仕事内容
中途採用のメイン担当として企画からご入社までのすべてのフェーズをお任せします。
【具体的な仕事内容】
・人員計画に基づく中途採用企画立案(媒体・リファラル制度など)
・採用活動におけるPR活動
・求人票の作成、更新
・紹介会社管理/媒体管理
・候補者対応(日程調整/面談など)
・入社準備フォロー
・入社研修担当
積極的な採用を行っており、採用成功のために様々な企画立案から携わることができる環境です。
人事総務のチームとなりますので、中途採用担当から人事総務の様々な領域へのスキルアップが可能です。
【人事総務チームメンバー構成】
・人事戦略、労務担当(課長職)1名
・新卒、総務担当(メンバー)1名
【具体的な仕事内容】
・人員計画に基づく中途採用企画立案(媒体・リファラル制度など)
・採用活動におけるPR活動
・求人票の作成、更新
・紹介会社管理/媒体管理
・候補者対応(日程調整/面談など)
・入社準備フォロー
・入社研修担当
積極的な採用を行っており、採用成功のために様々な企画立案から携わることができる環境です。
人事総務のチームとなりますので、中途採用担当から人事総務の様々な領域へのスキルアップが可能です。
【人事総務チームメンバー構成】
・人事戦略、労務担当(課長職)1名
・新卒、総務担当(メンバー)1名
応募資格
・中途採用業務2年以上 もしくは 人材紹介会社でのコンサルタントのご経験3年以上
・基本的なPCスキル(Excel:Vlookup程度)
・紹介会社/採用媒体を利用したことがある方
【歓迎】
・スタートアップ企業での採用活動のご経験
・IT/通信業界での採用活動のご経験
・基本的なPCスキル(Excel:Vlookup程度)
・紹介会社/採用媒体を利用したことがある方
【歓迎】
・スタートアップ企業での採用活動のご経験
・IT/通信業界での採用活動のご経験