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該当件数：1,900件

サービス・小売・外食専門サービス

株式会社エデンレッドジャパン

評価平均 ----

残業時間平均 ---

有給休暇消化率 ---

正社員

【週2リモート可】既存営業(ファーミングセールス)（外資企業/福利厚生サービス/年間休日125日）

求人とのマッチ率限定公開 %

想定年収

600～1,000万円

勤務地

東京都

仕事内容

大手上場企業の顧客を担当し、人事・総務担当者への「チケットレストラン」の営業を担当します。
パリに本社を置くエデンレッドグループが提供する「チケットレストラン」は、
コロナ禍で業績を伸ばしており、導入社数3000社以上、加盟店61000店舗超、
利用率99%を誇る福利厚生サービスです。
顧客の課題を深堀し、社内関係部署と共有します。
また、KPIに基づいて活動報告を行い、実績のある営業プロセスに従って活動します。

【具体的には】
・大手・上場企業の顧客を担当
・人事・総務担当者への「チケットレストラン」の深耕営業
・定期的な顧客とのビジネスレビュー
・顧客の課題の深堀し
・社内関係部署への共有
・活動の正確かつタイムリーな報告（KPIに基づく）
・成功実績のある営業プロセス・方法に則った活動

応募資格

【必須】
・エンタープライズ(大手クライアント)向けの営業経験5年以上
・活動量を高く維持できる方

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サービス・小売・外食専門サービス

株式会社ジールコミュニケーションズ

評価平均 ----

残業時間平均 ---

有給休暇消化率 ---

正社員

【JavaScript】Web系システムエンジニア（自社サービス保有／就活性と企業のマッチング）

求人とのマッチ率限定公開 %

想定年収

360～600万円

勤務地

東京都

仕事内容

◆事業拡大に伴う増員募集◆
2012年の事業部立ち上げから成長を続けており、更に事業拡大を図るため増員募集が決定しました。

就活生を中心とした求職者と、企業のマッチングを図る事業を展開している当社。
今後さらなるサービス成長に向けて、自社Webサービスの要件定義から
開発・実装、テストや保守・運用面を一連して業務いただける方を募集します。

【具体的には】
・自社保有の就活情報サイト、サービスサイトの保守、運用
・社内システムの保守、運用　新規開発
・新たなWebサイト・サービスの開発及び運用をサーバサイドからフロントサイドまで携わっていただきます。

【働く環境の特徴】
・裁量権が大きい
　新サービスの企画から開発、運用まで幅広く携わることができます
・活発なコミュニケーション
　開発メンバーだけでなく、他部署のメンバーともコミュニケーションをとりながら開発を進めることができます
・働く場所は柔軟に選択可能
　出社希望、リモート希望いずれも柔軟に対応することが可能ですのでご希望をご相談ください！

応募資格

・エンジニアとして1年以上の業務経験（HTML、CSS、Java、JavaScript、MYSQL）
・社会人経験3年以上

【歓迎】
・PHPを用いたCD経験
・Wordpress（構築・テーマ開発・カスタマイズ・プラグイン設定)
・GitHub等によるバージョン管理
・サーバーサイドエンジニアとしての業務経験
・デザイン業務経験（UI/UXデザイン）

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サービス・小売・外食専門サービス

株式会社ワークス・ジャパン

評価平均 1.88

残業時間平均 ---

有給休暇消化率 ---

正社員

プロダクトマネージャー（企業人事部向けコンサルティングとサービス提供）

求人とのマッチ率限定公開 %

想定年収

600～800万円

勤務地

東京都

仕事内容

・顧客体験価値を高めるために商品企画を担当していただきます。
・主にはユーザーインターフェイスの企画を通して商品企画（プロダクトデザイン）してもらます。
・担当プロダクトの既存企と画をの改良、改善と新規企画（0→1）どちらも業務としてあります。
・大手企業の人材配置の最適化を実現するために自社開発のデータベース構築フレームワーク「e2R」をベースに人事向け業務支援システムをプロダクトして扱いいます。

