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該当件数：907件

ランキングカテゴリ

1454位
サービス・小売・外食 人材サービス

株式会社リンクスタッフ

評価平均 2.10
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

株式会社リンクスタッフ

【フル出社】サーバーエンジニア（年間300万PVの医師向け求人サイト運営）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
400～600万円
勤務地
東京都
仕事内容
職業紹介事業（医師、歯科医師）等を行う同社にて、自社システム、及び外部システムのインフラSE業務をご担当いただきます。

【具体的には】
今回、配属可能性がある業務区分として「インフラSE」「SE」の2つの要素を含んだ部署となります。
（1）インフラSE…仮想環境・サーバ・ネットワーク・セキュリティ等の要件定義、概要設計、運用保守 など
（2）SE…内部システム構築・管理、サービス企画・販売支援、導入支援、サービス評価、サービス報告 など
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正社員

株式会社リンクスタッフ

【フル出社】セキュリティエンジニア（年間300万PVの医師向け求人サイト運営）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
400～600万円
勤務地
東京都
仕事内容
職業紹介事業（医師、歯科医師）等を行う同社にて、自社システム、及び外部システムのインフラSE業務をご担当いただきます。

【具体的には】
今回、配属可能性がある業務区分として「インフラSE」「SE」の2つの要素を含んだ部署となります。
（1）インフラSE…仮想環境・サーバ・ネットワーク・セキュリティ等の要件定義、概要設計、運用保守 など
（2）SE…内部システム構築・管理、サービス企画・販売支援、導入支援、サービス評価、サービス報告 など
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正社員

株式会社リンクスタッフ

【フル出社】ネットワークエンジニア（年間300万PVの医師向け求人サイト運営）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
400～600万円
勤務地
東京都
仕事内容
職業紹介事業（医師、歯科医師）等を行う同社にて、自社システム、及び外部システムのインフラSE業務をご担当いただきます。

【具体的には】
今回、配属可能性がある業務区分として「インフラSE」「SE」の2つの要素を含んだ部署となります。
（1）インフラSE…仮想環境・サーバ・ネットワーク・セキュリティ等の要件定義、概要設計、運用保守 など
（2）SE…内部システム構築・管理、サービス企画・販売支援、導入支援、サービス評価、サービス報告 など
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1454位
IT・インターネット・通信 インターネット・Webサービス・ASP

株式会社ライトコード

評価平均 2.70
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

株式会社ライトコード

【大阪】iOSエンジニア

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
450～600万円
勤務地
大阪府
仕事内容
・要件定義から設計・開発・保守まで携わっていただきます。
・企画と開発者で意思疎通を図りながらサービスの最終リリースまでご担当いただきます。

【開発環境】
Xcode
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正社員

株式会社ライトコード

【大阪】Androidエンジニア

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
450～600万円
勤務地
大阪府
仕事内容
・要件定義から設計・開発・保守まで携わっていただきます。
・企画と開発者で意思疎通を図りながらサービスの最終リリースまでご担当いただきます。

【開発環境】
Android Studio
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正社員

株式会社ライトコード

【大阪】フロントエンドエンジニア

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
450～600万円
勤務地
大阪府
仕事内容
・要件定義から設計・開発・保守まで携わっていただきます。
・企画と開発者で意思疎通を図りながらサービスの最終リリースまでご担当いただきます。

【開発環境】
利用言語：TypeScript / JavaScript
フロントエンド：React.js (Next.js) / Vue.js (Nuxt.js)
通信：Rest / GraphQL / gRPC
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1454位
メーカー・商社 食品・飲料

日清食品ホールディングス株式会社

評価平均 3.90
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

日清食品ホールディングス株式会社

【リモート可／フレックス制】 ITガバナンス担当（インフラ／セキュリティ／ネットワーク領域）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
550～900万円
勤務地
東京都
仕事内容
日清食品ホールディングス グループITガバナンス部 ITガバナンス室にて、下記の業務をお任せいたします。

