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設定条件
志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか?
面接の中で面接官に伝えた志望理由
御社は安定した環境でありながら、設計・構築から運用・保守まで幅広い経験を積むことができる点が、私のキャリアプランと一致していると感じ、志望いたしました。
はっきりと志望動機を聞かれたわけではないが、話の中で業務内容に興味があると回答しました。
便利なものを作りたいというモチベーションが根源的にあり、御社での社内SEというポジションはぴったりであると考えたため
面接の中で面接官に伝えた退職理由
現在は非正規雇用で就業しており、自身のライフプランなどとも照らし合わせて、正社員として安定したキャリアを築きたいと考えたため。
求人票を拝見し、これまでの経験を活かしつつ新しい分野に挑戦できる環境があると感じました。 (面接での業務説明を受けて)応募時点で感じたこと以上に様々な角度からシステムに携われると思い、より魅力に感じました。
会社の組織変更に伴い所属のIT部門から異動する内示を受けました。今後もIT業務に関する知見と経験を積み上げたく上司に何度か相談しましたが決定事項を変えることはできず、今後のキャリアを見据えて転職活動を開始しました。
自社サービスの開発に興味があったため
現職ではスキルアップの限界を感じたため
今までと同様。転勤か退職かを迫られたため。
過去の経歴の深掘りとまとめ
Web試験など
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:転職背景 Q2:職務経歴について Q3:なぜオリックス生命保険を選んだか Q4:サブリーダーとどう考えて実施してるか Q5:なぜ社内SEを志望したか
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:今までの業務経歴 Q2:転職理由 Q3:今までの仕事で苦労した点 Q4:事前アンケートの確認 Q5:
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