求人一覧

該当件数:3,661
サービス・小売・外食 人材サービス

株式会社コトラ

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

社内SE(業務改善/VBA/4年連続増収の成長企業)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
400~600万円
勤務地
東京都
仕事内容
以下のグループ、チームに属し、社内業務システムの改善をリード、コンサルタントおよびスタッフメンバーがより付加価値の高い仕事に注力できるように業務改善を実現します。
【企画グループミッション】
企業横断組織として、各グループ課題を専門的見地と全体最適の観点で解決する。
■社内業務システムの改善をリードし、コンサルタントおよびスタッフメンバーがより付加価値の高い仕事に注力できるように業務改善を実現する。
■業務上必要なルールの策定とマニュアル策定、各種規程類の策定、ルール遵守状況のチェック等を実施。
-システムチーム-
■システム企画
・競争優位を確立するための情報戦略の立案、システム化の全体計画、個別計画の策定に関する責任を担う。
・最新技術やアプリケーションについての動向を体系的に収集・分析し、これに基づき、実効性のある情報システム化計画を策定しする責任を担う。
■インフラ運用、セキュリティ
・システムの安定稼働、改善に関する責任を担う。
・情報セキュリティ体制の構築、実施、維持に関する責任を担う。
■システム開発
・各サービスの立上げ及びリニューアルのプロジェクトに関わり、システムの設計から開発、運用に至るまでトータルに品質、予算、スケジュール等をマネジメントする責任を担う。
■業務システム保守運用
・業務改善のための業務システム全般の最適化、保守、運用に関する責任を担う。
応募資格
【いずれか必須】
・何らかの WEB 系システム開発に携わった経験
・ExcelVBA を使用してなんらかのツールを一人称で作成できる
・AccseeVBA を使用して何らかのツールを一人称で作成できる

【歓迎】
・学びに貪欲で、学んだことを行動に変える方
・業務においてスピードを重視する方、マルチタスクな方
・達成意欲が強く、自ら PDCA を回せる方
サービス・小売・外食 人材サービス

パーソルホールディングス株式会社

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

【フルリモート可】テックリード

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
600~799万円
勤務地
東京都
仕事内容
【上流工程に携われる/フレックス・リモート勤務可能で働きやすい環境】
売上1兆円規模、グループ136社(国内41社、海外95社)を有し、国内・世界トップクラスの総合人材企業であるパーソルグループ。
テクノロジーの力でグループビジョン「はたらいて、笑おう。」を実現することをミッションに、サービスの進化や、グループの生産性・競争力の向上、社員の働く環境の良化などをITの側面から推進しています。
6万人のグループ企業の中で、各社のデジタル案件・施策をホールディングスの立場からチームで支援し、各事業の既存サービスの磨きこみを一緒に実現します。

【具体的には】
ユーザー要望をヒアリングし、グループ会社のデジタルツールをアジャイルに構築いただく業務です。アジャイル開発のテックリードポジションでチームをリードいただく業務を想定しています。
※パーソルホールディングスのプロジェクトを担当いただく場合もございます。場合よっては一時的な兼務/出向をいただく場合がございます。

■業務の流れ
ビジネスサイドとの企画・要件確認、アーキテクチャの検討からプロダクト実装(アジャイル開発/スクラム)を短期サイクル(3〜4か月程度)で行っていきます。将来的には中〜大規模のプロダクト開発も行っていく予定です。
ポジションはリーダーポジションですが、ご本人の志向性に合わせてご自身で開発を行っていただくことも可能です。
応募資格
・フロントエンジニアとしての実務経験(5年以上)
・サーバーサイドエンジニアとしての実務経験(5年以上)
・クラウドでのシステム実装経験(2年以上)※AWS経験歓迎
※それぞれのスキル・ご経験に合わせた業務をお任せします。

【歓迎】
・アジャイル開発経験、スクラム経験
・その他、データベース構築など複数の実務経験
・上流工程やマネジメントの経験をお持ちの方
・論理的思考力を有し、自主的に提案・実行していける方
・コミュニケーション(ファシリテーション)能力と周囲を巻き込む力
サービス・小売・外食 人材サービス

パーソルホールディングス株式会社

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

企業・法人向けコーポレートサイト企画

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
490~690万円
勤務地
東京都
仕事内容
【法人のお客様にパーソルの提供するサービスや商材に関してグループ横断的なBtoBマーケティングを推進していく中心的なポジションです】
グループ営業本部マーケティング部門では各サービスや商材の潜在法人顧客をターゲットに、リード獲得とナーチャリング、インサイドセールスによるPipeline創出を経て、フィールドセールスへつなげるまでの活動を企画・実行を担当しています。目標となる案件数、案件金額をベースに、オウンドメディアや広告、ウェビナーなどのイベントを通じたマーケティング・コミュニケーション、MQLやSAL、Pipelineを向上させるための改善案の策定・実行・分析をします。現場営業、法人顧客 社内・社外との密なコニュニケーションも必要となりますが、パーソルのブランド、グループのリソースをフル活用することによる影響力が発揮できることが魅力です。