１）ITガバナンスの強化
　グループ各社のIT環境を可視化するための「ガイドライン（行動指針）」を整備し、
　経営層向けの「ダッシュボード」の運用を行い、ITガバナンスの強化を図る。
　※データサイエンスの専門家の支援を受けてダッシュボードを構築
２）サイバーセキュリティ対策
　対策状況の「モニタリング」および「改善指導」を行い、セキュリティレベルの向上を図る。
　※サイバーセキュリティの専門家の支援を受けて評価を実施
３）情報システム関連　規程基準の展開／内部監査との協働監査
　グループ全体への規程基準の展開、「遵守」に向けた是正活動
４）IT環境の最適化
　グループ各社のIT整備状況の可視化と改善
　例）テクノロジー領域（インフラ／デバイス／ネットワーク）の改善、標準化
５）IT・セキュリティ施策の展開
　グループ会社への展開支援・運用管理
　例）XDR/EDR監視・セキュリティ教育・kintone・Microsoft365・AI等
６）情報共有・連携促進
　グループ会社との情報共有と相互連携の促進
　例）定期的に、各社IT担当とのミーティング、Japan/Global IT Meetingの主催

【働き方/環境】
・個人の事情に合わせてリモートワークを柔軟に活用しています。
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正社員

日清食品ホールディングス株式会社

【日清食品HD】情報企画部 DX推進スタッフ(会計領域)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800～1,000万円
勤務地
東京都
仕事内容
日清食品ホールディングスおよび事業会社において、財務会計および管理会計領域の
IT部門のメイン担当として業務に従事していただきます。
特に管理会計領域の現状課題整理や将来構想を業務部門と協働で推進していただきます。
また、基幹システム（SAP）および周辺システムにおける財務会計・管理会計システムの
運用保守をチームメンバーと共同で実施していただきます。

【具体的には】
・日清食品HDおよび事業会社(即席めん事業、低温事業)における財務会計、
管理会計領域のIT部門としてのメイン担当
・管理会計領域における現状課題整理、将来構想を業務部門と協働で推進
・基幹システム(SAP)及び周辺システムにおける、
財務会計・管理会計システム運用保守をチームメンバーと共同で実施
・関係部門・ステークホルダーとの円滑なコミュニケーションをとりながら、
業務理解と各プロジェクト・将来構想・システム運用保守業務における
IT面でのリード役、プロジェクトマネジメント
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正社員

日清食品ホールディングス株式会社

ERP開発エンジニア（スーパーフレックス制／PM候補）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
600～900万円
勤務地
東京都
仕事内容
【職務内容】
・サプライチェーンのさらなる最適化に向けたデジタル戦略策定、及び施策のリード
・基幹システム及び周辺システムの運用保守、及び次世代デジタル基盤での業務・システム再構築のリード

特に販売物流系における既存システムの運用保守を行いながら、下記も並行して進めていくイメージです。
・将来のERP刷新に向けて既存システムの業務プロセス含めた見直しと統廃合、各システムを新しいデジタル基盤に乗せていくためのアーキテクチャーの検討
・AWSのマイクロサービスを活用して、業務部門と一緒にアジャイルにシステムを作り上げる等の改善を実施（一例）
・グループ全体での基幹システムの在り方の検討と推進

【働く環境】
・情報企画部は約70%が中途入社者であり、様々なバックグラウンドの方が活躍しています。
・中途入社者の管理職も多く在籍し、コミュニケーションが取りやすく風通しの良い雰囲気です。
・コアタイムなしのフルフレックス、リモートワークも個人の事情に合わせて柔軟に活用しています。
・産休・育休取得率100%であり、男性も100%取得しています。
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1454位
生活インフラ・運輸・不動産・建設 不動産関連・住宅

