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該当件数：417件
金融 消費者金融・事業者金融

株式会社Kyash

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

UIデザイナー / UI Designer

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
600～800万円
勤務地
東京都
仕事内容
プロダクトマネージャー、UXデザイナー、経営企画、開発の間に⼊り、コンセプトの立案、ユーザー体験のストーリーをユーザビリティを考慮して具体化することが主な役割となります。 具体的には下記の通りです。

【具体的には】
・ユーザーニーズ要件定義
・機能要件定義
・情報設計
・画⾯設計
・情緒設計
・UIデザインの作成
・アプリ内で使用するグラフィックの作成
・インタラクションデザインの作成
・デザインシステムの運用
応募資格
・2年以上のモバイルアプリのデザイン経験、あるいは同等の経験
・ユーザー属性とユースケースに適した情報設計（IA）、画⾯設計（UI）経験
・事業会社でのプロダクトマネージャーやエンジニアなど関係者と協業し機能をリリースした経験
・ビジネスレベルの⽇本語

【歓迎】
・デザインシステムの作成、運用経験
・アプリ内で使用するグラフィック制作経験
・インタラクションデザインの作成経験
・プロトタイプ作成、ユーザビリティテストの実施経験
・ユーザー調査設計・実施・分析経験
・提供価値の定義、ユーザー体験設計経験
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金融 消費者金融・事業者金融

株式会社Kyash

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

テストの自動化・効率化　※デジタルウォレットアプリ「Kyash」

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
600～800万円
勤務地
東京都
仕事内容
私たちは『価値移動のインフラを創る』ものづくりを続けています。
スピード感のある開発とリリースの中で、安心・安全なプロダクト品質の保証と、ニーズの高い価値のあるサービスの安定した提供を支えています。
事業が成長フェーズに入り開発スピードの向上のために、サービス開発と運用を支えるQAエンジニアのスペシャリストをより必要としています。
品質管理者の今までの経験と知識を、存分に発揮していただけるポジションです。


【具体的には】
- スクラムチームの一員としてQAリード（テスト計画の立案・テスト実施・レポーティング・振り返り等の一連のテスト活動)
- 開発プロセス上流でのサービス品質向上を意識した技術設計へのQAレビューおよび仕様改善提案
- 開発・PdMなどの様々な職種メンバーと連携して、問題や改善（品質、テストプロセス、開発プロセス、業務効率等）への取り組みと解決への推進

【QAチームに対して】
- スクラムチームの一員としてQAリード（テスト計画の立案・テスト実施・レポーティング・振り返り等の一連のテスト活動)
- 開発プロセス上流でのサービス品質向上を意識した技術設計へのQAレビューおよび仕様改善提案
- 開発・PdMなどの様々な職種メンバーと連携して、問題や改善（品質、テストプロセス、開発プロセス、業務効率等）への取り組みと解決への推進

応募資格
- Black Box TestまたはUnit Testの設計と実施経験
- SeleniumやAppiumなどによる自動化経験
- その他自動テストの実装・運用経験

【歓迎】
- MobileアプリまたはWebアプリの開発経験
- 自動化の環境構築経験
- GitHubを用いたチーム開発経験
- テスト自動化フローの構築
- Goを用いた開発経験
- AWSを用いたアプリケーションの開発・運用経験
- JSTQBなどの資格
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金融 消費者金融・事業者金融

株式会社Kyash

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

人材開発・戦略

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800～1,000万円
勤務地
東京都
仕事内容
人材開発では、人事領域での経営課題解決の取り組みを牽引していくことがミッションになります。特に、エンゲージメントや会社への愛着を向上させ、社員の定着化を図り、社員が働きやすい環境の仕組みづくりに取り組むことが早急に求められております。
全社横断しての施策検討など、ご自身で課題設定から企画立案まで幅広くご対応いただきます。社員数を増やすだけでなく、社員が成長できる魅力的な環境づくりに取り組んでいただきます。

【具体的には】
・人事戦略・人事制度・評価制度の企画設計／運用
・オンボーディング企画／運用
（入社研修、入社後のキャリア開発、社内公募制度、メンター制度など）
・社員育成企画／運用
（マネージャー研修、全社横断研修、人材育成運用など）
・人事データの基盤整備・活用施策の検討
・組織風土やカルチャーに関する施策の検討
・人事KPI策定・運用
・社員向けサーベイ企画・運用（異動意向調査、ES調査など）
・その他重要な人事施策などの企画立案
応募資格
・事業会社で人事制度／教育体制の設計・構築・導入の経験
・コンサルティング企業において人事制度設計・導入/教育研修体系の設計・導入の経験

