仕事内容
マネジメント業務担当する地域・商品において、顧客、競合、自社の状況を捉え、担当する地域・商品のシェア拡大のための戦略立案と実行。配下の数人のメンバーのマネジメント業務、教育、労務管理を実施。また、海外現法と共同で実行するプロジェクトの管理・運営責任：50％
海外協力メーカー(企業）開発を促進、自ら開発をリードする現地法人社員向けのメーカー開発マニュアル整備と教育を実施。現地法人社員と伴奏し、リモートでの支援、時に短・中期での海外出張による支援の実施。候補メーカーとの詳細条件の擦り合わせ、本社開発のシステム導入、受注から出荷までのオペレーション指導とテストも含めて、協力メーカーの立上支援を実施 ：20％
meviyの商品開発各地域での市場調査から、地域毎に求められている規格、価格、納期を把握し、市場参入の為のサービス範囲を決定。それを実現する為の商品開発を行い、担当商品の業績管理・仕入先対応を現地法人社員と供に実施。必要に応じてプロダクトオーナーとしてシステム要求仕様を定義して社内のシステム開発チームと共同してシステム開発まで実行 ：20％
自己啓発（知の探索）同社主催、または社内外の希望するセミナーや研修への参加、資格取得など積極的な自己研鑽を奨励。評価とも連動：10%
海外協力メーカー(企業）開発を促進、自ら開発をリードする現地法人社員向けのメーカー開発マニュアル整備と教育を実施。現地法人社員と伴奏し、リモートでの支援、時に短・中期での海外出張による支援の実施。候補メーカーとの詳細条件の擦り合わせ、本社開発のシステム導入、受注から出荷までのオペレーション指導とテストも含めて、協力メーカーの立上支援を実施 ：20％
meviyの商品開発各地域での市場調査から、地域毎に求められている規格、価格、納期を把握し、市場参入の為のサービス範囲を決定。それを実現する為の商品開発を行い、担当商品の業績管理・仕入先対応を現地法人社員と供に実施。必要に応じてプロダクトオーナーとしてシステム要求仕様を定義して社内のシステム開発チームと共同してシステム開発まで実行 ：20％
自己啓発（知の探索）同社主催、または社内外の希望するセミナーや研修への参加、資格取得など積極的な自己研鑽を奨励。評価とも連動：10%
応募資格
<経験>
（or条件）
1.製造工場の生産技術または製造技術経験
2.加工部品の調達経験
3．新サービス開発の業務経験
（and条件）
4. チーム管理、もしくはプロジェクトマネージャーやそれに準ずる職務経験
<知識・スキル>
（and条件）
・TOEIC700点以上
（or条件）
1.製造工場の生産技術または製造技術経験
2.加工部品の調達経験
3．新サービス開発の業務経験
（and条件）
4. チーム管理、もしくはプロジェクトマネージャーやそれに準ずる職務経験
<知識・スキル>
（and条件）
・TOEIC700点以上