住友不動産ステップ株式会社

評価平均 3.36
残業時間平均 40時間
有給休暇消化率 5%
契約社員

住友不動産ステップ株式会社

【契約社員】業務職／広告企画・ 自社 HP ・ SNS 運用 ・ WEB マーケティング／ 専門職

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
400～600万円
勤務地
東京都
仕事内容
広告企画・自社 HP に関する業務
・既存 HP 内容・構成の見直し
・キーワード検索でのサイト来訪者を増やす企画・作成
・事業内容関連のワード調査、検索回数等、スティング広告実績分析
・構造化マークアップなど最新 google の評価方針に沿った対策
・その他同社の広告、Web マーケティング関連業務
・メルマガ配信、問合せ電話への対応
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1454位
サービス・小売・外食 専門サービス

株式会社IBJ

評価平均 2.30
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

株式会社IBJ

【リモート可／プチフレックス制】インフラエンジニア

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500～700万円
勤務地
東京都
仕事内容
【職務内容】
サービス基盤の整備を進めてくださる
インフラエンジニアとしての業務をご担当いただきます。

【仕事のやりがい】
・事業部の技術的課題や、新しい技術の導入支援をするため、常に新しいことへのアプローチが継続的に実施されます。
・課題も多いため、自己スキルをアップしやすい環境です。
・フロントエンド、サーバサイド、アプリなど多岐にわたる技術に触れるため、スキルアップしやすい環境です。　　　　　　　　　　　

【担当業務】
・AWS、GCPを用いたインフラの構築運用
・セキュリティや監査を意識したインフラ構築運用
・パフォーマンス監視および障害対応
・可能な限り自動化して運用できる仕組み、体制作り
・その他サービスの開発・運用に必要な業務
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正社員

株式会社IBJ

【リモート可／プチフレックス制】インフラエンジニア

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500～700万円
勤務地
東京都
仕事内容
サービス基盤の整備を進めてくださる
インフラエンジニアとしての業務をご担当いただきます。

【仕事のやりがい】
・事業部の技術的課題や、新しい技術の導入支援をするため、常に新しいことへのアプローチが継続的に実施されます。
・課題も多いため、自己スキルをアップしやすい環境です。
・フロントエンド、サーバサイド、アプリなど多岐にわたる技術に触れるため、スキルアップしやすい環境です。　　　　　　　　　　　

【担当業務】
・AWS、GCPを用いたインフラの構築運用
・セキュリティや監査を意識したインフラ構築運用
・パフォーマンス監視および障害対応
・可能な限り自動化して運用できる仕組み、体制作り
・その他サービスの開発・運用に必要な業務
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正社員

株式会社IBJ

【リモート可】バックエンドエンジニア（婚活サービス／社内システム開発）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
400～700万円
勤務地
東京都
仕事内容
弊社婚活サービス、社内システムの
バックエンドエンジニアとしての業務をご担当いただきます。

【仕事のやりがい】
・婚活のリーディングカンパニーにて、業界をリードするプロダクトに関われる。
・要件ヒアリングから、設計実装運用まで一貫して担当していただくため、
　自身の実装に対して振り返る機会が多く、様々な経験が積めます。
・チーム開発を重視しており、個人で解決ではなく、チームで協力して解決できる環境です。

【担当業務】
・技術負債の解消
・新しい技術への取り組みと導入支援
・セキュリティ対応
・技術戦略の立案
・オンボーディング改善

【具体的な職務内容】
・アジャイル開発
・事業目線での課題改善
・顧客目線での課題改善
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1454位
IT・インターネット・通信 システムインテグレーター

株式会社宇部情報システム

評価平均 2.75
残業時間平均 20時間
有給休暇消化率 50%
正社員

株式会社宇部情報システム

自社製品開発エンジニア（パッケージソフト）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
400～700万円
勤務地
東京都
仕事内容
自社製品を中心としたシステムの要件定義、提案並びに設計・開発業務をご担当いただきます。Fit＆Gapからカスタマイズまで幅広く、上流から下流までを一貫して対応することができます。これまでのご経験を踏まえ、以下の製品に携わっていただきます。
・社宅管理システム(借上くん）
システム導入を通じて、さまざまな業界のお客様とお仕事をすることができます。また何より自社製品であるため、直接お客様の声に耳を傾けながら、我々の手でシステムを成長させていくことができる点が一番の魅力です。

