総合評価ランキング

ランキングは公平性を保つために、単純な評価平均順ではなく当社独自のアルゴリズムで順位付けをして表示しています。
該当件数:8

ランキングカテゴリ

1
金融 消費者金融・事業者金融

三菱UFJニコス株式会社

評価平均 3.29
残業時間平均 15時間
有給休暇消化率 65%
正社員

三菱UFJニコス株式会社

【ハイクラス/週2〜3日リモート可】社内SE(業務アプリ開発/上流工程メイン)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800~900万円
勤務地
東京都
仕事内容
全社戦略に基づく社内ユーザー部門が目指す姿や業務を実現するため、ユーザー部門と開発パートナーの間に立ち、協業しながら大小様々な開発プロジェクトを推進いただきます。
具体的には、要件定義の作成(社内ユーザー部との折衝含む)、PJ管理、テスト・移行計画の立案等の開発工程全般に及ぶ業務となります。

【主な開発案件例】
・MUFGグループ一体となった新たなグループシステム戦略の検討
・スマホアプリ(フロント)とクラウド基盤(ミドル)を組み合わせた新たなアプリ決済サービスの新規開発
・データ分析・可視化ツール(Tableau等)を活用した経営・業務課題の解決プロジェクト

【配属組織(システム開発部)】
・システム開発部には約230名在籍しており、うち約3割が中途採用でのご入社の方で、転職された方でも馴染みやすい環境です。キャリア採用の方でも、知識・スキルに応じて裁量を与えられ、業務を任されています。
・これまで立場の違うSIer等で活躍された後に、より上流工程で成果を実感したいという思いで当社に入社し、活躍されている方も在籍しています。
※面接を通じてお聞かせいただいた希望業務の内容やご経験に応じて、システム統合統括部、システム基盤・運当部への配属の可能性もあります。
正社員

三菱UFJニコス株式会社

【ハイクラス/週2〜3日リモート可】社内SE(インフラ/上流工程メイン)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800~900万円
勤務地
東京都
仕事内容
全社戦略に基づく社内ユーザー部門が目指す姿や業務を実現するため、ユーザー部門と開発パートナーの間に立ち、協業しながら大小様々な開発プロジェクトを推進いただきます。
具体的には、要件定義の作成、プロジェクト管理等の開発工程全般に及ぶ業務となります。

【主な開発案件例】
・クラウド等の最新技術を活用したDX実現による業務効率化、新規システムアーキテクチャ・方針検討
・クラウド・共通基盤等に関するシステムの設計・構築・開発・保守
・当社OA環境の企画・開発・導入推進(生成AI・自動化、OA端末のWindows11化対応等)
・当社システム運用における将来構想の企画立案と推進

【配属組織(システム基盤・運用部)】
・システム基盤・運用部には約100名在籍しており、うち約6割が中途採用でのご入社の方で、転職された方でも馴染みやすい環境です。
キャリア採用の方でも、知識・スキルに応じて裁量を与えられ、業務を任されています。
・これまで立場の違うSIer等で活躍された後に、より上流工程で成果を実感したいという思いで当社に入社し、活躍されている方も在籍しています。
※面接を通じてお聞かせいただいた希望業務の内容やご経験に応じて、システム統合統括部、システム開発部への配属の可能性もあります。
正社員

三菱UFJニコス株式会社

社内SE(インフラ構築/上流工程メイン/在宅・リモート有)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
530~930万円
勤務地
東京都
仕事内容
全社戦略に基づく社内ユーザー部門が目指す姿や業務を実現するため、ユーザー部門と開発パートナーの間に立ち、協業しながら大小様々な開発プロジェクトを推進いただきます。
具体的には、要件定義の作成、プロジェクト管理等の開発工程全般に及ぶ業務となります。

【主な開発案件例】
・クラウド等の最新技術を活用したDX実現による業務効率化、新規システムアーキテクチャ・方針検討
・クラウド・共通基盤等に関するシステムの設計・構築・開発・保守
・社内OA(PC/Azure/M365)の企画・開発・保守
・社内システム(オンプレ/マルチクラウド環境)ならびにインターネットにおけるセキュリティ基盤の企画・開発・保守
・メインフレーム(当社中核システム)基盤の企画・開発

