求人一覧

該当件数:58,616
正社員

Webマーケター(?プレミアムコスメ配属)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
400~600万円
勤務地
東京都
仕事内容
※?プレミアムコスメ配属になります

【職務内容】
ベクトルグループは、「いいモノを世の中に広め人々を幸せに」というビジョンを掲げるコミュニケーション領域のFAST COMPANYとして、幅広い領域においてサービスを開発・提供する事業創造しています。主力PR事業を拡張し、グループ全体でエコシステムを構築。サステナブルな社会の実現に貢献します。

【具体的には】
マーケターを募集します。開発商品のジャンルは限定していません。そのため幅広い商品の開発に携わり、自ら提案、商品化することが可能です。
・Webを主としたマーケティングプランの立案、実行、成果検証
・Web広告(運用型広告など)の運用、最適化
・マーケティングに使うコンテンツやクリエイティブの制作進行、管理業務
・マーケティング施策の結果分析、数値管理、改善策の企画、実行のPDCA運用
・広告代理店やアフィリエイターとのコミュニケーション
・SNSの運用

【株式会社プレミアムコスメについて】
株式会社Direct TechのD2C事業を担う同社。
原石である皆様と共に磨き歩んでいくをコンセプトにサプリメントや化粧品を主軸とした商品の企画・製造・販売マーケティング事業を展開しております。
応募資格
下記いずれかのご経験が1年以上ある方
・Excel、PowerPointでの資料作成経験
・やりたいことを形にする実現力

【歓迎】
・広告営業、PR経験2年以上
・EC、小売のクライアント担当経験
・メーカー、事業社としての経験
※Web広告運用、制作ディレクションができる方も歓迎します。
正社員

WEBデザイナー(?プレミアムコスメ配属)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
400~600万円
勤務地
東京都
仕事内容
ベクトルグループは、「いいモノを世の中に広め人々を幸せに」というビジョンを掲げるコミュニケーション領域のFAST COMPANYとして、幅広い領域においてサービスを開発・提供する事業創造しています。主力PR事業を拡張し、グループ全体でエコシステムを構築。サステナブルな社会の実現に貢献します。

【株式会社プレミアムコスメについて】
株式会社Direct TechのD2C事業を担う同社。
原石である皆様と共に磨き歩んでいくをコンセプトにサプリメントや化粧品を主軸とした商品の企画・製造・販売マーケティング事業を展開しております。
応募資格
・WEBデザイナー/コーダーとしてECサイト業務経験1年以上
・HTML / CSS / JavaScriptを用いた開発の実務経験

【歓迎】
・サプリメントや化粧品のD2C事業の経験
・デザインに関する知識
・UI/UXを考慮した画面設計の知識
・SEO / アクセス解析に関する知識
・新しい技術・広告手法等の知識や導入経験
正社員

※英語必須※【Lemon Square】PdM/プロダクトマネージャー

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500~800万円
勤務地
東京都
仕事内容
【LemonSquareについて】
C Channelの注力事業である「Lemon Square」。企業の商品やサービスとインフルエンサーをつなぐプラットフォームとして、2020年のサービス開始以降、インフルエンサーの登録者数は1万人を、総リーチフォロワー数は6400万人を突破しました。今後は企業のファンづくりを支援しながら、インフルエンサーが企業のInstagramアカウントのLIVEに出演できるなどインフルエンサーの活躍の場を広げることも考えています。今回、事業のさらなるスケールを目指し、新たにプロダクトマネージャーの募集を開始します。

【募集概要】
ビジネスのアイデア段階から新サービスや新機能の開発に参加し、新規事業の成功を目指すプロダクトマネージャーを募集します。このポジションで成功するには、プロダクトリリースサイクルの最初から最後までのプロジェクトマネージメントの経験を必要とします。
主な業務内容は、ビジネス側からプロダクトの要件を収集し、チケットの優先順位付け、タイムラインの確認、全体的なユーザーエクスペリエンス及び品質の向上です。スクラムを導入しているためスクラムやリリースサイクルの管理も含まれます。

