面接対策・選考情報がある企業一覧

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 転職先を探すに当たって大切にしていること

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 重要視している転職の軸は何か。

・今回大事にしたい転職軸をより明確にする。
・成果を出すためにおこなったことを簡潔に説明できるようにする。

面接の中で面接官に伝えた志望理由

技術的にもマネジメント力も成長するために、成長している御社であれば今までの経験を生かしていけると考え志望しました。

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

面接の中で面接官に伝えた退職理由

現職だとキャリアアップやワークバランスをとることが難しいため。

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 入社後のブランディングをどう進めていくか

得意なデザインが担当案件に向いているかどうか、経験があるか

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 現在の業務内容の詳細

書類選考、1次面接、2次面接、最終面接でした。

一対一の面接でした。学生時代に頑張ったこと、頑張ったことの深掘りや志望動機、どの部署で働きたいか、将来のキャリアパスなど基本的な質問がメインでした。変わった質問はされませんでした。

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

面接の中で面接官に伝えた志望理由

自身のやったことがない領域のQAであるため、見聞を深めたく志望しました。

面接の中で面接官に伝えた退職理由

現プロジェクトの終了のため

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

面接の中で面接官に伝えた志望理由

通信教育でたくさんの人の学びのサポートをしていきたい。

面接一回行いました。

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

実際の経験を細かく聞き出すことを重視されているようだった。

私の場合は派遣社員でしたので、面接のみでした。

今回の面談は全て会話のみ。
自分のマインドセットや自身のスキルや能力に関しては客観的に話すことが大事。

一般的な面接。
聞かれる内容は経験、志望動機など。