【配属組織(システム基盤・運用部)】
・システム基盤・運用部には約110名在籍しており、うち約6割が中途採用でのご入社の方で、転職された方でも馴染みやすい環境です。
キャリア採用の方でも、知識・スキルに応じて裁量を与えられ、業務を任されています。
・これまで立場の違うSIer等で活躍された後に、より上流工程で成果を実感したいという思いで当社に入社し、活躍されている方も在籍しています。
※面接を通じてお聞かせいただいた希望業務の内容やご経験に応じて、システム統合統括部、システム開発部への配属の可能性もあります。
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金融 消費者金融・事業者金融

アコム株式会社

評価平均 3.53
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

アコム株式会社

webエンジニア(基幹システム・BIGデータ分析/三菱UFJグループ/サービス残業なし)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500~700万円
勤務地
東京都
仕事内容
オープン系システムである本社システム(人事・財務など)、情報系システムの開発や保守プロジェクトの上流工程をお任せします。
開発業務は100%ベンダーが担うため、上流工程に挑戦できます。

【具体的には】
社内システム(人事・財務会計システム等)、情報システム(BIGデータ分析・DWH等)の機能追加・改善・保守
正社員

アコム株式会社

webエンジニア(三菱UFJグループ/サービス残業なし)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800~968万円
勤務地
東京都
仕事内容
オープン系システムである本社システム(人事・財務など)、情報系システムの開発や保守プロジェクトの上流工程をお任せします。
開発業務は100%ベンダーが担うため、上流工程に挑戦できます。

【具体的には】
社内システム(人事・財務会計システム等)、情報システム(BIGデータ分析・DWH等)の機能追加・改善・保守
正社員

アコム株式会社

webエンジニア(三菱UFJグループ/サービス残業なし)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800~968万円
勤務地
東京都
仕事内容
オープン系システムである本社システム(人事・財務など)、情報系システムの開発や保守プロジェクトの上流工程をお任せします。
開発業務は100%ベンダーが担うため、上流工程に挑戦できます。

【具体的には】
社内システム(人事・財務会計システム等)、情報システム(BIGデータ分析・DWH等)の機能追加・改善・保守
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金融 消費者金融・事業者金融

株式会社ジェーシービー

評価平均 3.41
残業時間平均 13時間
有給休暇消化率 55%
正社員

株式会社ジェーシービー

UX・UIデザイナー(国内唯一の国際ブランドホルダー/リモート可)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800~1,030万円
勤務地
東京都
仕事内容
JCBのデジタルプロダクト開発のデザイン領域に広く関わるポジションです。JCBのデジタルプロダクト開発において、社内外のチームメンバーと協力・連携し、高品質で高速なシステム開発を実現するデザインシステムの構築、ビジュアルデザインのガイドライン策定や、UIデザインの制作と実装を推進する役割を担っていただきます。

【具体的には】
・ユーザーリサーチの設計・実施とUXデザイン戦略の策定
・プロトタイピングの計画・実施とユーザーテストによる検証
・情報設計とユーザーフロー・ワイヤーフレームの作成
・デザインシステムの構築と継続的な改善
・プロダクト開発におけるビジュアルデザインのガイドライン作成と継続的な改善
・プロダクト開発におけるUIデザインの制作と実装
・JCB社内外のチームメンバーやステークホルダーとのコミュニケーション
・JCBにおけるデザイン活動の社外発信とデザインコミュニティとの連携

【環境】適宜最適なものを選定し活用しています
◇デザインツール:Adobe XD、Photoshop
◇言語:Go/Java/Python/JavaScript 等
◇開発:GitLab/GCP
 Docker/Kubernetes/Anthos/ArgoCD/Teraform/Ansible/CloudSpanner/BigQuery
◇アプリID管理:okta
◇PJ管理:Confluence/Jira Software
◇運用監視:PRISMA CLOUD/pagerduty/DATADOG
正社員

株式会社ジェーシービー

社内OA関連システム(要件定義/リモート可/国内唯一の国際ブランドホルダー)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800~900万円
勤務地
東京都
仕事内容
※グループ会社[日本カードネットワーク(JCN)]への出向可能性あり

同社にて、以下業務をお願いしております。

全社に対するIT戦略を踏まえた社内OAインフラ・ネットワーク・セキュリティの企画/開発/保守業務を担当いただきます。
ご経験や志向に応じて、担当いただく分野・プロジェクト・システムを決定いたします。

