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業務を行う上での育成環境は育っている。
それが社外でも通用するスキルかどうかは別問題。
自分が何を育成と思うか、それ次第。
手取り足取り教えるというよりかは、やりながら覚えていくスタイルが多い。
それが社外でも通用するスキルかどうかは別問題。
自分が何を育成と思うか、それ次第。
手取り足取り教えるというよりかは、やりながら覚えていくスタイルが多い。
最近はフリーアドレスフロアも増えてきて、オフィス環境はよくなってきている。
ただまだまだ資料ばかりの狭いフロアもある。
ただまだまだ資料ばかりの狭いフロアもある。
紙の売上増は難しい、デジタルも急激に伸びているわけでは無いため成長性は感じない
報道を主としている会社の立場上、ビジネスだけに大きく舵をきることができない体質も将来性を感じない理由の一つ。
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