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平均書類突破率
14.3%
応募から面接への
平均率
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面接通過率
限定公開%
一次面接から内定への平均率
選考日数平均
面接の雰囲気
ややラフな雰囲気
-
ラフ
-
堅い
面接で重視される点
やや一般的な内容
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一般的
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専門的
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新卒入社であれば，4ヶ月ほど研修があり，ITに関して基本的なことは学べる．しかし(当時は)非常に簡易的なJavaのクライアント･サーバシステムであり，即役に立つというものでもないようである．ビジネスマナーの研修は非常に厳しく，特に常識に反したことをしていなくても講師の怒号が鳴り響いていたと聞いた．
中途入社はある程度経験のある状態で入ってくるので，基本的にはOJTでキャッチアップしていく．
中途入社はある程度経験のある状態で入ってくるので，基本的にはOJTでキャッチアップしていく．
森ビルなのでオフィス自体は綺麗で洗練された印象がある．中でも，エントランスには数億円かけているという噂もある．
給茶機のコーヒーが絶望的に美味しくない．お茶や水は普通．
19時以降に夕食が出て，さらに21時以降自販機が無料になる．おそらくゴールドマンサックスのパクリで，低コストで残業してもらう戦略である．
給茶機のコーヒーが絶望的に美味しくない．お茶や水は普通．
19時以降に夕食が出て，さらに21時以降自販機が無料になる．おそらくゴールドマンサックスのパクリで，低コストで残業してもらう戦略である．
技術力の高いメンバーが徐々に抜けていっており，将来性が心配．所属部署の新規事業もあまり軌道に乗りそうな形跡もない．既存顧客に対する新規提案や，ブロックチェーン･NFTなどの新しい技術などでなんらかキャッシュポイントを作る必要がありそう．
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