【具体的には】
従業員の業務を支えるOAインフラ、ローコードアプリケーションによる改善企画/開発/保守業務を担当いただきます。
・社内OA関連システム(モバイルOA端末/業務OA端末/生成AI/ファイルサーバ−/グループウェアなど)の改善企画・方針/計画策定・プロジェクト推進・運用管理
・SalesForce/SmartDB/PowerPlatform/ServiceNowなどローコード基盤を用いた業務アプリケーションの開発、保守、ユーザー部開発の推進支援・統制
・上記に伴う開発パートナーの管理、関係者調整、工程遷移時の品質評価および社内承認取得等
正社員

株式会社ジェーシービー

【SalesForce】社内OA関連システム(要件定義/リモート可/国内唯一の国際ブランドホルダー)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500~800万円
勤務地
東京都
仕事内容
※グループ会社[日本カードネットワーク(JCN)]への出向可能性あり

同社にて、以下業務をお願いしております。

全社に対するIT戦略を踏まえた社内OAインフラ・ネットワーク・セキュリティの企画/開発/保守業務を担当いただきます。
ご経験や志向に応じて、担当いただく分野・プロジェクト・システムを決定いたします。

【具体的には】
従業員の業務を支えるOAインフラ、ローコードアプリケーションによる改善企画/開発/保守業務を担当いただきます。
・社内OA関連システム(モバイルOA端末/業務OA端末/生成AI/ファイルサーバ−/グループウェアなど)の改善企画・方針/計画策定・プロジェクト推進・運用管理
・SalesForce/SmartDB/PowerPlatform/ServiceNowなどローコード基盤を用いた業務アプリケーションの開発、保守、ユーザー部開発の推進支援・統制
・上記に伴う開発パートナーの管理、関係者調整、工程遷移時の品質評価および社内承認取得等
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金融 消費者金融・事業者金融

アイフル株式会社

評価平均 2.71
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

アイフル株式会社

【横浜勤務】品質管理

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800~1,200万円
勤務地
神奈川県
仕事内容
アイフル及びグループ各社のシステム内製化を推進していく中で、グループ全体の品質管理を担っていただきます。品質管理専任部署は新設であり、今後さらに品質管理を強化していく計画です。

【具体的には】
・全社の品質管理に関連する社内規定の策定/改訂、及びその現場定着活動
・重要プロジェクトに対するプロジェクト状況確認、及び品質管理支援
・障害管理、障害是正の推進
・各事業部門と連携した、品質向上計画/プロセス改善施策の立案と推進
正社員

アイフル株式会社

クレジットカード事業の企画営業

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
400~550万円
勤務地
東京都
仕事内容
※アイフルにご入社後、ライフカード(株)およびアイフルビジネスファイナンス?への出向(兼務)となります。

アイフルのグループ企業であるライフカード(株)にて、パーチェシングカードの営業、大手企業と提携するビジネスカードの発券・利用促進に向けた営業活動をお任せいたします。
入社後はまず既存のお取引先へのフォローがメインで、パーチェシングカードと、提携ビジネスカードの発券・利用促進案の立案、既存提携先とのリレーション構築業務を行います。
将来的にはビジネスカードの提携先開拓も期待いたします。

主な取り扱い商品は以下の通りです。
1.パーチェシングカード(大口のビジネスカード)
2.提携ビジネスカード

【魅力】
同社はクレジットカード発行、加盟店開拓業務双方行っており、幅広い業務に携わることが出来、キャッシュレス化を追い風に伸びしろの大きい事業です。
また当ポジションはビジネスカードの法人会員様や、既存提携先との協働を通じて、企画力を身に着けることができ、将来的には事業に大きなインパクトを与えうる提携先開拓にも挑戦も可能です。
正社員

アイフル株式会社

【京都】PM・PL(自社グループのシステム開発プロジェクト)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
550~1,100万円
勤務地
京都府
仕事内容
自社グループのシステム開発プロジェクトのシステム開発計画、管理、推進をPM、またはPLとして索引いただきます。プロジェクトに対して、品質、コストスケジュールを管理し、前提や制約のある中でも、ステークホルダーと良好な関係を築き、プロジェクトを成功に導いていただきます。

【具体的には】
・プロジェクト実行推進チームの統括・マネジメント業務
・プロジェクト計画および進捗管理
・予算管理
・リソース管理
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金融 消費者金融・事業者金融