【歓迎】
・人材開発／人事企画の立ち上げ経験
・組織風土やカルチャーに関する施策と運用
・エンジニア組織の人材開発知見
・人事制度に関わるコンサルティング業務の経験
・入社後面談などのコミュニケーション経験
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金融 消費者金融・事業者金融

株式会社Kyash

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

内部監査 / Internal Audit

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
600～1,200万円
勤務地
東京都
仕事内容
同社は「価値移動のインフラを創る」をミッションに掲げ、デジタルウォレットアプリ「Kyash」を提供しています。これまでの金融サービスをモバイルファーストに再設計し、人々のライフスタイルに寄り添うサービスを提供すると共に、不断にプロダクト・サービス価値を向上し続けています。
ビジネスの成長に伴い、監査体制の強化にも取り組んでまいります。
ダイナミックにビジネスが展開され、スピード感あふれる組織の中で、経営に資する内部監査を一緒に実現していただけるメンバーを募集します。

【具体的には】
内部監査室のメンバーとして、内部監査室長とともに、内部監査（業務監査、システム監査）、内部統制の整備サポート、内部統制の評価などをご担当いただきます。
・内部監査に関する業務
　　内部監査の計画立案及び実施
　　内部監査報告書の作成及び経営への報告
　　改善提案への対応のフォローアップ
・監査等委員会のサポート
　　内部監査結果などの監査等委員会との共有、監査等委員会からの指示
事項への対応
　　監査等委員会の監査業務のサポート
・内部統制（J-SOX法）に関する業務
　　内部統制及び同文書の整備のサポート
　　内部統制の整備状況及び運用状況の評価
・その他、内部監査に関連する業務
応募資格
以下のいずれかの実務経験をお持ちの方。
・金融関連会社における、内部監査部門の実務経験（3年以上）
・コンサルティング会社などにおける、金融関連会社の内部監査のコンサルティングや業務受託の実務経験
・金融関連会社における、2線部門（コンプライアンス部門、リスクマネジメント部門など）の実務経験

【歓迎】
・CIA、CISAなどの内部監査関連資格をお持ちの方
・システム監査を計画、実施できるスキルと実務経験
・システム開発・運用等の執行部門おける業務経験
・J-SOX法対応の経験
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金融 消費者金融・事業者金融

株式会社Kyash

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

QAエンジニア

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
600～1,500万円
勤務地
東京都
仕事内容
『価値移動のインフラを創る』ものづくりを、QAエンジニアリング活動を通して支えるお仕事です。
QAエンジニアとして関わる範囲は広く、仕様通りの挙動であるかの動作確認にとどまりません。仕様レビュー及び仕様の改善による魅力的品質の向上から、ユーザー視点での改善提案、開発プロセス改善に至るまで品質に関わる全ての領域に関わっていただきます。

【具体的には】
■ 担当サービスに対して
- テスト計画の立案・テスト実施・レポーティング等の一連のテスト活動
- 開発プロセス上流でのサービス品質向上を意識した技術設計へのQAレビューおよび仕様改善提案
- 開発・PdMなどチーム内の様々な職種のメンバーとのコミュニケーション

■ QAチームに対して
- プロセス品質とサービス品質の向上を目的としたテスト効率化及び改善活動
- 新規QAメンバーへの仕様や業務内容のインプット、フォローアップ
応募資格
- Webアプリケーション、スマートフォン向けアプリケーションのQA業務、または開発経験 (3年以上)
- 開発プロセスを含めた品質改善経験
- JSTQB Foundation Level相当の知識

【歓迎】
- アジャイル開発におけるQA業務経験
- プロジェクトのリスク管理・分析業務の経験
- QA品質向上・業務効率化のためのテスト自動化経験
- 品質管理またはテストマネジメント経験
- JSTQB認定テスト技術者資格
- 外部委託QAのマネジメント経験
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金融 消費者金融・事業者金融

