繁忙期含め平均30〜40時間程度(月)となっていますが、人員強化による適切な配置を行い、残業時間も削減に向けて動いております。
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生活インフラ・運輸・不動産・建設 不動産関連・住宅

株式会社グッドライフ

評価平均 2.33
残業時間平均 60時間
有給休暇消化率 30%
正社員

株式会社グッドライフ

CTO候補

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800~1,200万円
勤務地
東京都
仕事内容
ご入社後は、事業のシード〜グロースフェーズにおけるプロダクト開発を技術と組織の両面からリードし、将来的なCTO就任を目指していただきます。東証プライム上場企業関連スタートアップとしての安定基盤と、スタートアップならではの裁量権とスピード感を活かし、自社サービスの成長を加速させる重要なポジションです。

経営陣やエンジニアチームと密接に連携し、以下の業務を担っていただきます。
【自社プロダクトの全体統括】
・PHP/Laravel を中心とした自社サービスの設計、開発、運用をリード。
・新規機能における技術選定、アーキテクチャ設計、および品質基準の策定。
・将来的なAI/機械学習活用サービス(例:保険金請求自動化)の企画推進。
・プロダクトロードマップの策定と、経営陣との技術戦略ディスカッション。

【エンジニア組織の強化・拡大】
・3〜10名規模のエンジニア組織マネジメント(採用、育成、評価)。
・エンジニアが市場価値を高め、飛躍的にスキルアップできる環境の構築。
・チーム開発における技術的課題解決と開発効率の最大化。
正社員

株式会社グッドライフ

【マネジメント経験歓迎】マーケティング責任者候補

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
700~1,000万円
勤務地
仕事内容
グッドライフは、不動産売買事業をメインビジネスとして2012年に設立された会社です。
主に区分所有マンションの仕入れからリノベーション、デザイン、販売、
管理までワンストップソリューションサービスを展開しております。
不動産事業に加えIT事業も展開し、テクノロジーを取り入れたビジネスモデルを構築しています。
不動産総合サービスブランド”SMARG”を立ち上げ、5年以内の上場を目指しています。
CMO候補としてマーケティング戦略の企画立案推進など全般で活躍できる人材を求めています。

【具体的には】
・ マーケティングの為の戦略立案
・ 自社サービスの企画、立ち上げ
・ 自社ブランドの広報・ブランディング
・ 外部パートナーの選定、折衝、ディレクション
・ アライアンス戦略の立案
・ アライアンス先候補の発掘開拓
・ インフルエンサーマーケティングの企画立案実行
正社員

株式会社グッドライフ

マーケティング責任者候補(戦略立案/自社サービス企画/不動産×IT企業)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
700~1,000万円
勤務地
東京都
仕事内容
グッドライフは現在の不動産業界に対する問題意識を持つメンバーが多彩な業界から集結し、不動産売買事業をメインビジネスとして2012年に設立された会社です。
設立して以来、圧倒的な成長スピードでコーポレートビジョンとして掲げている「不動産業界における問題を解決する事」を実現できるよう、社員一丸となって事業拡大に取り組んでいます。
そんな株式上場も目指している飛躍のステージで、新しいことに挑戦したい、会社と一緒に自分自身も成長し続けたいという意欲を持った仲間を必要としています。
そこで今回は、より質の高い企業を創るためのリーダーとして活躍して頂けるような【マーケティング責任者候補】を募集いたします。

【業務内容】
当社のCMO候補としてご活躍いただきます。
事業拡大の為のマーケティング戦略や自社サービスのマーケティング戦略の企画立案推進、全般でのご活躍を期待しています。

■マーケティングの為の戦略立案
■自社サービスの企画、立ち上げ
■自社ブランドの広報・ブランディング
■外部パートナーの選定、折衝、ディレクション
■アライアンス戦略の立案
■アライアンス先候補の発掘開拓
■インフルエンサーマーケティングの企画立案実行
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生活インフラ・運輸・不動産・建設 不動産関連・住宅

株式会社S-FIT

評価平均 1.35
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

株式会社S-FIT

【首都圏】法人向け賃貸仲介営業職/未経験者活躍中!