【期待すること】
入社後はSEとしてパッケージ導入の設計、開発フェーズで力を発揮していただき、スキルアップされた後には、PMとしてさらに飛躍いただけることを期待しております。
業務理解が進んだのちには、プロジェクトリーダーとして担当ソリューションの開発/導入を対応いただきます。将来的にはPM、そして更には組織管理者としての役割へステップアップすることも可能です。
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正社員

株式会社宇部情報システム

自社開発PM（週２回程度リモート可／自社製品の開発中心）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
600～800万円
勤務地
東京都
仕事内容
PMあるいはPLとして、自社製品を中心としたシステムの要件定義、提案並びに設計・開発業務をご担当いただきます。Fit＆Gapからカスタマイズまで幅広く、上流から下流までを一貫して対応することができます。
これまでのご経験を踏まえ、以下の製品に携わっていただきます。
・社宅管理システム(借上くん）

【仕事の魅力】
システム導入を通じて、さまざまな業界のお客様とお仕事をすることができます。また何より自社製品であるため、直接お客様の声に耳を傾けながら、我々の手でシステムを成長させていくことができる点が一番の魅力です。

【期待すること】
PMあるいはPLとして、プロジェクトを推進していくことを期待しています。最初は小規模案件からのスタートになるかと思いますが、大規模案件も安心して任せられる存在になっていただきたいと考えています。
ご経験をもとにメンバの育成にも力をお貸しいただきたいです。
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正社員

株式会社宇部情報システム

【リモートワーク可】業務システム開発エンジニア（オージス総研との協業／スクラッチ開発）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500～700万円
勤務地
東京都
仕事内容
一般のお客様向け及びグループ会社であるオージス総研様との協業により業務システムを開発します。提案、要件定義、設計、開発、テスト、リリース準備、保守までの一連の工程を担当して頂きます。東京オフィスでの勤務が中心となりますが、オージス総研様との協業により大阪地区の中規模から大規模プロジェクトへリモートで参画することもあります。

【この仕事の魅力】
お客様の要望を聞き、スクラッチ開発を行いますので、様々な業務や技術に触れることができます。また、上流工程から下流工程、保守まで一気通貫して携わることができますので、業務ノウハウや一連の開発手法を習得し、システムエンジニアとしてトータル的なスキルアップを実現できます。将来リーダーとして活躍するための提案力やプロジェクト管理能力、技術力など習得できる環境が整っています。

【期待すること】
まずは、プロジェクトリーダーの指示のもと、Javaや.net等での実装作業やプロジェクトにおける設計作業、テスト、納品、保守と一連の作業を実施しながら、お客様の業務やシステムを理解していただきます。業務理解が進んだ後には、上流工程にも携わり、チームの中心となって活躍いただくことを期待しています。
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1454位
サービス・小売・外食 専門サービス

株式会社森ビルホスピタリティコーポレーション

評価平均 3.13
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

株式会社森ビルホスピタリティコーポレーション

情シス　チームリーダー候補（英語を活かせる／ホテル業界出身歓迎）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
401～522万円
勤務地
東京都
仕事内容
森ビルグループのIT部門で、グランドハイアット東京を含む
各ホスピタリティ施設のITプラットフォームや
ネットワークシステムの運用管理を担当するアシスタントマネージャーを募集しています。
業務内容は、機器の調達や保守、システムの保守管理、問い合わせ対応などです。
また、ホテル事業、会員制クラブ事業、ウェルネス&サービス事業など、
グループ内の各事業所のIT部門を統括管理しています。

