面接対策・選考情報がある企業一覧

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• どのような基準で企業を選んでいるか

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 専門性

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 業務内容がPM/PLになるが大丈夫か。

面接の中で面接官に伝えた志望理由

・提案から伴走までを一気通貫行う業務内容が今まで経験した業務と似ており業務の流れを早く掴めそうであるため。
・母数をただ多くするのではなく精査して営業に取り組めることで取引先に対して的外れではなく緻密な提案ができると感じたため。

面接の中で面接官に伝えた退職理由

・母数を増やすだけの営業感が強く各企業に対して本質的な改善提案などができていないと感じるため
・他部署や自部署内でも連携が取れていない事が多く、無駄な工数が増えることにより取引先を待たせてしまっていると感じているため

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

面接の中で面接官に伝えた志望理由

御社の求人票やホームページを拝見させていただいた際、アミューズメント業界でのお取引がある中でのwebシステム新規開発とはいったいどのようなものなんだろうと興味を持ち、またwebシステムであれば自分のPHPの経験が生かせるのではないかと考え志望いたしました。

面接の中で面接官に伝えた退職理由

入社当初は月1程度でのMTGで会社や営業との連携が取れており納得感を持って業務に取り組めていたが、そういった場が徐々に少なくなってしまいました。スキルアップのため現場を変えたい等様々な要望を出したのですが取り合ってもらえませんでした。ここではこれ以上コミュニケーションを取りながら業務を行うのは難しいと感じ退職を決意いたしました

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

面接の中で面接官に伝えた志望理由

成長できる環境で働きたく、特に提案や分析など上流の工程に関われると嬉しく思います。

複雑な質問は一切なかったので、転職軸と自己紹介を用意していれば問題ないかと思います。

自己紹介を考える

興味深かった

ギャップがあるかないか

（質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください）
Q1：先方の自己紹介後、当方の職務経歴
Q2：志望動機
Q3：転職理由
Q4：数値目標管理と実施してきた業務について
Q5：直近の立案企画について

（質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください）
Q1：自己紹介
Q2：転職理由
Q3：成功事例
Q4：質問
Q5：

（質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください）
Q1：自己紹介してください
Q2：直近の新規構築案件、運用案件のディレクションの流れ
Q3：転職動機
Q4：何か質問はあるか
Q5：

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 興味のあるサービスや技術は何か

業界動向について把握しておくこと

スタートアップであり売上にこだわっている

ひつようとするぶしょの管理層が一次面接。人によりレベルは様々で、厳しい人は一流企業並み、ゆるい人は、ほぼザル。

（質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください）
Q1：今までのサポートで困ったことやその対応
Q2：ECモールへの知識
Q3：
Q4：
Q5：

（質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください）
Q1：自己紹介
Q2：
Q3：
Q4：
Q5：