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
350~480万円
勤務地
仕事内容
※提携企業様からの反響営業スタイルが特徴
提携企業のご担当者から、安定的に部屋探しの依頼が寄せられます。
あなたにお任せするのはお客様目線でのお部屋探し。
転勤する方や新入社員の方が新天地での生活を安心してスタートできるよう、お部屋探しから契約までをサポートいただきます。


【主たる業務の流れ】
1.提携法人企業のご担当者様から物件紹介のご依頼を受ける
2.ご担当者様や入居希望の社員様から、ご希望の間取りや沿線などの諸条件を確認する
3.条件に合う物件を探し、間取り図などの資料をご提示(メール・FAX)
4.入居希望の社員様から「内覧希望」をいただいたら、管理会社と内覧日を調整・決定
5.入居希望者様を物件へご案内 ※1日平均3件程度
6.入居物件が決まったら、契約締結のため契約チームと連携する

【1日の流れ一例】
09:30 出勤
10:00-10:30 受信メールを確認・返信、一日のスケジュールを決める
10:30-12:00 お客様とコンタクトを取る、お部屋をご提案する
※昼休憩開始時刻は任意
13:00-15:00 決まった案件を契約チームに引き継ぐ、追加のお部屋資料のご提案
15:00-17:00 アポイントを組んだお客様をお部屋にご案内する
17:00-18:00 シフトの訂正、明日のスケジュールの調整・計画・目標を決める
18:00-18:30 配属課の締め会を行う
正社員

株式会社S-FIT

【首都圏】個人向け賃貸仲介営業職『お部屋探しCAFE ヘヤギメ!』

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
359~480万円
勤務地
仕事内容
未経験の方は、まずは研修からスタート。 上司、先輩が近くで、丁寧に教えていきます。
お客様の新生活をサポートする。 単に部屋を案内するだけではなく、「どんな暮らしをしたいのか」から、 最適な物件を紹介してください。
オシャレなスペースで! 「不動産×カフェ」店舗はカフェをイメージしたオシャレな空間です。 落ち着いた雰囲気の中で、接客していただけます。

《仕事の流れ》
ポータルサイト・ホームページなどからお客様の問い合わせ
 ↓
担当振り分け/お客様から店舗内でヒアリング
 ↓
物件を検索して、お客様の希望に沿ったお部屋をご紹介
 ↓
内見/お客様を物件までご案内します
 ↓
ご納得いただいたら契約

最初は先輩が一緒に業務を進めていきますので安心してください。 困った事があれば、スグにサポートします。
正社員

株式会社S-FIT

【第二新卒歓迎】社内SE(DX推進担当/働き方◎)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
364~600万円
勤務地
東京都
仕事内容
【職務内容】
不動産DX改革を掲げ、業界の進化をリードする同社では、RPAツールを用いた社内業務の
自動化をはじめとした社内DXの推進を担う人材を募集しています。
業務内容は、RPAツールの開発・運用・保守が中心で、将来的には自動化案件の要件定義や
社内クラウドアプリの開発など、DX推進を目的とした幅広いタスクを経験できます。
週2〜3日出社のハイブリット勤務が可能で、不動産業界では珍しく土日休みです。

【具体的には】
DXプロジェクトにおける技術的なサポート(API連携やシステム統合など)
・他部門との調整、技術ドキュメント作成

RPA関連業務
・各種業務のRPAツールを用いた開発・運用・保守
・障害対応(エラー解析、迅速な対応)
・新しい自動化案件の提案・要件定義
・管理者の補佐(進捗管理、タスクフォロー)
・技術支援理、タスクフォロー)
・技術支援

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