仕事内容
【職務内容】
営業・サポート・マーケティング部門から顧客ニーズを吸収し、顧客視点で開発を進めます。
事業部(ビジネスサイド)と開発チームで連携し、要件定義からリリースまでを一貫して
自社で行います。
【求める役割】
1.開発チームのマネジメント業務
- 7から10名のチームのマネジメント、チームの方針決定
- 開発進捗管理、タスクアサイン(リソース管理)、人事考課、1on1面談
2.目標管理による開発プロジェクトマネジメント業務
- 開発生産性などKPIを用いたチーム状態の把握と早期アクション(PDCAサイクルの推進)
- リリースに関わる部内外の関係者との業務調整、交渉
- 品質管理、コスト管理、スケジュール管理、外注活用等の基本的なプロジェクト管理業務
3.メンバーの育成
- 育成カリキュラムの作成/改訂
- チームメンバーの指導/フォロー(技術面および行動面)
営業・サポート・マーケティング部門から顧客ニーズを吸収し、顧客視点で開発を進めます。
事業部(ビジネスサイド)と開発チームで連携し、要件定義からリリースまでを一貫して
自社で行います。
【求める役割】
1.開発チームのマネジメント業務
- 7から10名のチームのマネジメント、チームの方針決定
- 開発進捗管理、タスクアサイン(リソース管理)、人事考課、1on1面談
2.目標管理による開発プロジェクトマネジメント業務
- 開発生産性などKPIを用いたチーム状態の把握と早期アクション(PDCAサイクルの推進)
- リリースに関わる部内外の関係者との業務調整、交渉
- 品質管理、コスト管理、スケジュール管理、外注活用等の基本的なプロジェクト管理業務
3.メンバーの育成
- 育成カリキュラムの作成/改訂
- チームメンバーの指導/フォロー(技術面および行動面)
応募資格
・ Webアプリケーション開発経験
・ 開発マネージメント
・ 管理経験
・ メンバー育成経験
【歓迎】
・ SaaS型Webサービスの開発経験
・ 若手エンジニアへの技術リード経験
・ 自動化などを含めた開発プロセスの改善
・ CI/CDの構築、運用経験
・ 障害対応経験
・ ラクスのリーダーシッププリンシプルに共感できる方
・ 開発マネージメント
・ 管理経験
・ メンバー育成経験
【歓迎】
・ SaaS型Webサービスの開発経験
・ 若手エンジニアへの技術リード経験
・ 自動化などを含めた開発プロセスの改善
・ CI/CDの構築、運用経験
・ 障害対応経験
・ ラクスのリーダーシッププリンシプルに共感できる方