求人一覧

該当件数:3,629
サービス・小売・外食 人材サービス

パーソルキャリア株式会社

評価平均 3.45
残業時間平均 35時間
有給休暇消化率 70%
正社員

新規事業マーケター(はたらく×新規サービスを創る部署のマーケティング

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
460~560万円
勤務地
東京都
仕事内容
・マーケティング戦略に沿ったKGI/KPI設定
・GA4/GAを用いた効果測定
・GTM設定
・マーケティングファネル設計
・担当サービスのフェーズに適したマーケティングツール選定、運用設計
・各取得数値と分析結果を元にしたマーケティング施策の策定、提案
・新規サービスの企画(企画チームと連携し、誰に対してどのような価値のあるサービスをどのように届けるのかを検討・実行)

■サービス一覧(一部):
サービス企画統括部から生まれた”はたらく”にまつわる新規サービスです。
・HR analyst:https://hr-analyst.com/
・HR Spanner:https://hr-spanner.jp/lp/
・HR forecaster:https://hr-forecaster.jp/
・PERSOL MIRAIZ:https://miraiz-persol.jp/
・Salaries:https://salaries.jp/contents/lp
・HiPro:https://hipro-job.jp/

ご入社後、どのサービス・プロダクトに携わるのかは、面接・面談を通して擦り合わせをさせていただく予定です。
もし、ご興味のある・携わりたいサービスがございましたら、ぜひ面接・面談にてお聞かせください。
応募資格
・KPI設計の経験
・GA/GA4/GTM設計の経験
・マーケティングツールの導入設計、運用の経験

【歓迎】
・webサービス、ネイティブアプリのコンサルティング経験
・Google Data portal、Tableau、RedashなどBIツールの設計および実装経験
・コンテンツ・マーケティングや、コミュニケーション戦略にて事業をグロースさせた経験
・統計学か、それに準じるロジックによるデータ分析経験
サービス・小売・外食 人材サービス

株式会社ウィルグループ

評価平均 2.50
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

アプリ開発チームリーダー

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500~700万円
勤務地
東京都
仕事内容
・システム開発・運用の技術管理業務
・システム開発者として、要件定義、設計、テスト計画等の各種レビューを実施し、サービス・技術の両面からプロジェクトの問題を発見、解消を促す
・開発したシステムを安定的・継続的に稼働させ、障害等が発生した際に復旧作業を先導して迅速にサービスを復旧させる
応募資格
・システム開発業務経験3年以上
・開発したシステムの運用・保守業務、障害発生時の対応経験

【歓迎】
・インフラに関する基礎知識
・利用者の立場でシステム化を考える姿勢
・IT統制、セキュリティにかかる経験・スキル
・上場企業でのPL経験 or上場企業を相手としたPL経験
サービス・小売・外食 人材サービス

パーソルキャリア株式会社

評価平均 3.45
残業時間平均 35時間
有給休暇消化率 70%
正社員

リクルーター・育成担当(未経験から企画に挑戦可能)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
473~701万円
勤務地
東京都
仕事内容
新規事業組織にて境域を中心としたアルバイト採用に関わる企画〜採用実務、育成全般をお任せします。セールス職採用がメインとなります。ゆくゆくはリクルーター業務に留まらず、未経験から企画に挑戦頂けます。

■お任せしたいこと
・採用戦略立案〜採用計画策定
・現場との要件定義・すりあわせ、採用予算の検討
・採用手法の選定、媒体社との打ち合わせ
・採用面接
・母集団形成〜書類選考、面接設定、定着率などの各種KPI効果測定、PDCA
・入社後の育成施策の企画設計、効果測定、PDCA
・採用〜育成における効率化、体系化の企画
・その他、企画としての各種業務
※経験・スキルに応じて幅広く担当いただけます。
応募資格
・無形商材営業経験者

【歓迎】
・採用関連の業務経験があり、1人称で業務実行が可能な方
・採用〜育成全般企画業務経験者
・採用プロセス改善、仕組みづくりが得意な方
サービス・小売・外食 人材サービス

