求人一覧

該当件数:3,624
サービス・小売・外食 人材サービス

パーソルキャリア株式会社

評価平均 3.45
残業時間平均 35時間
有給休暇消化率 70%
正社員

事業開発担当(BtoB営業出身者歓迎)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
490~810万円
勤務地
東京都
仕事内容
テクノロジー本部は、パーソルグループビジョンである「はたらいて、笑おう」、ならびにパーソルキャリアの新ビジョン「人々にはたらくを自分のものにする力を」を、テクノロジー・ドリブンで実現するために組成された新設組織です。その中でも今回配属予定のデジタルテクノロジー統括部は、「テクノロジーを活用して価値あるものに変えていく」という想いの元、データ&テックを活用して既存事業の非連続成長と「はたらく」ことに関わる新規事業開発に取り組んでいます。デジタルテクノロジー統括部は、ビジネス、アナリティクス、エンジニア、事業開発(R&D)で構成され、各領域が連携しながら、データ解析や機械学習を用いた事業課題の発見やその改善提案・実施による事業貢献、各種サービスおよびプロダクト開発を推進しています。

上記の中でも事業開発(R&D)の中で、事業開発G配属予定となります。
本ポジションでは、事業開発・推進に向けて有用なデータを持つ企業の開拓や、協同企業との連携強化の推進をお任せします。また、パーソルキャリアとしてのビジネスデータ戦略を立案したり、データを活用した新サービスの企画・推進にも携わって頂きたいです。

【具体的には】
・ビジネスデータ戦略に基づいたの新規サービス・プロダクトの企画(0→1、1→100ともに)
・複数あるPJの推進(企画構想フェーズから、実証実験フェーズ、グロースフェーズなど、PJのフェーズは様々)
・アライアンス企業を募り、幅広いビジネス展開
応募資格
・法人企業との折衝経験 3年以上
・ビジネスデータ領域への興味関心、また新しい分野に対して抵抗なく学習する意欲がある方
・社内外問わずプロジェクト推進のため、関係者との調整や、細かい作業を粘り強く進めることができる方

【歓迎】
・事業開発のご経験
・アライアンス企業を募り、幅広いビジネス展開を図ったご経験
・デジタルマーケティング、マーケティングの実務経験
・IT関連のコンサルティング経験
サービス・小売・外食 人材サービス

UTグループ株式会社

評価平均 3.90
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

経理 (管理職候補/プロフェッショナル)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
450~650万円
勤務地
東京都
仕事内容
グループ会社単体の経理業務をお任せします。
その業務に慣れて頂いたのちには、リーダーとして、以下の業務もお任せしたいと考えております。

<管理職レイヤーへの期待役割>
※前提、自身のプレイング業務が1人前にできる状態になってから以下の業務もお願いしたいと思います。
1)経理セクションのメンバーの育成
2)既存の業務フローの見直し、改善(M&A後のPMIも含む)

<経理チームについて>
当社では事業会社17社の経理業務を担っているメンバーが
11名在籍しており、20代後半〜30代前半の若く成長意欲のあるメンバーも多く
40代半ばの社員も在籍しており、多様な経験、スキルを有した社員が活躍しております。

※メンバーは下記の業務を行っております。現在、1人1〜2社を担当。
・経費精算
・仕訳、伝票処理
・月次、四半期・年次決算
・固定資産管理
・B/S P/L作成
・取締役会資料作成
・監査法人
・税理士の監査対応 など
応募資格
・決算(月次・年次)の実務経験
・上場会社(上場子会社やIPO準備企業も可) もしくは 中堅規模以上の会社での経理経験

【歓迎】
・プロジェクトマネジメントやチームマネジメントなど、何らかのマネジメント経験のある方
・財務経理におけるPMI経験、または財務デューデリジェンス経験や会計システム等の導入経験がある方
・連結決算・開示業務の実務経験
・単体税務の実務経験
サービス・小売・外食 人材サービス

レバレジーズ株式会社

評価平均 3.40
残業時間平均 43時間
有給休暇消化率 47%
正社員

コンテンツSEO担当者

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
450~700万円
勤務地
東京都
仕事内容
※下記いずれかをご担当いただきます

【1】海外関連事業におけるコンテンツマーケティング担当
海外関連事業における顧客・ユーザーを新規獲得するために、SEOコンテンツやSNS、動画など多様なチャネルでマーケティング用コンテンツを制作していただきます。
また、Webマーケティングの観点をもって、コンテンツ施策の数値管理や効果測定も行っていただきます。