株式会社Zaif

評価平均 2.60
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

株式会社Zaif

【Fintech最先端企業】インフラエンジニア

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
700~800万円
勤務地
東京都
仕事内容
暗号資産取引所システムのインフラ設計、構築、運用を担う企業です。
Linux系OSを利用したインフラの設計・構築・運用、
IaCによるインフラ環境の定義・管理、スクリプト言語を用いた
プログラミングおよび自動化スクリプト作成の経験が求められます。

【具体的には】
・ 自社サービスである暗号資産取引所システムのインフラ設計、構築、運用
正社員

株式会社Zaif

【インフラエンジニア】Fintech最先端企業/独自新規暗号資産

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
700~800万円
勤務地
東京都
仕事内容
暗号資産取引場を運営する同社では、
自社サービスである暗号資産取引所システムのインフラ設計、構築、運用を行っています。
インフラの設計・構築・運用にはLinux系OSを利用し、
IaCによるインフラ環境の定義・管理、
スクリプト言語を用いたプログラミングおよび自動化スクリプトの作成を行います。
正社員

株式会社Zaif

【リモート可】バックエンドエンジニア/年休120日/フレックス

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
700~800万円
勤務地
東京都
仕事内容
同社は、日本で登録された最古参の暗号資産交換業者の一社です。
暗号資産の売買、信用取引、積立、ステーキング、
クレジットカード発行などのサービスを展開しています。
「暗号資産で資産形成ならZaif」というビジョンを掲げ、
ユーザーに新しい価値を届けることに情熱を燃やすエンジニアを募集しています。

【具体的には】
・ 暗号資産取引所のコアシステムの設計と開発
・ 暗号資産に関する技術的な情報の収集と評価
・ エンジニアの技術力でプロダクト開発に参加
6
金融 消費者金融・事業者金融

楽天カード株式会社

評価平均 3.67
残業時間平均 10時間
有給休暇消化率 20%
正社員

楽天カード株式会社

エンジニアリングマネージャー(ショッピング取扱高国内No.1/定着率97.7%)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800~1,005万円
勤務地
東京都
仕事内容
本ポジションは、各部門から出てきた既存システムの改善要望や新しい商品やサービスの仕組みを具体化して実現することがミッションです。
決済システム、債権管理システム、コールセンターシステム、楽天カードアプリ、人事・財務・経理といった基幹システムなど、多岐にわたるシステムを開発する組織のマネージメントを担当いただきます。

【具体的には】
(ご志向及び適正を鑑み、以下のいずれかの業務を担当頂く予定です。)
・エンジニアリングチーム運営(各種案件の進捗管理、アサインメント管理、課題管理)
・人材育成(各メンバーの成長へのコミット)
・システム開発に必要な要件の理解とスケジュール
・システムの定常運用対応、各種問い合わせ対応及び、トラブル等の突発事象への対応
・システムを安定的に運用するための各種課題提言及び、改善への取り組み
・定量/定性的な分析に基づいたシステム改善施策の提案や、施策優先順位の決定・要素技術や開発手法の評価、選定
正社員

楽天カード株式会社

ソフトウェアエンジニア(機能追加、既存機能の改修の設計及び開発/ショッピング取扱高国内No.1)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800~1,005万円
勤務地
東京都
仕事内容
本ポジションは、各部門から出てきた既存システムの改善要望や新しい商品やサービスの仕組みを具体化して実現することがミッションです。
楽天カードが提供しているさまざまなサービスについて、機能追加、既存機能の改修の設計及び開発を担当していただくポジションです。

【具体的には】
(ご志向及び適正を鑑み、以下のいずれかの業務を担当頂く予定です。)
・楽天カード利用者向けサイト(楽天e-NAVI)の既存・追加機能に関する設計・開発・テスト
・社内向けイントラシステムの既存・追加機能に関する設計・開発・テスト
・コールセンターシステムの既存・追加機能に関する設計・開発・テスト
・決済システム(オーソリ、売上)の既存・追加機能に関する設計・開発・テスト
・リバースエンジニアリングによる仕様書の作成・最新化
・他部署からの問い合わせ(現状の仕様調査や運用方針の相談など)の対応
・テスト環境の改善、テスト品質の改善のための取り組み
正社員