パーソルキャリア株式会社

評価平均 3.45
残業時間平均 35時間
有給休暇消化率 70%
正社員

【管理職】アナリティクスマネージャー

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
760~1,500万円
勤務地
東京都
仕事内容
アナリティクスグループでは、ビジネス、エンジニアの各グループとも連携しながら、
アナリティクスを通じた課題発見、改善案の提案、機械学習モデルの構築と検証、ビジネス実装に関わっています。
また、既存ビジネス向けの高度化のみならず、機械学習やブロックチェーンなど最新技術を活用して、今後の人材ビジネスのあるべき形を創り出すべく、新規ビジネス開発も推進しています。
はたらき方の多様化、キャリアの形成、若者の雇用格差など、社会問題についてもテック×データの観点から、どう解決していくか、そのためのサービスやプロダクト開発も行っています。
今回は管理職として「メンバーが最高のパフォーマンスを発揮する環境・仕組みを提供する」ことを期待しています。

【具体的には】
・アナリティクスグループメンバーの育成・サポート(10名ほど)
・社内の各部門(営業部門、企画部門、情報システム部門、管理部門、事業部長・経営層)との折衝
・機械学習、データ分析を活用した既存ビジネスの高度化や新規サービス開発の企画
・ビジネス課題解決に向けたデータ分析や機械学習モデルの構築・検証、運用改善
・プロジェクトマネジャー、エンジニア、データアナリストと連携した案件推進
応募資格
・事業会社やコンサルティング会社においてデータや機械学習を用いたビジネス・プロジェクトの企画・実行・推進経験
・10名以上の規模の組織マネジメント経験
・アナリティクス領域における興味・関心・知識

【歓迎】
・ビジネスサイド、データサイエンスやエンジニア、ITサイドのメンバーと協働してプロジェクトを推進した経験
・音声解析、自然言語処理などを活用したプロジェクトに携わった経験
・最新のデジタルテクノロジーにおける興味・関心・知識
サービス・小売・外食 人材サービス

アクシスコンサルティング株式会社

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

PdM(新規事業スポットコンサルサービスの企画)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500~700万円
勤務地
東京都
仕事内容
国内最大級のコンサル人材データベースを活用した新規事業で、スポットコンサルサービス『コンパスシェア』のデータプラットフォームの企画・開発担当を担っていただきます。※配属は「経営戦略室」となります。(「経営戦略室」は経営戦略及び新規事業を担う取締役直下の部門です。)

【具体的には】
・プロダクト企画
プロダクトの方向性や戦略策定、企画全般を事業責任者やPL、セールスリーダーとともに進めていただきます。
・追加機能仕様検討
ユーザーやクライアント企業の声を集め、必要となる追加機能や仕様の検討をします。
・ベンダー管理
現状は自社内のリソースのみでは開発が間に合わないため、ベンダーの開発コントロールを行い、プロダクト開発を進めます。人材リソースなどが整うタイミングで、内製化を進める予定です。
・データ集計/分析/解析
同社サービスの利用データを分析しながら、現状の課題などを分析します。
・障害/不具合対応
・システムモニタリング

【配属組織】
常務取締役直下で、事業責任者が1名、プロダクト開発のPLが1名、セールスリーダーが1名の少数精鋭組織となります。
【開発環境】※実際に開発することはほとんどございません。
・HTML/CSS・Javascript・PHP・Salesforce・Heroku・PostgreSQL
応募資格
・PMまたはPdMの経験
・システム構築orサービス開発の案件に携わった経験がある方(開発言語問わず)
 ※尚、システムは全面的にクラウドサービスを利用しています(Microsoft Azure / Office365等)

【歓迎】
・5人以上のチームで連携を図る案件のメンバーとして業務経験がある方
サービス・小売・外食 人材サービス

エムスリーキャリア株式会社

評価平均 3.33
残業時間平均 10時間
有給休暇消化率 90%
正社員

キャリアアドバイザー兼法人営業(薬剤師領域/学習塾・予備校出身者向け)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500~625万円
勤務地
東京都
仕事内容
メディカル領域(薬剤師)の転職支援コンサルタントとして、同社中核事業のグロースに貢献いただきます。
医療機関の中途採用支援を通じて人事・経営課題を解決するソリューション営業と、転職をお考えの薬剤師の転職支援の双方を担当します。

【具体的には】
・営業スタイルは深耕営業中心、顧客ごとのニーズに合わせたオーダーメイド求人を創出します。
・求職者の転職成功に向けプロとしてのアドバイスを行いながら、クライアント法人に対しては候補者の受入に関する相談だけでなく、人材採用成功に向けて包括的に支援します。
・薬剤師を取り巻く環境はここ数年で大きな変革期を迎えており、国の医療政策のもと求められる役割が拡大しています。それに伴い単なる仲介ではなく、個別性の高いコンサルティングを追求できます。

