株式会社ラクジンの企業・採用情報リサーチ
Googleで登録
Yahoo! IDで登録株式会社ラクジンのカテゴリ別の選考情報
株式会社ラクジンの企業に対する印象
株式会社ラクジンの求人情報
株式会社ラクジンの求人情報を全て見る他企業の選考情報を見る
株式会社ラクジンの同業界の企業を見る
株式会社ラクジンをご覧のあなたに同業界企業の求人
株式会社ラクジンの社員による評判
服装が自由なので、無理にパンツスーツなどは履かなくて良いです。
みんな好きな格好で仕事をしていて、仕事のやる気にもつながります。
管理職はみんな男性です。ほとんどの方はとても優しく接しやすいですが、昔ながらの圧力で話しがちな
上司もいます。
私は生理が重い方なので、生理休暇があることにとても安心していたのですが、使用している方を見た事
がなく、もう少し使いやすい環境だといいなと思いました。
みんな好きな格好で仕事をしていて、仕事のやる気にもつながります。
管理職はみんな男性です。ほとんどの方はとても優しく接しやすいですが、昔ながらの圧力で話しがちな
上司もいます。
私は生理が重い方なので、生理休暇があることにとても安心していたのですが、使用している方を見た事
がなく、もう少し使いやすい環境だといいなと思いました。
入社前は連絡が行き届いており、とても安心できました。
社風は良くも悪くも個人任せの部分がありますが、力量が高ければ、居心地の良い環境だと思います。
周囲も実力派揃いなので、中堅選手でもレベルアップが図れます。
そのぶん、実力がないとついてもいけず、周囲から取り残されてしまいがちな環境かもしれません
社風は良くも悪くも個人任せの部分がありますが、力量が高ければ、居心地の良い環境だと思います。
周囲も実力派揃いなので、中堅選手でもレベルアップが図れます。
そのぶん、実力がないとついてもいけず、周囲から取り残されてしまいがちな環境かもしれません
年収
-
基本給(月)
-
残業代(月)
-
賞与(年)
-
その他(年)
-
給与は残業代込みの額になるので、社会人になりたての人は錯覚しないよう注意が必要かもしれない。
評価はあくまでも相対評価であって、上司が判断します。残業をシないといけない雰囲気は一切なく、仕
事が立て込んでいなければ、定時後にいつでも帰られます。有給の消化も蹴られることなく自由に使えま
す。しかし、使うことをマイナス評価にする社風があります。
評価はあくまでも相対評価であって、上司が判断します。残業をシないといけない雰囲気は一切なく、仕
事が立て込んでいなければ、定時後にいつでも帰られます。有給の消化も蹴られることなく自由に使えま
す。しかし、使うことをマイナス評価にする社風があります。