【職務内容】
・ビジネスやプロダクトのビジョン、戦略、ロードマップをよく理解し、それに応じたプランニングを行う。
・市場を理解し競争と顧客のニーズを分析。
・バックログ管理においてプロダクトオーナーの支援。
・プロダクト要件、ディスカッション、研究成果など、プロダクトに関連するドキュメントの作成。
・開発チームでタイムラインを守り、高い目標の達成を支援。
・社内での良好なコミュニケーションの維持。
・エンジニアと協力し、課題解決できるソリューションの提供。
など
応募資格
・ソフトウェア開発ライフサイクルの管理経験
・Webテクノロジーの経験
・JiraやTrelloなどのプロジェクト管理ツールに関する知識
・優れた時間管理とタスク管理スキル
・優れたコミュニケーションスキルと、部門の枠を超えたチームと効果的に協業する能力
・海外エンジニアと開発に関する調整ができる中級レベルの英語

【歓迎】
・英語圏への留学経験
・情報系学部卒業相当のコンピューターサイエンスの知識
・インターネットビジネスの深い知識
IT・インターネット・通信 インターネット・Webサービス・ASP

株式会社EPARKグルメ

評価平均 3.71
残業時間平均 10時間
有給休暇消化率 100%
正社員

フロントエンドエンジニア(店内が見えるグルメサイト/会員数3800万人のEPARKグループ)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
450~800万円
勤務地
東京都
仕事内容
店内が見えるグルメサイト、台帳システムResty、順番待ちシステム、社内システムなどの開発を行っていただきます。

【具体的には】
・SPAなどを用いたフロント開発

【開発環境】
・言語: Javascript / Typescript
・フレームワーク:Angular/React/Vue.js
・環境:AWS / Dockerなど
・データベース:MySQL
・プロジェクト管理:Backlog、Git、GitHub
・開発手法:アジャイル、スクラム
・開発内容タイプ自社製品/自社サービス、B2C、B2B、WEBサイト、CMS、業務システム/パッケージ

【その他】
・残業時間は月平均15Hなのでプライベートや勉強の時間が持てます。
・過度な残業などは会社で禁止しており、原則月30H以上の残業はできません。
・リフレッシュルームや和室など環境もよく働きやすさを追求しています。
応募資格
・JavaScript、TypeScript のいずれか実務3年以上
・何らかのシステム開発経験 実務1年以上
・SPAでの実務1年以上

【歓迎】
・ECサイト構築の経験
・スマートフォン、タブレット向けのシステム開発経験
・AWSを用いた開発経験
・仮想開発環境の構築
・コンテナ技術の応用
正社員

※人材領域での営業経験必須※法人営業

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
450~580万円
勤務地
東京都
仕事内容
【顧客】
大手メディアのマーケティング担当、人事担当

【商材】
自社サービス(CAREER INDEX、Lacotto(ラコット)、Fashion HR、Leadle(リードル)等)

【具体的には】
同社の運営するサービスのクライアントの新規顧客開拓、特にHR(人材領域)におけるフィールドセールスを担当します。人材募集企業への提案からクロージング、フォローアップ営業まで一気通貫で担当できるのが醍醐味です。将来的には営業企画、営業施策立案等、営業活動全体を見ていただくことを想定しています。

【同社営業の特徴】
キャリアインデックスのクライアントは大手メディアのマーケティング担当や事業者の人事担当の方になることが多いため、数値に基づいて、戦略的に営業をする必要があります。言い換えれば、マーケティング要素も多分にある営業部隊ということになります。Webマーケティングの会社だからこそ実現できる数値に基づいた営業活動が当社の強みの源泉にもなっています。
応募資格
・営業職・営業企画経験
・インターネット・人材、いずれかの業界での経験
・目標達成意欲が高い方
・基本的なPCスキル

【歓迎】
・求人広告営業経験者
・Webディレクション・Webマーケティングの経験
・Webサービス立ち上げの経験
IT・インターネット・通信 インターネット・Webサービス・ASP

株式会社LabBase

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

リードフロントエンドエンジニア

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
600~900万円
勤務地
東京都
仕事内容
【具体的な業務内容】
・POLが提供するサービスの新規開発及び機能拡充、性能改善
・開発チームのリーディング業務(施策の要件定義、チケット割り振り、システムKPIのレポーティング)

【開発フロー】
・POL 全社の戦略をもとに、各サービスごとにチームで開発しています。
・対応する機能については、自分たちでデータ分析・施策の検討して開発を進めています。
・チーム毎に1週間から2週間のサイクルのスクラムを実施しています。
・開発は GitHub を用いたプルリクエストベースで行っています。
・原則としてテストコードを書き、マージされるすべてのコードはレビューされています。

