求人一覧

該当件数:1,719
IT・インターネット・通信 通信キャリア・データセンター・ISP

JCOM株式会社

評価平均 3.31
残業時間平均 13時間
有給休暇消化率 75%
正社員

JSPORTS 制作技術部 国際回線伝送業務スタッフ

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
420~660万円
勤務地
東京都
仕事内容
※JCOM株式会社で採用。その後、株式会社ジェイ・スポーツへ出向となります。

スポーツ専門チャンネル「J SPORTS」の制作技術部にて下記業務に携わっていただきます。

【具体的には】
・ 国際回線伝送業務全般。
 ( 情報収集、伝送ブッキング、立ち合い、トラブルシューティング、料金交渉、社内周知等 )
・ イベント開催現場からの配信業務対応
・ 国内放送局への伝送分岐業務 (提案、料金交渉、配信手配、請求作業)
・ 海外放送局への伝送配信業務(提案、料金交渉、情報提供、請求作業)
・ 伝送回線リソースのマネタイズ化のためのセールス。  

【部署構成】
 部長1名 管理職2名 スタッフ29名

【この仕事の魅力】
スポーツ専門の放送局として、さまざまなジャンルのスポーツに携わることができます。
現場の熱はもちろんのこと、より専門性の高い情報を多くの方にお届けすることです。
応募資格
・英語力必須(ビジネスレベル)
・社会人としての常識、マナーが備わっている方
・Excel (予算入力・回線データ分析に使用する簡単な関数など)、
・Outlook (メール・スケジュール管理など)
・Powerpoint(資料作成)、Word

【歓迎】
・通信又は放送関係経験
・国際映像業務に興味があれば未経験でも可
・外国人とのコミュニケーションに慣れた海外滞在経験
IT・インターネット・通信 通信キャリア・データセンター・ISP

JCOM株式会社

評価平均 3.31
残業時間平均 13時間
有給休暇消化率 75%
正社員

JSPORTS 制作部 制作スタッフ

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
420~660万円
勤務地
東京都
仕事内容
※JCOM株式会社で採用。その後、株式会社ジェイ・スポーツへ出向となります。

スポーツ専門チャンネル「J SPORTS」の現場中継における下記業務に幅広く携わっていただきます。

【具体的には】
・制作業務
・編集業務
・番組収録業務、企画書作成、制作台本作成、
・出演交渉業務

【部署構成】
部署人数:69名(うち管理職以上9名) 

【この仕事の魅力】
スポーツ専門の放送局として、さまざまなジャンルのスポーツに携わることができます。
現場の熱はもちろんのこと、より専門性の高い情報を多くの方にお届けすることです。

【キャリアパス】
番組制作の一員としてスキルや経験を習得し、企画、制作を自ら指揮を執るなど、番組制作を極めることが可能です。
また本人の意思、適正にあわせて管理職へキャリアアップいただくことも可能です。
応募資格
・番組およびコンテンツ制作や生中継、配信などの経験
・映像制作業務の経験
・Windows、Officeソフトなどの一般的なPC作業が滞りなくできること

【歓迎】
・放送局、制作会社などでの勤務経験
・英語できれば尚可

IT・インターネット・通信 通信キャリア・データセンター・ISP

JCOM株式会社

評価平均 3.31
残業時間平均 13時間
有給休暇消化率 75%
正社員

労務管理業務 管理職

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
693~990万円
勤務地
東京都
仕事内容
グループ会社全体の、労務業務に関する以下業務の企画・立案、実行、業務管理
・ 勤怠管理(時間外、有給等)
・ 労務関連規定対応
・ 労基署、労働局対応
・ 変形労働対応
・ 労働組合対応
・ 兼業申請対応
・ その他労務に関する業務

【募集背景】
・ 労務管理業務において、期待される役割、果たすべき職責が拡大・高度化しており、知識と経験のある人財が必要となっている。
・ 労務管理を担当する管理職1名が退職を予定しており、後任となる管理職を補充するとともに、体制の強化を図りたい。
応募資格
・ 管理職として、労務に関連する上記業務の豊富な知識と経験があること
・ 管理職として、部下の業務指導・育成、目標設定・業績評価の経験があること