【具体的には】
パーソルグループが提供するサービス・商材の新規リード獲得がミッションです。特にオウンドメディア経由でのリード獲得を強化すべく、記事やホワイトペーパーといったコンテンツの企画・制作のディレクションをご担当いただきます。

SEOコンテンツの企画/制作/運用(外部パートナー連携含む)
・新規キーワード選定〜記事構成案作成〜ライターさんへ制作依頼〜原稿確認・校了〜CMS入稿までの一連のディレクション。(すでに公開済み記事のリライトも同様に実施)
・CVポイントとなるホワイトペーパーの企画/制作/運用(外部パートナー連携含む)として、具体的な企画(誰をターゲットに、どのようなテーマ・内容にするか)を検討し、ライターさんへ制作を依頼、原稿確認・校了〜CMS入稿までの一連のディレクション。
・アクセス解析等を行い、施策の効果測定〜課題抽出〜改善のPDCAを回す。
応募資格
以下いずれも必須
・記事/ホワイトペーパー等コンテンツ制作経験、代理店を通して管理運用経験、もしくは代理店での経験

【歓迎】
・BtoB企業でのデジタルマーケティング関連業務経験
・デジタルマーケティングツール(CMS/MA/解析ツール)の知識、実務経験
・html等Webサイトの構造に関する知識
・SEOの知識、実務経験
サービス・小売・外食 人材サービス

パーソルキャリア株式会社

評価平均 3.45
残業時間平均 35時間
有給休暇消化率 70%
正社員

【フルリモート可】PM/IT企画(自社サービス「doda」/フレックス制)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
540~860万円
勤務地
東京都
仕事内容
■部門概要:
dodaサービスのカスタマー向けプロダクト開発を統括しています。
企画組織と協業してITを用いたプロダクト戦略の策定、推進を進める部署として既存プロダクト改善システム開発全般のプロセス変革などにも積極的に取り組んでおります。

■業務内容:
dodaの機能開発、システム改善をミッションとする開発チームにおいて、企画部門と協業しながらのプロジェクトのリードをお任せします。
・技術/ノウハウを用いながら、dodaサービスのソフトウェアアーキテクチャの企画・改善
・プロジェクトマネジメント:進捗等の管理、サービスイン後の投資対効果(KPI・KGI達成状況)の評価
・小規模エンハンスの高速改善マネジメント
をご担当いただきます。

■本ポジションの魅力:
・ボトムアップで自由にプロジェクトを立案でき、企画とも連携して自由に提案することが可能です。
・HRに特化して幅広い事業を展開する当社で、多くの人に影響を与える社会貢献性の高いサービスの開発ができます。
既存の転職支援事業だけでなく、新規サービスを含めHRにおける多様なサービスを展開しており、はたらく6000万人を支援するサービスに携わることができます。既存事業の進化や新規事業の開発へのIT投資も積極的に行っていく方針です。
・積極的な攻めのIT投資を実施景気変動に伴いIT投資額を増減するのではなく、ROIを見極め、攻めのIT投資を積極的にしていきます。
(弊社のビジネスモデル上、 ITの重要性は非常に高く、それ故に、ボードメンバのITの価値に対する評価も非常に高いです)。
応募資格
・PM経験(3年以上) または Web/ネイティブアプリいずれかの要件定義/設計/実装経験(3年以上)
・システム開発業務だけでなく顧客折衝にも従事されていた方

【歓迎】
・経営層またはマネージャへの継続的なサマリレポート経験
・システムアーキテクチャ検討・開発推進の経験
・開発組織、プロセスの改善に主体的に取り組んだ経験
・SEO、CVRを重視したWebサイト制作ディレクション経験
サービス・小売・外食 人材サービス

レバレジーズ株式会社

評価平均 3.40
残業時間平均 43時間
有給休暇消化率 47%
正社員

カスタマーサクセス

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
420~600万円
勤務地
東京都
仕事内容
【1】企業オンボーディング
企業がレバテックダイレクトと契約し、利用を開始する際に1社1時間程度のオンボーディングを行います。
基本的な使い方はもちろん、どのように利用していくことでユーザーからの応募率や採用率を上げられるか、また場合によってはレバテックダイレクトの内部にとらわれず、採用全般について相談に乗ることもあります。ここでいかに企業から信頼してもらえるかが、サービスの利用意向を大きく左右します。

【2】既存企業への改善提案
掲載企業について分析を行い、結果をもとに、改善点が見つかった既存クライアントに対して、コンサルティングを行います。
細かいものでいうと、求人ページに載せている写真の写りについてだったり、大きいもので言うと、求人の文章や選考フローなどについても提案できます。ダイレクトリクルーティングサービスなので、いかに企業が前向きに日々使ってくれるかに事業の成長がかかっています。その促進活動全般を担っていただきます。