【具体的には】
・新卒採用業務支援システム「e2RPRO」
　新卒採用業務を可視化、タスク管理を効率化することで採用業務をDX化。
・中途採用業務支援システム「e2RCareer」
　人材紹介会社の管理、求人募集の集約、社内承認プロセス管理、選考管理の効率化を提供。
・タレントプール・アルムナイシステム「Talent Pool by e2R」
　新卒-退職者まで採用予備軍をデータ化しナーチャリングを支援。
・人材流動化・社内公募システム「PathFinder」
　社員の異動を促進し人材流動化を図ることで事業戦略と人材戦略のポートフォリオを最適化。
　PathFinderは他社には無いワークス・ジャパン独自で提供する競争力の高いクラウドサービスです。

応募資格

・営業または企画の3年以上

【歓迎】
・webサービス企画設計経験
・人事経験者は大歓迎

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サービス・小売・外食専門サービス

DOWAマネジメントサービス株式会社

評価平均 ----

残業時間平均 ---

有給休暇消化率 ---

正社員

【週２日リモート可】基幹システムの企画・保守担当（プライム上場Gr）

求人とのマッチ率限定公開 %

想定年収

400～535万円

勤務地

東京都

仕事内容

DOWAグループの基幹業務システムを活用した業務改善企画、会計・販売・購買システムの運用保守業務及び
外部開発業者管理をお任せします。

【具体的には】
・業務アプリ（基幹系システム）運用保守
・基幹システムを活用したDX施策の企画、実行
・会計/購買システムの担当

応募資格

【必須】
?以下のうちいずれかを5年以上経験している
　・会計又は販売又は購買システムの運用保守経験
　・会計又は販売又は購買システムの設計、開発、導入経験
?外部開発業者の管理経験
?プロジェクトリーダー経験

【歓迎】
?SAP(FI、AA、CO、SD、MM）の導入・運用経験
?Intra-martの導入・運用経験
?会計・販売・購買の業務知識
・各種情報処理技術者試験

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サービス・小売・外食専門サービス

株式会社クラシアン

評価平均 ----

残業時間平均 ---

有給休暇消化率 ---

正社員

【神奈川県】IT企画（DX推進）

求人とのマッチ率限定公開 %

想定年収

700～900万円

勤務地

神奈川県

仕事内容

主にDX（対顧客、社内とも）やデジタル化の企画立案、
プロジェクトの組成・管理業務を推進していただきます。
社内コンサルティングの要素が強い業務のため、IT領域のハードスキルよりも
課題解決思考やコミュニケーション力が重視されます。
また、課題の見える化やTo-Beモデルの策定など、言語化や図解化能力も重視されます。
【具体的には】
・ DX(対顧客、社内とも)、デジタル化の企画立案
・プロジェクト組成
・プロジェクト管理業務
・各業務部門と開発チームの連携
・全社最適な業務設計
・ツール・基盤選定
・プロジェクト管理
・課題解決思考
・コミュニケーション力
・課題の見える化
・ To-Beモデルの策定
・言語化能力
・図解化能力

応募資格

【必須】
・コンサルティング経験(ITコンサルタントの場合)
・業務課題抽出、構想策定フェーズの経験が3年以上ある
・プロジェクト内で直接ユーザーや委託先等との利害調整の経験がある
・コンサルティング経験(ビジネスコンサルタントの場合)
・業務改革プロジェクト、PMIやTSAにおける業務統合や分離などのプロジェクト経験が3年以上ある
・業務改革、システム導入プロジェクトにおけるPM、PMO経験

【歓迎】
・ SAP、Oracle等のERP全社導入プロジェクトの経験
・会計システムの導入プロジェクト経験(会計、経理プロセスの理解が一定程度ある方)
・ベンダーコントロール経験

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サービス・小売・外食専門サービス

NECビジネスインテリジェンス株式会社

評価平均 ----

残業時間平均 ---

有給休暇消化率 ---

正社員

【リモート可】DX/ICT領域の人材育成コンテンツ企画・開発（マネジメント）

求人とのマッチ率限定公開 %

想定年収

800～900万円

勤務地

神奈川県

仕事内容

NECグループの人材育成方針実現に向け、DX/ICT領域において【企業の変革を人材面から牽引する】重要な役割を担っていただきます。具体的には、以下のようなミッションです。

1.先端技術領域の開拓と研修開発
　: 高度な専門知識と広い視野を持ち、市場ニーズを先取りする新たなDX/ICT技術領域を特定した、研修プログラム・テキストの企画・開発
2.市場ニーズに即応したコンテンツ開発
　: 業界トレンドや競合他社の動向を収集し、市場ニーズを先取りした育成プログラムの提供
3.パートナーシップの構築と導入の推進
　: 外部講師や研修サービス提供企業とのパートナーシップを築き、導入・運営を推進
4.チームメンバーのリードと育成
　: 経験の浅いメンバーやチームをリードしDX/ICTに関する指導・育成を行い、チーム全体のスキル向上