【歓迎】
・人事・給与業務の経験があること。
・経理業務の経験があること。
IT・インターネット・通信 通信キャリア・データセンター・ISP

JCOM株式会社

評価平均 3.31
残業時間平均 13時間
有給休暇消化率 75%
正社員

JSPORTS 制作技術部 回線技術スタッフ

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
420~660万円
勤務地
東京都
仕事内容
スポーツ専門チャンネル「J SPORTS」の制作技術部にて、現場中継における技術対応、新技術を用いた中継・制作技術を担当いただきます。

(部署構成)
 部長1名 管理職2名 スタッフ29名

【募集背景】
中継現場における既存技術の高度化や新技術の対応強化を図るための人員募集となります。
応募資格
番組制作や生中継などの経験もしくは知識をお持ちの方


【歓迎】
放送局、制作会社などでの勤務経験
正社員

大手ITグループ/パートナーセールス開拓営業

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500~800万円
勤務地
東京都
仕事内容
【顧客】
 再販/OEM、代理店

【商材】
・モバイルサービス(法人向け楽天モバイル)
 ・IP電話サービス(0AB-J、050、0120)
 ・インターネットサービス(光回線、ISP)
 ・SMS配信サービス
 ・働き方改革ソリューションサービス(BYODサービス、アプリ等)
 ・各サービス販売に伴う端末/設備の販売

【具体的には】
同社の主力事業にて、法人向けパートナーセールスの開拓営業をお任せいたします。
主に自社ブランドでサービス展開する再販事業者に当社サービスを卸し販売する形になりますが、パートナーセールスの特性上、顧客保有のサービスや事業に、当社サービスを組込んだり、新規事業そのものを提案するといった、顧客事業戦略を理解した上でのニーズに応じた提案活動を行う必要がありますので、事業戦略コンサルティングの要素が多分にあり、そこがやりがいの一つでもあります。
(尚、法人向けモバイル関連事業は特に強化・推進中でございます。)

【営業方法】
 定期コンタクト(訪問・電話・Web会議等)→課題確認→提案→結果確認→改善提案のPDCA
応募資格
【TOEICについて】
正社員採用に当たってはTOEIC600〜700点以上のスコアが必要となります。ただしスコアが満たない方には、猶予制度もございます。また内定後は、同社主催のTOEIC IPテスト(オンライン)をご受験いただきます。(自己負担なし)詳細については、選考でご案内いたします。

【必須】
・法人営業経験3年以上

【歓迎】
・通信(固定・モバイル)/通信機器販売等での勤務経験あり
・TOEICスコア650点以上
・代理店/パートナーセールスのご経験
・マネジメントのご経験
正社員

新規事業推進責任者候補/事業開発※計画策定〜立上げ実行支援まで

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500~1,000万円
勤務地
東京都
仕事内容
事業開発/新規事業推進担当として同社におけるネットワーク関連の新規サービスにおいてP/L含む事業計画作成から、サービス立上げに向けたのプロセス/オペレーション設計、その後の収益化実現に向けた各種プロジェクト推進まで、一気通貫でお任せさせて頂く想定のポジションです。
まさしく事業立ち上げ責任者(補佐)として、経営レベル、営業、技術者、オペレーション担当者など多くのステークホルダーと調整しながら計画からサービスイン、その後のフォローアップまでの一連の業務を担当頂きます。

【具体的には】
・マーケットリサーチとそこに紐づく予算(定量計画)策定
・事業計画書の策定及び経営陣へのプレゼンテーション
・合意形成後の各種ステークホルダー(経営、営業、技術、CS、法務等)を巻き込んだオペレーション設計
・サービスローンチ及び立上がりに向けたプロジェクト組成及びマネジメント
・収益化に向けたフォローアップと改善PDCA(会議体、オペレーション再設計、詳細部分のピボット等)
※ご経歴に応じ、事業運営の補佐としてフォロー対応から入って頂くことを想定しておりますので、必ずしも最初から上記全ての業務のご経験を十分にされていらっしゃらなくても構いません。
応募資格
【TOEICについて】
正社員採用に当たってはTOEIC600〜700点以上のスコアが必要となります。
ただしスコアが満たない方には、猶予制度もございます。
また内定後は、同社主催のTOEIC IPテスト(オンライン)をご受験いただきます。(自己負担なし)
詳細については、選考でご案内いたします。

【必須】
・英語でのプレゼンテーション資料の作成及びReading、Writingのコミュニケーション
・社内外問わず、ステークホルダーとの合意形成が苦にならない、そのプロセスを楽しめる方
・当グループの戦略や主義に対する共感をお持ちの方(面談、面接でご説明いたします)
正社員