楽天カード株式会社

フロントエンドエンジニア(楽天カード利用者向けサイト「楽天e-NAVI」の開発)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800~1,000万円
勤務地
東京都
仕事内容
本ポジションは、最新の技術・業界の動向を踏まえ、先を見据えた施策を検討し、対策を講じることがミッションです。
プロダクト/サービスのプロダクトマネジャーや、その他ステークホルダーと連携しながらプロダクトの機能追加、既存機能の改修の設計及び開発を担当していただくポジションです。

【具体的には】
(ご志向及び適正を鑑み、以下のいずれかの業務を担当頂く予定です。)
・楽天カード利用者向けサイト(楽天e-NAVI)の既存・追加機能においてJavaEE7による設計・開発・テスト
・リバースエンジニアリングによる仕様書の作成・最新化
・他部署からの問い合わせ(現状の仕様調査や運用方針の相談など)の対応
・テスト環境の改善、テスト品質の改善のための取り組み
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金融 消費者金融・事業者金融

株式会社クレディセゾン

評価平均 3.67
残業時間平均 15時間
有給休暇消化率 85%
正社員

株式会社クレディセゾン

【リモート可】PM候補(革新的なアイデアを実現するための自由度と裁量権あり)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
550~850万円
勤務地
東京都
仕事内容
デジタル領域での新規ビジネスを創出し、企画からリリースまで一貫して携わります。

【具体的には】
・システム開発
SIer/社内開発部隊への開発ディレクションに加えて、システム化要件検討、開発実務を担います。(開発上流工程・受入テスト、プロジェクト管理等)
ユーザー目線でのシステム開発を意識し、顧客体験を向上を目指します。
・顧客接点の強化
お客様のニーズを深く理解し、それをシステム開発に反映させることで、より価値のあるサービスを提供します。
顧客サービスを提供するシステムの開発は、その反響をダイレクトに感じ取れます。業界トップクラス規模の顧客にサービス提供する責任感と共に、
多くの顧客により良い体験を提供する楽しみを味わいましょう。
正社員

株式会社クレディセゾン

サーバーエンジニア(AWS管理/リモートワーク可)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500~800万円
勤務地
東京都
仕事内容
同社は、ペイメント、リース、ファイナンス、不動産関連、
グローバル、エンタテイメントを主な事業とする企業です。
ITツールの利活用推進やセキュリティ管理を担当する部署では、
AWSのセキュリティ管理業務に従事します。具体的には、Organizationアカウント管理、
IAMユーザー・ロール管理、セキュリティ管理、
管理工数削減や開発部門要求対応のためのスクリプト開発を行います。
求める人物像は、ユーザー部門や開発者からの相談に真摯に向き合いコミュニケーションが取れる方、
縁の下の力持ちやサポートの立ち位置にやりがいを感じる方、
セキュリティと利便性の両面をバランスよく考えられる方です。

【具体的には】
・ Organization_アカウント管理
・ iamユーザー_ロール管理
・ セキュリティ管理
・ 管理工数削減や開発部門要求対応のためのスクリプト開発

正社員

株式会社クレディセゾン

AWSセキュリティ管理担当

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500~800万円
勤務地
東京都
仕事内容
ITツールの利活用推進やセキュリティ管理を担当する部署にて、主にAWSのセキュリティ管理業務に携わって頂きます。

【具体的には】
・Organization/アカウント管理
・iamユーザー/ロール管理
・セキュリティ管理
・管理工数削減や開発部門要求対応のためのスクリプト開発

【求める人物像】
・ユーザー部門や開発者からの相談に対して真摯に向き合いコミュニケーションがとれる方。
・「縁の下の力持ち」「サポート」といった立ち位置にやりがいを感じられる人
・セキュリティと利便性の両面をバランスよく考えられる方

【開発環境】
Python、 Node.js、 Terraform、
AWSLambda/APIGateway/S3/Aurora/SES/CloudFormation/CloudTrail/CloudWatch等
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金融 消費者金融・事業者金融