【具体的なプロジェクト名】
・AIや生体認証などDXを支える技術分野の研修プログラムの企画・開発・実行
・既存コンテンツでカバーできない、新たな領域の研修を整備
　　※自ら開発、NECグループの技術部門や外部パートナーとの共同開発など
・研修コンテンツをNECグループの内外に知ってもらうための広報宣伝活動
・顧客の人材企画部門とともに育成計画の検討や、育成のための提言

応募資格

【いずれか必須】
・人材育成での実務経験(DX/ICT領域での経験があれば望ましい)
・DX/ICT部門または技術部門における設計・開発の経験
・技術動向調査、分析、開発計画立案経験
・学歴要件大卒以上（こちらは必須）

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サービス・小売・外食専門サービス

NECビジネスインテリジェンス株式会社

評価平均 ----

残業時間平均 ---

有給休暇消化率 ---

正社員

【リモート可】DX/ICT領域の人材育成コンテンツ企画・開発

求人とのマッチ率限定公開 %

想定年収

550～750万円

勤務地

神奈川県

仕事内容

NECグループの人材育成方針実現に向け、DX/ICT領域における【企業の変革を人材面から推進する】重要な役割を担っていただきます。具体的には、以下のようなミッションです。

1.新たな技術領域の開拓
　: 当社の技術範囲を超え、市場ニーズに沿った新たなDX/ICT技術領域を特定し、研修プログラムの企画・開発を実行
2.市場ニーズに即応したコンテンツ開発
　: 業界トレンドや競合調査を積極的に行い、市場ニーズに即した育成プログラムの提供
3.効果的な導入・運営の推進
　: 外部講師や研修サービス提供企業とのパートナーシップを築き、導入・運営を推進
4.メンバーの育成
　: 経験の浅いメンバーに対し、指導・育成を行い、チーム全体のスキル向上に寄与

【具体的なプロジェクト名】
・AIや生体認証など、DXを支える技術分野の研修プログラムの企画・開発・実行
・既存コンテンツでカバーできない、新たな領域の研修を整備
　　※自ら開発、NECグループの技術部門や外部パートナーとの共同開発など
・研修コンテンツをNECグループの内外に知ってもらうための広報宣伝活動
・顧客の人材企画部門とともに育成計画の検討や、育成のための提言

応募資格

【いずれか必須】
・人材育成での実務経験 (DX/ICT領域での経験があれば望ましい)
・DX/ICT部門または技術部門における設計・開発の経験
・技術動向調査、分析、開発計画立案経験
・学歴要件大卒以上（こちらは必須）

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サービス・小売・外食専門サービス

株式会社スタイル・エッジ

評価平均 ----

残業時間平均 ---

有給休暇消化率 ---

正社員

【週3回リモート可】コーダーマークアップエンジニア（フルフレックス／士業・医業の支援事業）

求人とのマッチ率限定公開 %

想定年収

450～700万円

勤務地

東京都

仕事内容

■Webサイト制作を通じて「悩む人の明日をひらく」コーディング担当者を募集！
私たちは、Webサイト制作を通じて「悩む人の明日をひらく」ことを目指しています。
クライアントのサービスを必要とする方々が、適切な情報へアクセスできるよう支援し、Webサイトを通じた集客やブランディングを通じて悩みの解決に貢献しています。

この理念を共に実現するため、Webサイト制作におけるコーディング担当者を募集します！
自社製のWebサイト構築用フレームワークやWordPressを活用し、クライアントのブランド価値を高めるサイトを制作するポジションです。
デザイナーやディレクターと連携して質の高いWebサイトを作り上げながら、実装スキルを磨き、技術力をさらに高めていただけます。

さらに、開発効率や開発体験の向上を目指した自社フレームワークの開発にも参加可能。設計や改善に興味がある方には、積極的に関わっていただける環境です！

応募資格

【必須】
■WordPressの経験と実務経験2年以上
■リーダーやサブリーダー的ポジションでのメンバー教育やチームビルディングの経験をお持ちの方

【歓迎】

■バックエンドやサーバー・インフラなどフロントエンド外の技術に関する知識・興味をお持ちの方

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