面接対策・選考情報がある企業一覧

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 適性試験の感想

・物事を構造化して捉え、論理的に考える力
・他者貢献のマインドセット

顧客への価値提供を重視していることが伝わってきました。

すぐに退社したりしないか気にされていたように感じました。

ポートフォリオに自分が一番好きなテイストのデザインを加えておくと、こういうデザインが得意だとお伝えしやすくなったと思います。

成果を出せれば働く場所はあまり関係ない自由な社風だと思いました。
CEOがデザインをやる方なのでデザイナーはCEOからデザインについて直接意見を受け取ることになりそうです。

面接の中で面接官に伝えた志望理由

自社serviceの開発に参加できるので上流工程として参加することができます。
業務内容にも興味を持っていて、勢いがある会社かなと思いましたので志望しました。

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

面接の中で面接官に伝えた退職理由

もっと上流の仕事を担当して、もっと、成長していきたいため

・創業5-6年間正社員2名で続けてきた理由が気になった
・マーケの業務専任というよりはマーケ中心だけど社内のなんでも屋の立ち位置になりそう

・即戦力になるか
・ベンチャー思考か
・自発的に行動できるか（受け身じゃないか）

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 失敗した時にどうするかと、モチベーションの保ち方

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

面接の中で面接官に伝えた志望理由

社会課題に挑みたい、これまでの求人メディアの足し算的な手法では解決できなかった人が集まらない業界に対して、現場dxは生産性と定着率の改善という因数分解的な解決策で、合理性と難易度が魅力。

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志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

面接の中で面接官に伝えた志望理由

前職を定年退職し、新たな職を探すため

面接の中で面接官に伝えた退職理由

1. クラウドに携われる機会を増やしたいと思っていた
2. 仕事における、裁量を増やしたいという希望があった
3. 現職の7月上旬に、保守フェーズ移行前の、最後のリリースがあり、良い機会かなと考え転職を決めました

面接の中で面接官に伝えた退職理由

1. クラウドに携われる機会を増やしたいと思っていた
2. 仕事における、裁量を増やしたいという希望があった
3. 現職の7月上旬に、保守フェーズ移行前の、最後のリリースがあり、良い機会かなと考え転職を決めました

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 今後のキャリアパスや将来のビジョン

面接の中で面接官に伝えた退職理由

前職では力不足を感じており、他の会社で経験を積みたいと考えた。

面接の中で面接官に伝えた志望理由

違う業界を経験することでスキルアップをしたかった。また、趣味で漫画を描いているため、その知識を生かすことができればと思った。

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験