【具体的には】
・ テクノロジーシステムの運用に必要な機器とソフトウェアの調達、
　設置、保守、修理、管理、トラブルシューティング
・ 担当事業所における日々のネットワークや
　システムの保守管理および不具合に対する修繕対応
・ スタッフによる問い合わせのサポート
・ プロジェクト内容
・ 新規施設の開業プロジェクト
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正社員

株式会社森ビルホスピタリティコーポレーション

ネットワークエンジニア 管理職候補（ 森ビルグループ／充実した福利厚生）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
769～915万円
勤務地
東京都
仕事内容
同社のIT部門では、同社が経営・運営を行う外資系ラグジュアリーホテル、会員制レストラン、会員制スパ・フィットネス施設の基幹システムやクライアントネットワーク・仮想サーバー等のインフラ基盤を中心に、各事業所・各オペレーションの現場で日々稼働している様々な運用システムの管理、ユーザーサポート、IT機器メンテナンス、ハードウェアインベントリー、ソフトウェアライセンス管理、ヘルプデスク業務を行っております。
今回募集する【社内SE（副部長またはマネージャー）】ポジションは、上記業務を行うITチームの管理職として、同社はもちろん親会社の森ビルや、提携している海外のホテルオペレーターが定めるスタンダードや戦略に基づき、各事業所の日々の運営に必要な維持管理計画はもちろんのこと、同社IT部門の年間および中長期予算・戦略の管理・執行を担うポジションとなります。
また、親会社である森ビルの都市再開発計画に伴い、2022年以降、新規外資系ラグジュアリーホテルをはじめとした事業所の開業も予定しており、森ビルの安定基盤に加え、新規事業への挑戦等、社内SEとして他企業では経験できないスケールでの活躍が可能です。
※配属先の正式名称は、「経理部　情報システムグループ」となります。
※同社のIT部門は、外資系ホテルを含む下記の同社経営・運営事業所を統括管理しております為、業務の必要に応じて下記事業所での勤務がございます（全て東京都港区内）。

【主な業務例】
・予算管理、計画管理、契約管理、監査管理
・決済関連の取りまとめ
・他部署との連携折衝
・提携ホテルオペレーター（Hyatt）の本部および日本・アジアパシフィック支社や、グループ会社（森ビル）との折衝・取りまとめ　
・メンバーマネジメントおよび人事考課　など
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正社員

株式会社森ビルホスピタリティコーポレーション

社内SE（管理職／英語スキル必須／森ビルグループ）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800～915万円
勤務地
東京都
仕事内容
同社のIT部門では、同社が経営・運営を行う外資系ラグジュアリーホテル、会員制レストラン、会員制スパ・フィットネス施設の基幹システムやクライアントネットワーク・仮想サーバー等のインフラ基盤を中心に、各事業所・各オペレーションの現場で日々稼働している様々な運用システムの管理、ユーザーサポート、IT機器メンテナンス、ハードウェアインベントリー、ソフトウェアライセンス管理、ヘルプデスク業務を行っております。
今回募集する【社内SE（副部長またはマネージャー）】ポジションは、上記業務を行うITチームの管理職として、同社はもちろん親会社の森ビルや、提携している海外のホテルオペレーターが定めるスタンダードや戦略に基づき、各事業所の日々の運営に必要な維持管理計画はもちろんのこと、同社IT部門の年間および中長期予算・戦略の管理・執行を担うポジションとなります。
また、親会社である森ビルの都市再開発計画に伴い、2022年以降、新規外資系ラグジュアリーホテルをはじめとした事業所の開業も予定しており、森ビルの安定基盤に加え、新規事業への挑戦等、社内SEとして他企業では経験できないスケールでの活躍が可能です。
※配属先の正式名称は、「経理部　情報システムグループ」となります。
※同社のIT部門は、外資系ホテルを含む下記の同社経営・運営事業所を統括管理しております為、業務の必要に応じて下記事業所での勤務がございます（全て東京都港区内）。

