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志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？
面接の中で面接官に伝えた志望理由
動きの速い組織で着実に成果をあげたい。
まだ、人員の少ない会社でした。これから増員したいとのことでした。
人柄・コミュニケーション能力、服が好きかどうか
軽く接客ロープレをすることがあります。 お店、もしくは同じ価格帯のお店で接客を受けておくと活かせます。
良くなった
和やか。会話ベースで人柄を見ている印象。
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面接の中で面接官に伝えた退職理由
将来への不安。ある程度自動化し勉強になったが、単純作業ばかり。リテラシの問題から、手を動かすのが自分しかいない。下を入れる計画もない。上流工程に上がっていけない。子どもがまだ小さい。
今までの自分の社内SEとしての経験、AccessやExcelマクロで具体的に効率化してきた経験を生かしたい。一次面接で ESET や OBIC を利用されているとお聞きした。過去の経験を役立てたい。
執行役員の方が、会社の今後の展望をお話くださりその内容は非常に面白いものだと感じた。
アダルトを扱うことへの考え方をまとめること。
経営・事業面で安定している 上流工程を社内で経験できる
元々短期で紹介の仕事だった（介護関係の調整・対応の最終調整のため。）。
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