面接対策・選考情報がある企業一覧

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

面接の中で面接官に伝えた志望理由

経験したことのない業界を経験したい

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

面接の中で面接官に伝えた志望理由

これまでの経験をいかし、人が定着するような環境を作れる管理者になりたいので志望した

面接の中で面接官に伝えた志望理由

自分が大好きなカジノゲームを作っている会社様でじっくりゲームつくりにのめりこめる環境が用意されていて自分を成長させるだけでなく、会社に役立つためのモチベーションも高くもてることから希望しました。

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

面接の中で面接官に伝えた退職理由

前２回面接で聞かれていたからか、志望動機を聞かれることはありませんでした。

面接の中で面接官に伝えた志望理由

前２回面接で聞かれていまからか、志望動機を聞かれることはありませんでした。

C言語の筆記試験がある。また、アンケートもあるので、そこでやりたいことを書くことができる。おそらくですが、筆記試験はそこまで重視はしていないとは思う。

（質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください）
Q1：経歴
Q2：離職理由
Q3：苦しかった経験は何か？
Q4：入社したらどういうことをやりたいか？
Q5：実際ゲームをリリースするとしたらどういう体制で何をやりたいか？

（質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください）
Q1：自己紹介
Q2：勉強内容、強み
Q3：普段やるゲームについて
Q4：どんなゲームを作りたいか
Q5：逆質問

所属部署のリーダー、人事、役員により行われる。
これまでの経歴とスキルの説明。遊技機の遊技経験、知識、オンラインカジノに対する知識の確認、質疑応答等。
とてもフレンドリーな印象を受けたが、一般的な面接と大差は無いと思われる。
※１次面接も同様

（質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください）
Q1：オンラインカジノはやったことある？
Q2：海外出張への抵抗はある？
Q3：
Q4：
Q5：

（質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください）
Q1：自己紹介
Q2：現職の仕事内容
Q3：日中口述テスト(カジノに関する組織と専門用語がたくさん出てきて、難しく感じた。
Q4：担当していたプロジェクトのチームの構成
Q5：現在何社くらい応募しているか

面接の中で面接官に伝えた志望理由

直接的な志望動機は聞かれていない。
ただ「どうしてまた東京に戻ろうと思った？」と聞かれたので、今所属している会社がゲームを縮小していくことにより自分の目指すキャリアプランから外れる、やりたい仕事を続けるために東京に戻っても良いと思ったという旨を伝えた。

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 今後のキャリアパスや将来のビジョン

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 退職理由に対して今はどう感じているか、次同じことが起きたらどうするか

癖が強いゲーム作っている会社なので好みがあえば購入してやっておくべきだと思う

どんなゲーム、映像作品が好きか

面接の印象が非常に良かった。業務も個人でデザインに裁量があり、プロジェクトのスタートアップに関わることができる

面接官の印象はとても話しやすく、こちらからの質問にも真摯にお答えいただいたのでとてもスムーズに進行することができたかと思います。志望動機を聞いてこないところはいい意味で印象深かったです。

現状社内で不足している人員の補充が目的という感じでした。運用スキルの確認とロゴ制作の経験を強く確認していました。

（質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください）
Q1：自己PR
Q2：業務時間について’（残業は1日2時間くらいあるけど大丈夫？）
Q3：UI/UXの経験の有無
Q4：ポートフォリオについての質問　バナーの担当業務の確認（ロゴとか作ったのか？）
Q5：