通信ソリューショントータルコーディネーター/法人営業

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500~700万円
勤務地
東京都
仕事内容
【顧客】
法人企業(パートナー先との協業がメイン)

【商材】
モバイル通信のソリューション

【具体的には】
主に法人向けに、モバイル通信のソリューションをメインとしたサービスをご提案いただきます。
お客様の課題をお伺いし、我々が提供できるサービスに加えて、時にはパートナー企業と連携してその解決策を提案していきます。
現状はモバイルデータ通信(格安SIM)の提案がメインですが、今後は通信業界に対して、同社の多様なサービスやソリューションを広くお客様にご提案していきたいと考えております。

課題解決に向けた企画提案型の営業となります。
パートナー先との協業がメインとなりますが、直販での可能性があればどんどんチャレンジしていっていただきたいですし、お客様の課題に応じて広くサービスを提案いただける土台が整っており、文字通りサービスやソリューションを組み合わせ、お客様の課題解決に向けて”コーディネート”いただきたいと考えております。
チームとして動いていくこともありますが、少人数の組織であるため、一人ひとりが自主的に動くことが求められます。逆に言えばそれだけ提案の自由度が高いということになります。
パートナーとの連携も求められますので、戦略策定含めた企画提案型営業にご興味がある方であれば、是非チャレンジいただきたいと思います。
※パートナー連携や問い合わせ対応がメインですが、新規開拓もサービス次第でご希望があれば可能です。
応募資格
【TOEICについて】
正社員採用に当たってはTOEIC600〜700点以上のスコアが必要となります。
ただしスコアが満たない方には、猶予制度もございます。
また内定後は、同社主催のTOEIC IPテスト(オンライン)をご受験いただきます。(自己負担なし)
詳細については、選考でご案内いたします。

【必須】
・通信業界での法人営業経験(特に事業者向けであればベスト)
・IT業界での法人営業経験2〜3年以上(大企業に限らず、中小企業への営業経験)
・ネットワークに関わるサービス/商材の取り扱い経験
・お客様の課題、ニーズを適切にヒアリングするコミュニケーション能力
・お客様の課題、ニーズに解決する提案力
・Microsoft Office各種の一般的な利用(Excel、Powerpoint、Outllook)
正社員

法人営業(マネージャー候補)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800~1,200万円
勤務地
東京都
仕事内容
【顧客】
法人企業

【商材】
事業者向けを中心に法人向けモバイルテータ通信
現在は他キャリアのSIMを利用していますが、2022年中に弊社グループ会社のSIMを提供予定です。先述の通り今後サービスの幅は広げていく予定で、IoTを始めとしてBtoBtoXのマーケットへのアプローチを行っていくミッションをになっています。

【具体的には】
営業マネージャーとして、ソリューション営業チームをリードいただきます。
同社グループ内の新規事業としてサービスの企画開発と提案営業、メンバーマネジメントを総合的にお任せしたいと思っております。
既存顧客、既存事業に対するフォローや新規開拓のみ、といった同一の営業スタイルを続ける訳ではなく、サービス企画開発のPDCAを常に回しつつマーケット開拓を推進いただきます。
また、事業/メンバーマネジメントも早期に行っていただく想定をしております。

・新規開拓/既存クライアントのフォロー
・サービス企画立案(コンセプト〜事業計画策定含む)及びローンチしたサービスの提案
・メンバー育成(営業同行、目標設定、人事評価、メンバー起点のサービス企画開発フォロー)
・予実管理、係数管理
・グループ会社との連携(情報共有、共同開発等)
応募資格
【TOEICについて】
正社員採用に当たってはTOEIC600〜700点以上のスコアが必要となります。
ただしスコアが満たない方には、猶予制度もございます。
また内定後は、同社主催のTOEIC IPテスト(オンライン)をご受験いただきます。(自己負担なし)
詳細については、選考でご案内いたします。

【必須】
・ICT 業界において、ネットワーク・ソリューション営業で個人、グループ双方にて目標を大きく上回る達成をしたご経験
・ピープルマネジメントのご経験
・顧客の課題に対する解決方法を常に見つける姿勢
・社内外ステークホルダーとの交渉力(新規事業の立ち上げのため必要な能力となります)
・ビジネスレベル以上の英語力

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