【2】新卒紹介事業におけるコンテンツマーケティング担当
新卒紹介事業における顧客・ユーザーを新規獲得するためのマーケティング用コンテンツを制作していただきます。
また、Webマーケティングの観点をもって、コンテンツ施策の数値管理や効果測定も行っていただきます。
その他集客に向けたイベント・セミナーについても企画立案していただきます。


▼当ポジションの魅力
・社内にコンテンツ制作やWebマーケティングに関する高い知見がストックされており、業務を経験することでスキルアップにつながる
・数字的な成果として可視化できるので、制作したものが事業へ貢献できていることが実感しやすい
・質を追求する姿勢が奨励されており、自己のクリエイティビティを追求しながら制作にあたることができる
応募資格
【いずれか必須】
・コンテンツSEO業務の実務経験2年以上
・数字による効果測定を行い、改善施策を立案してきた経験

【歓迎】
・インハウス、もしくはクライアントワークとしてのコンテンツマーケティング業務
・Web編集業務経験
サービス・小売・外食 人材サービス

株式会社アスリートプランニング

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

M&A事業部 メンバー

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
450~800万円
勤務地
東京都
仕事内容
同グループの中長期的な成長を実現するM&A戦略の実行のために、M&Aメンバーとして案件の発掘からクロージングまでをお任せします。同グループが理念に掲げる「価値あるものが溢れでてくる世界」の実現のために、『共創』を通して社会に新たな価値を創出する重要なポジションです。

【具体的には】
ご自身がこれまでに築き上げてきた経営者との人脈、または人脈作りのノウハウを活かしながら、市場に眠る優良案件の経営者にアプローチし、M&Aに繋げることがゴールです。売上規模で数億〜数百億の中小・中堅企業で、当グループとのM&Aによってビジネスシナジーが生まれる可能性が高い企業が対象となります。ゴールのM&Aについては業務提携、資本提携、合弁設立、共同出資、買収、等々多種多様な形態があり当グループの継続的な事業成長を見据えた座組みを考え、実現する事が目的です。

(入社後)
グループのM&A投資担当執行役が、全面的にサポートします。
・M&Aのフロント業務
・ソーシング、M&Aの提案
・出資会社、買収検討会社との社長とのコミュニケーション
・提携会社とのコミュニケーション
・投資対象企業の概要書作成
※リモートワーク導入中
応募資格
・業界を問わず、経営者との人脈形成に積極的に取り組んできた方
・M&A仲介会社・銀行・証券会社で法人営業経験2年以上
・簿記3級レベルの財務会計知識

【歓迎】
・銀行もしくは証券会社でプライベートバンキング営業経験
・ヘッドハンティング会社で営業経験
・事業会社でM&A業務のソーシングをメインで担当されてきた方
・総合商社での法人営業経験
・簿記2級レベルの財務会計知識
サービス・小売・外食 人材サービス

レバレジーズ株式会社

評価平均 3.40
残業時間平均 43時間
有給休暇消化率 47%
正社員

アートディレクター・グラフィックデザイナー

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
600~1,000万円
勤務地
東京都
仕事内容
同社グループが保有するサービスの動画広告やLP、バナー広告などのWeb広告を中心としたビジュアルのアートディレクションをお任せいたします。クリエイティブディレクターやデザイナーとともにクリエイティブのコンセプトを決め、顧客視点でのビジュアル策定を進めていただければと思っています。

▼使用ツール
・Adobe Creative Cloud
・Figma
・Slack

▼当ポジションの魅力
・急成長の組織で、クリエイティブへの投資を増やしている環境です。
・動画広告におけるアートディレクションやクリエイティブ制作を経験することができます。
・経験値の高いクリエイティブディレクターと仕事をすることができます。
応募資格
※応募時は成果物をご一緒に提出ください(職務経歴書記載orポートフォリオ)

・デジタル領域における広告クリエイティブのデザイン制作経験
・アートディレクション経験、またはリードデザイン経験
・他職種と円滑に仕事を進めるコミュニケーションスキル

【歓迎】
・大手企業や大規模サービスのブランディング案件やプロモーション経験
・Web広告における深い知見や運用経験
・動画広告や映像制作のディレクション経験
・DTPの制作経験
サービス・小売・外食 人材サービス

エムスリーキャリア株式会社

評価平均 3.33
残業時間平均 10時間
有給休暇消化率 90%
正社員

BtoBマーケティングディレクター(サービス管理画面の開発や運用におけるディレクション業務)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
450~600万円
勤務地
東京都
仕事内容
同社の新規事業である医療機関向け採用支援サービス「M3CPrime」における、サービス管理画面の開発や運用におけるディレクション業務やリード獲得のためのマーケティング施策の企画や実行を行っていただきます。