トヨタファイナンス株式会社

評価平均 2.00
残業時間平均 50時間
有給休暇消化率 10%
正社員

トヨタファイナンス株式会社

【愛知】Webディレクター(自社サービス/アプリ・Webディレクション)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500~800万円
勤務地
愛知県
仕事内容
【職務内容】
同社は大手自動車メーカーの金融分野を担う中核企業として、
自動車割賦・クレジットカード事業などの金融・決済サービスを展開しております。
グループの持つ技術やネットワークを活用し、
既存の金融機関とは一線を画した事業モデルを創り出しています。
自動車販売金融事業では、全国の販売会社との強固なネットワークを活かし、
質の高い金融サービスを提供しています。
クレジットカード事業では、販売店や提携企業の獲得チャネルを活かし、
約1300万人の会員数を有しています。
金融DXを推進し、多くの契約者に向けて金融サービスや
会員向けサービスの開発・リリースを行う予定です。
【具体的には】
・ プロダクト企画、運用ディレクション
・ KPIマネジメントやデータ分析を通じたWeb/アプリのグロースを牽引
・ 金融系プロダクトの企画、検討や予算管理、仕様/要件決定や優先順位付け
・ 金融サービスを取り巻くユーザー行動の分析や、同社顧客データ分析を通じた施策検討
・ 社内のステークホルダーとの調整、社内ニーズの理解を通じたビジネス要件検討
・ 開発会社/制作会社のプロジェクトマネージャーと連携を行ったサービス開発のディレクション
・ UXを理解し、提供価値の最大化、理想的なユーザー体験の実現に向けた検討
・ 個人向クレジットカードおよび自動車クレジットのWeb/アプリの企画〜フロント開発ディレクション
正社員

トヨタファイナンス株式会社

【愛知】Webディレクター(自社サービス/プロダクト企画開発)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800~1,200万円
勤務地
愛知県
仕事内容
【職務内容】
同社は大手自動車メーカーの金融分野を担う中核企業として、
自動車割賦・クレジットカード事業などの金融・決済サービスを展開しております。
グループの持つ技術やネットワークを活用し、
既存の金融機関とは一線を画した事業モデルを創り出しています。
自動車販売金融事業では、全国の販売会社との強固なネットワークを活かし、
質の高い金融サービスを提供しています。
クレジットカード事業では、販売店や提携企業の獲得チャネルを活かし、
約1300万人の会員数を有しています。
金融DXを推進し、多くの契約者に向けて金融サービスや
会員向けサービスの開発・リリースを行う予定です。
【具体的には】
・ プロダクト企画、運用ディレクション
・ KPIマネジメントやデータ分析を通じたWeb/アプリのグロースを牽引
・ 金融系プロダクトの企画、検討や予算管理、仕様/要件決定や優先順位付け
・ 金融サービスを取り巻くユーザー行動の分析や、同社顧客データ分析を通じた施策検討
・ 社内のステークホルダーとの調整、社内ニーズの理解を通じたビジネス要件検討
・ 開発会社/制作会社のプロジェクトマネージャーと連携を行ったサービス開発のディレクション
・ UXを理解し、提供価値の最大化、理想的なユーザー体験の実現に向けた検討
・ 個人向クレジットカードおよび自動車クレジットのWeb/アプリの企画〜フロント開発ディレクション
正社員

トヨタファイナンス株式会社

【東京】Webディレクター(自社サービス/プロダクト企画開発)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800~1,200万円
勤務地
東京都
仕事内容
同社は大手自動車メーカーの金融分野を担う中核企業として、
自動車割賦・クレジットカード事業などの金融・決済サービスを展開しております。
グループの持つ技術やネットワークを活用し、
既存の金融機関とは一線を画した事業モデルを創り出しています。
自動車販売金融事業では、全国の販売会社との強固なネットワークを活かし、
質の高い金融サービスを提供しています。
クレジットカード事業では、販売店や提携企業の獲得チャネルを活かし、
約1300万人の会員数を有しています。
金融DXを推進し、多くの契約者に向けて金融サービスや
会員向けサービスの開発・リリースを行う予定です。
【具体的には】
・ プロダクト企画、運用ディレクション
・ KPIマネジメントやデータ分析を通じたWeb/アプリのグロースを牽引
・ 金融系プロダクトの企画、検討や予算管理、仕様/要件決定や優先順位付け
・ 金融サービスを取り巻くユーザー行動の分析や、同社顧客データ分析を通じた施策検討
・ 社内のステークホルダーとの調整、社内ニーズの理解を通じたビジネス要件検討
・ 開発会社/制作会社のプロジェクトマネージャーと連携を行ったサービス開発のディレクション
・ UXを理解し、提供価値の最大化、理想的なユーザー体験の実現に向けた検討
・ 個人向クレジットカードおよび自動車クレジットのWeb/アプリの企画〜フロント開発ディレクション

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