中途入社率85%、業界未経験89%、文系出身82%と未経験入社者が多くいます。医療領域の知見がなくても活躍できるようになる導入研修(2か月程度)を実施していますので、ご安心ください。
また、配属後も豊富な社内ナレッジを活用いただき、高い成果が出せる環境を用意しています。
応募資格
・社会人経験2年以上
・学習塾、予備校での勤務経験
※集客など数値目標を追った経験や教室長の経験がある方歓迎
サービス・小売・外食 人材サービス

パーソルキャリア株式会社

評価平均 3.45
残業時間平均 35時間
有給休暇消化率 70%
正社員

ITセキュリティ施策の企画推進メンバー

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
540~1,070万円
勤務地
東京都
仕事内容
パーソルキャリアでは、プロダクトやサービスの拡大とこれに伴う組織の成長に合わせ、自社のセキュリティをアップデートすべく、2022年から「ITセキュリティ企画推進グループ」を立ち上げました。
当組織では、パーソルキャリアが展開するプロダクトやサービス、または会社全体のセキュリティ向上に関わる各種プロジェクトを、セキュリティの専門組織として企画、推進することがミッションです。
このポジションでは、doda や doda X(旧iX転職)など、弊社が展開する大規模なエンタープライズ環境に対し、裁量を持って携わることができます。また、経営層からの積極的なセキュリティ投資のバックアップもあり、有効なセキュリティ施策であれば、どんどんチャレンジできる環境です。

・ITセキュリティに関わる各種プロジェクトの企画、推進
(プロジェクト例)
・開発におけるシフトレフトの推進プロジェクト
・インシデントレスポンス体制構築プロジェクト
・業務環境のサイバーセキュリティ対策高度化プロジェクト
・サイバーセキュリティ教育プロジェクト

■パーソルグループについて
パーソルグループは、「はたらいて、笑おう。」をグループビジョンに、人材派遣サービス「テンプスタッフ」、転職サービス「doda」、ITアウトソーシングや設計開発など、人と組織にかかわる多様な事業を展開しています。グループの経営理念・サステナビリティ方針に沿って事業活動を推進することで、持続可能な社会の実現とSDGsの達成に貢献していきます。
応募資格
・サイバーセキュリティ、または情報セキュリティに関わる業務経験

【歓迎】
・開発等におけるセキュリティエンジニアリング経験
・脆弱性診断、ペネトレーションテスト等の業務経験
・CSIRT/SOCまたはセキュリティインシデント関連の業務経験
サービス・小売・外食 人材サービス

パーソルキャリア株式会社

評価平均 3.45
残業時間平均 35時間
有給休暇消化率 70%
正社員

【フルリモート】新規サービス開発チームのエンジニアリングマネジャー

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
760~1,200万円
勤務地
東京都
仕事内容
ミッションの達成へ向け、エンジニアリング組織の牽引、組織マネジメントをしていただきます。ご自身の得意領域に応じて、マネジメントに専念する働き方や、プレイングマネージャーとして現場も担当するなど、柔軟に働き方を選ぶことが可能です。今現在、新規企画や運用中のプロジェクトが複数あり、今後も組織力を生かしながら、より良いサービスを多く生み出すため、マトリクス組織(縦軸としてプロジェクト、横軸として職能)の効率的な運用を目指しております。その職能組織のマネジャーとして、関わるメンバーのマネジメント・フォロー・育成はもちろん、メンバー・チームが活躍しやすい環境を整えるための仕組みづくりや組織課題の解決を担っていただきます。
また、コロナ禍によるテレワークが組織内に浸透しており、メンバーはもちろん着任中のマネジャーも含めてリモート中心での働く体制が整っています。

【具体的には】
- 事業戦略とIT戦略に基づく開発計画/人員計画の策定
- プロジェクトアサインオフショアメンバーやビジネスパートナーも含めた、柔軟な開発組織の体制づくり
- 開発エンジニアの採用と育成、目標設定サポートと評価に加え、期末のフィードバック
- 進捗や課題管理(状況に応じた方針策定/リソース管理/コスト管理/契約管理等)
- テレワーク下におけるコミュニケーション支援、組織文化の醸成
- 更なるエンジニアリングスキル向上に向けた、各種施策の計画と実施
応募資格
- Webサービス開発の経験
- エンジニア以外のステークホルダーとの調整経験
- 下記どちらかのご経験を持ち、エンジニアリングマネージャーとしてキャリアを積んでいきたい志向を持っている方
 ・エンジニアの成長を促し、キャリアを含めてのリード経験
 ・プロジェクトマネジメント経験
 ・事業成長を目的とした組織運営や組織ビルディング

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