【3】企業のニーズを元に新たなオプションプランを企画する
各企業と接している中で、様々なニーズが出てきますので、そのニーズに応えるためにオプションプランを企画できると尚良いです。
具体的には希少職種のユーザーを集めた採用イベントの企画やメディアの中の機能面に関しても、企業からのニーズに合わせて新しいものを提言できます。
実際に今コンサルティングチームにいるメンバーは、毎週開発チームとともにメディアの数字確認や新しい機能のアイディア出しに参加しています。
応募資格
・正社員として営業もしくは販売サービス経験1年以上
・正社員として企画職(マーケ、人事、CS)経験1年以上

【歓迎】
・問題解決経験
・法人折衝経験
サービス・小売・外食 人材サービス

レバレジーズ株式会社

評価平均 3.40
残業時間平均 43時間
有給休暇消化率 47%
正社員

自社サービスエンジニア(ポテンシャル採用/渋谷スクランブルスクエア勤務)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
392~550万円
勤務地
東京都
仕事内容
サービスグロースを目指すべく、市場を見た上での施策提案などの上流部分から既存オウンドメディアや社内SFAの開発に携わっていただきます。そのため、エンジニアであっても他部署やユーザーとのコミュニケーションを、密に取りながら仕事を進めていくことを期待しているポジションです。

【具体的には】
・フロントエンドやバックエンドにおける要件定義/設計/実装
・KPI改善施策企画
・データ分析、ユーザー調査
・コードレビュー 等

▼組織について
◎開発組織について
レバレジーズでは創業以来、代理店や外注業者をほぼ使わずインハウス型でノウハウを蓄積している環境で、以下3部署にて自社サービス開発を行っております。
・メディアシステム部
・ソリューション開発部
・レバテック開発部
応募資格
※応募書類へ、自学自習している内容(GitHubやqiitaなど)のアウトプットをご記載ください。

・エンジニアとしての実務経験1年以上
・プログラミング経験
・WEBサービスの基礎知識

【歓迎】
・Linux系システム構築経験
・WEB系アプリケーションにおける試験/製造/運用等の一連の業務経験
サービス・小売・外食 人材サービス

レバレジーズ株式会社

評価平均 3.40
残業時間平均 43時間
有給休暇消化率 47%
正社員

<ハイクラス>コーポレートエンジニア(マネージャー候補)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800~900万円
勤務地
東京都
仕事内容
【職務内容】
情報システム室の配属となります。
グループ全体で利用する情報システム担当として、セキュリティ対策やインフラ管理、ユーザーサポートなど幅広く担当していただきます。

・グループ全体のコーポレートIT戦略の策定推進
・社内インフラ設計〜運用管理
・システム同士のAIP連携など各種システムによる業務効率化
・新規オフィスのインフラ構築
・グループ全体のセキュリティ対策
・社内ユーザーからのITやセキュリティに関する問合せ対応、トラブル対応
・各種アカウント管理
・PC管理、キッティング
・ベンダーコントロール

▼使用ツール
・GoogleWorkspace
・Slack
・Microsoft365
・Asana
・LanscopeCat
・AWS
・GCP
など
応募資格
【必須】
・セキュリティの導入または運用経験
・情報システム部門での実務経験
・ベンダーコントロールの経験
・Mac、Windows混在環境経験

【歓迎】
・コーポレートエンジニア、情報システム担当の経験
・ネットワークの設計構築運用
・社内システム環境構築経験(オンプレクラウド問わず)
・システムAPI連携やbotを活用した業務改善
・ベンチャーでの情報システム部門経験
サービス・小売・外食 人材サービス

株式会社ヒュープロ

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

PdM ※士業・管理部門に特化した転職サイト「最速転職 HUPRO」

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500~800万円
勤務地
東京都
仕事内容
士業・管理部門に特化した転職サイト「最速転職 HUPRO」を運営している同社の自社エンジニアとして、新機能開発、社内業務システム開発から、新規事業開発を行なっていただきます。
外部のメンターなどによるサポートもありますので、経験の浅い方も歓迎いたします!
入社後はできることからお任せし、リリースまで様々な経験を積み、スピーディーに成長できます。
主に携わる「最速転職 HUPRO」は、toC、toB、自社内システムなど幅広い開発領域です。新たなサービス企画も大歓迎です!

【具体的には】
・「最速転職 HUPRO」の新機能開発
※1週間に2〜3件リリースのペースで開発を行っています。
・営業部門の業務システム開発
・オウンドメディアの開発
・新規事業の開発
応募資格
・1-3年の開発経験(フロントエンド、バックエンド問わず、バックエンドだとなお良い)
・コーディングをすることができる方
 └pearl、PHPでの開発経験OK
 └issueの起用をご自身でされていた方はなおキャッチアップが早いと想定しています

【歓迎】
・スクラムマスターの経験
・ruby on railsで開発をしたことがある方
・vue.JSで開発をしたことがある方
・スクラムマスター、ないしはエンジニアリングチームのチームマネジメントをしたい方

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