【開発環境】
- サーバーサイド:Java
- フレームワーク/サーバーサイド:Play 2 Framework
- フレームワーク等/フロントエンド:React Redux webpack 4 etc
- DB : MySQL
- インフラ:AWS Docker
- リポジトリ管理 :Github
- ドキュメント:Confluence Google Docs
- デザイン:figma Zeplin
- コミュニケーション:Slack
- タスク管理:Jira
応募資格
※Githubや開発実績が分かる制作物のご提出をお願いいたします。

【必須】
- Web標準(HTML/CSS)に則ったコーディング経験
- Webブラウザ、JavaScript、ネットワークなどフロントエンド領域に関わる技術知識
- JavaScriptでの開発経験(目安:3年以上)
- React Reduxの開発経験(目安:1年以上)
- プルリクエストベースのプロジェクトでのチーム開発経験
- コードレビュー経験
- Webサービスに関わる設計経験
IT・インターネット・通信 インターネット・Webサービス・ASP

千株式会社

評価平均 3.40
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

エンジニアリングマネージャー

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
650~800万円
勤務地
東京都
仕事内容
保育業務支援システム「Hoisys(ホイシス)」の開発マネージャーを募集します。

【具体的には】
・ 開発テーマや具体的な開発タスクの決定
・ ビジネスサイドやオペレーションチームから上がってくる改善要望への対応、既存機能の改修や機能追加
・ プロジェクトに限らず主体的に社内調整を行いプロダクトをリード
・開発した機能についてのテスト&リリース作業
・開発チームのタスクマネジメント
・開発チームの組織マネジメント(評価、ヒューマンマネジメント含む)
・開発組織づくりのための活動(採用戦略設計など)

【担当サービス】
・保育業務支援システム「Hoisys(ホイシス)」

## 業務で使うツールや言語/フレームワーク
- 言語・フレームワーク:PHP(Ethna / Laravel) / JavaScript(Vue / React) / Go
- ミドルウェア:Nginx / PostgreSQL / MySQL
- インフラ:AWS (EC2 / ECS(Fargate) / S3 / Aurora / SQS / Lambda / etc)
- 構成管理:Ansible / Terraform
- 分析基盤:ElasticSearch / Kibana / Redash
- 監視:CloudWatch / Zabbix
- CI/CD:GitHub Actions / CircleCI / CodePipeline / CodeBuild / CodeDeploy
- その他:GitHub / Slack / DocBase / Redmine
応募資格
・プロジェクトリードのご経験(テックリードやエンジニアマネージャーに類するポジション)
・自社のWebサービス開発・運用をマネージャーとして率いたご経験が3年以上
・新機能提案や仮説検証など課題解決に向けて技術的な提案をしたご経験
・サービスを実現するために必要な技術選定を検討し、チームで議論して進められたご経験
・開発プロセスの改善を提案し、主体的に実現したご経験
・新規技術の検証・評価を行いサービスに導入したご経験
IT・インターネット・通信 インターネット・Webサービス・ASP

千株式会社

評価平均 3.40
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

SRE

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
550~800万円
勤務地
東京都
仕事内容
AWS(Amazon Web Services)を活用したクラウドインフラ構築をお任せいたします。
今後のスケーラビリティに耐えうるために、マイクロサービスにてサービスを設計・運用しているものの、さらなる成長に耐えうる基盤を作るために、前線で一緒に設計・構築してくれるエンジニアを探しております。
同社のサービスはAWSを利用しており、ECS(Fargate)/Aurora/Lambdaなどを用いてサービスを構築しております(開発でも本番でもDockerを利用)。

【具体的には】
- 各プロダクト開発チームと協力し、ボトルネックの特定・改善
- Well-Architectedを意識した環境づくり
- IaC推進(Ansible、Terraform)
- CI/CDの環境づくり
- 運用改善
SREとして、各プロダクトのエンジニアチームとともに、子育て環境の新しいインフラをつくるため、プロダクトの機能改善/新機能開発をしていただきます。
課題整理→要件定義→設計→実装→テスト→運用→改善などの幅広い領域について、他の職種のメンバーと協働してのプロダクトの改善に関わっていただければと思います。
応募資格
・AWSやGCPを使ったクラウドインフラ構築の経験
・Dockerなど仮想環境による開発の経験
・運用・監視の自動化の経験

【歓迎】
・SRE経験者
・アジャイル開発の経験
・データベースの構築、運用経験
・大規模なWebアプリケーションの構築、運用経験
・PHP、Goを用いたアプリケーション開発

あなたの会社を評価しましょう

口コミを投稿する

あなたの転職への不安や悩みを
Geeklyにお聞かせください

まずは相談してみる