【具体的には】
・管理画面の開発、運用におけるディレクション業務
・リード獲得を最大化するための各種マーケティング施策の実行と改善
・LPO施策の実施
・各種サイトの登録動線設計
・ナーチャリング施策の実行と改善
・MAツール、CRMツールを活用した戦略実行
応募資格
・Webサイト/コンテンツ及バイルアプリのディレクション経験

【歓迎】
・BtoBのマーケティング実務経験
・MAツール、CRMツールの使用経験
・数値分析/アクセス解析に基づく改善施策の立案・実行経験
サービス・小売・外食 人材サービス

パーソルキャリア株式会社

評価平均 3.45
残業時間平均 35時間
有給休暇消化率 70%
正社員

事業企画/グループマネージャー(自社サービス「doda Recruiters」)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
470~900万円
勤務地
東京都
仕事内容
法人向けダイレクトソーシングサービスである「doda Recruiters」における成功報酬型事業の事業企画と組織マネジメントを担っていただきます。

■お任せしたいこと:
・事業戦略、事業計画策定
・プロダクト戦略立案
・価格戦略、キャンペーン設計
・営業戦略、施策設計
・企画グループメンバーのマネジメント など

■募集背景:
「doda」の法人向けダイレクトソーシングサービス「doda Recruiters」を通して、適切に法人にデータベースをオープン化し、今まで接点がなかった「はたらく」の機会提供や、 「雇用のミスマッチ」という社会課題を解決するチャレンジに日々取り組んでいます。
2016年からサービスローンチしている新しいサービスのため、成長拡大フェーズの事業・サービスになります。そのため、新たなプロダクトやサービスを企画から既存サービスの改善、刷新までビジネスをよりグロースさせることができる人材を求めています。
応募資格
・事業会社における企画の経験(事業企画・経営企画、もしくは事業計画策定〜実行推進のご経験など)
・組織マネジメントの経験

【歓迎】
・HR業界での商品、サービス企画の経験
・Web/ITサービスで商品、サービス企画の経験
・事業企画や新規事業の立ち上げの経験
募集年齢:30歳〜45歳
最終学歴:大学卒業以上
サービス・小売・外食 人材サービス

パーソルキャリア株式会社

評価平均 3.45
残業時間平均 35時間
有給休暇消化率 70%
正社員

クライアント向け採用戦略・採用企画〜企業

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
473~701万円
勤務地
東京都
仕事内容
エグゼクティブ・ハイキャリア層向けにサービスを展開するエグゼクティブ&ハイキャリア事業部で、2021年10月に新組織を立ち上げます。新組織は、法人・個人双方に対して、それぞれ採用・転職の支援を行う内勤営業組織です。
具体的には、法人・個人向けに採用・転職支援を行う内勤営業であるiXプロジェクトサーチ担当(iXPS)と、今回の募集ポジションであるiXハンティングリサーチャー(iXHR)にて構成されています。メインターゲットは、年収600万以上のハイキャリア層や管理職、経営層を想定しています。

【具体的には】
・法人企業様からお預かりしている求人の採用支援に向けて、顧客の採用目的を捉えた上で、どのような要件にすれば採用が実現できるのかを考えます。
・具体的には、弊社が運営するiX転職(https://ix-tenshoku.jp/)の登録者様にスカウトメールで情報をお届けしたり、iX転職に掲載する求人原稿の修正などを行います。スカウトメールを配信後は、その応募効果を検証し、採用に繋がる応募に至っていない場合は、担当のiXPSと協議をしながら、次のアクションとして、企業様への採用ターゲットの見直し提案や追加で収集する情報の内容を検討していきます。
※基本的に、iXHRは直接顧客との折衝は行いません。iXプロジェクトサーチ担当(iXPS)と連携し、法人・個人顧客から情報収集を行います。iXHRは募集要項やマーケット情報をもとに、どのようにすれば応募を集められるかの戦略を立て、原稿・スカウトメールの作成をメインで行います。
※企画要素のある業務ながらも、毎月の目標数値を追っていただきます。

【働き方】
・現在のコロナ禍に伴う社会情勢を受けて、週3日在宅/週2日出社ですが、今後の情勢に応じて出社頻度が変わる予定です。
応募資格
【いずれか必須】
・人材業界での業務経験(紹介・派遣問わず)
・求人広告の営業経験
・人事・採用経験

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