株式会社Kyash

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

Androidエンジニア（Kotlin）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
550～1,500万円
勤務地
東京都
仕事内容
デジタルウォレットアプリ「Kyash」のAndroidアプリの開発に携わっていただきます。
Kyashが決済・送金サービスを超えて『価値移動のインフラを創る』というミッションを達成するためには、単なる機能の追加だけではなくユーザーが使っていて楽しいと思えるようなアプリの使い勝手にも気を配る必要があります。

Androidアプリエンジニアとしての経験や技術を存分に活かして、デザイナーやプロダクトマネージャーと密にコミュニケーションを取りながら、ユーザーに価値ある機能を作り届けていきます。

【具体的には】
- デジタルウォレットアプリ「Kyash」のAndroidアプリの開発全般
- デザイナー、PdMとのコミュニケーション
応募資格
- KotlinでのAndroid アプリケーション開発およびリリース、運用の経験
- チームでの開発経験
- Reactive programmingもしくはKotlin Coroutinesの実践経験
- Jetpack Composeの実践経験もしくは知識
- DIの実践経験

【歓迎】
- Androidらしい実装やデザインへの理解・提案能力
- CI/CDまわりの知識
- KMMの経験
- 複数人での開発をリードした経験
- UI/UXをチームで磨きこんだ経験
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金融 消費者金融・事業者金融

株式会社Kyash

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

カスタマーサポート QA / Customer Support QA

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
400～650万円
勤務地
東京都
仕事内容
「価値移動のインフラを創る」というミッションの達成に向けて、「Kyash」をより多くのお客さまに理解をいただき、ファンになっていただくため、カスタマーサポート業務における品質改善をリードする仲間を募集しています。
様々な決済サービスが登場する中、「Kyash」は人々の期待に応えるためサービスの多様化を進めています。お客さまに“複雑化”と感じさせないためのオペレーションづくりが不可欠です。
品質管理業務では、カスタマーエクスペリエンス（CX）向上を目的とし、応対品質の向上、分析に取り組んでいただける方、カスタマーサービスの設計ができる方を求めています。

【具体的には】
カスタマーサポート業務とCSオペレーションの運用、QA業務、CX改善全般を担っていただきます。例えば、

・メールによるお客さまとのコミュニケーションにおいて、求められる回答文章における品質の検査・改善
・応対品質に関するKPI設計、分析、実行（PDCA）
・お問い合わせや苦情を起点としたサービス改善の提案、実行
・カスタマーサービスに関する業務改善、管理
・インシデント発生時の調査、対応
・社内マニュアルの作成、管理
・委託先の管理
応募資格
・QA経験（応対品質のチェック、分析、改善）
・メールでの問い合わせ対応経験
・オペレーションやマニュアルをゼロから構築した経験
・チームや他部門を巻き込んで主体的に行動した経験

【歓迎】
・決済業界での経験
・Zendeskの利用経験
・SQL等を用いたデータ分析
・BtoCサービスでのカスタマーサポート経験
・VOC(Voice of customer)を起点としたプロダクト改善の経験
・ベンチャー企業でサービスやアプリのオペレーション構築、運用
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金融 消費者金融・事業者金融

株式会社Kyash

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

労務 / People Ops

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
450～700万円
勤務地
東京都
仕事内容
設立から7年が経過し、スタートアップから次の成長段階へ突入しており、今加わってくれているメンバーの満足度を高めるための労務管理体制の強化を進めています。
給与計算や勤怠管理などの基本的な労務領域をしっかりと守りつつ、リモートワークなど働き方が多様化していく中で、実態に基づいた運用体制の企画、アップデートなど幅広くお任せしたいと考えております。
一人ひとりが会社全体に与えるインパクトがまだまだ大きい環境でありますので、業務効率化や体制の強化などにあなたの力を発揮してみませんか。

【具体的には】
・勤怠管理・36協定管理
・給与計算、賞与計算
・人事データ管理
・入退社手続き
・諸規定の整備、見直し
・各種人事・勤労諸制度の企画立案、運用
・健康診断管理や衛生委員会の企画運営、報告
・社員からの問い合わせ対応
応募資格
・中規模以上（100人以上）労務管理・ペイロールの業務の経験3年以上
・労働法やその他関連の法律への知見
・クラウド型人事システムの利用経験

【歓迎】
・社会保険労務士
・衛生管理者
・制度の見直しなどに携わった経験
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