【主な業務例】
・予算管理、計画管理、契約管理、監査管理
・決済関連の取りまとめ
・他部署との連携折衝
・提携ホテルオペレーター（Hyatt）の本部および日本・アジアパシフィック支社や、グループ会社（森ビル）との折衝・取りまとめ　
・メンバーマネジメントおよび人事考課　など
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1454位
IT・インターネット・通信 システムインテグレーター

株式会社Pro-SPIRE

評価平均 2.70
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

株式会社Pro-SPIRE

業務系開発エンジニア（Java／プライム上場グループ会社／リモート相談可／年間休日125日）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
400～600万円
勤務地
東京都
仕事内容
大規模な保険代理店が利用するシステムや共済組合向けの契約管理システムなどを開発してます。複数のステークホルダーの方々とコミュニケーションを取りながら、常時複数のプロジェクトが並行で進行しています。努力次第では早期にキャリアアップすることも可能です。
まずは既存のプロジェクトに合流いただき、リーダーの指示の元、業務を遂行していただくことを想定しています。

【具体的には】
・大学生向け共済基幹システムの開発（要件定義、設計、実装、テスト、運用保守）
・保険代理店向け業務システムの開発（設計、実装、テスト、運用保守）

同社が担当する保険業界向けのシステム開発においては、エンドユーザーとの直接取引を多く実現しており、当社売上高の60%を占める事業となっています。また、ほとんどのプロジェクトで上流工程からの一連で参画していますので、キャリアアップのチャンスも豊富です。
将来的にマネジメントや上流工程へのキャリアアップをお考えお方にはピッタリな環境です。
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正社員

株式会社Pro-SPIRE

Webアプリエンジニア（東証プライム上場グループ／ハイブリッドワーク／年間休日125日）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
550～825万円
勤務地
東京都
仕事内容
◆具体的な仕事内容
【幅広い世代のエンジニア多数活躍中】◆各種業務系システム開発◆金融（保険・共済）案件多数あり

◆募集背景
事業拡大中のため、既存案件のリーダーを将来的に任せられる人材の採用を強化しております。
リーダーとしてプロジェクトの推進・ユーザーとのミーティング・メンバーフォローをお任せできる人材を募集しています。

◆今回募集する組織/PJでは
大規模な保険代理店が利用するシステムや共済組合向けの契約管理システムなどを開発してます。複数のステークホルダーの方々とコミュニケーションを取りながら、常時複数のプロジェクトが並行で進行しています。その中から4〜5名程度のプロジェクトのリーダーをお任せしたいと思います。
まずは既存のプロジェクトに合流いただき、これまでのご経験に応じてメンバーから始めて様子を見ながらリーダー業務に就く、あるは始めからリーダーに就いていただくなど、無理なく柔軟に参画ポジションを相談させてください。
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正社員

株式会社Pro-SPIRE

Javaエンジニア（ミドル層／次世代リーダー候補／金融案件メイン）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
550～825万円
勤務地
東京都
仕事内容
【職務内容】
株式会社Pro-SPIREは、システムインテグレーション・クラウド
インテグレーション事業を展開しています。
金融系企業を中心に、基幹系システムや情報系システムの開発・
保守、組込系システム開発を行っています。
同社では、大規模システム開発の知見が得られ、個人の裁量で
システム開発できる機会が多い環境です。
また、リーダーとしてプロジェクトを推進する経験を積むことができ、
マネジメントや上流工程へのキャリアアップも目指せます。
同社は、幅広い世代のエンジニアが活躍しており、働きやすさも重視しています。

【具体的には】
・ 業務内容
・ 各種業務系システム開発
・ 金融(保険・共済)案件多数あり
・ プロジェクト内容
・ 大規模な保険代理店が利用するシステム開発
・ 共済組合向けの契約管理システム開発

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