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面接の中で面接官に伝えた退職理由
会社都合退職のため。
志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？
面接の中で面接官に伝えた志望理由
映像業界を中心に幅広いサービスを提供しているのでスキルの幅を広げて成長できると感じたため。 これまでのエンジニアスキルとチームワークを重視した開発経験で貢献できると考えたため。
会社のキャリア育成の方針と自身が目指すキャリアパスが違ったため。
設計構築から保守まで幅広く関わることができるクラウド案件を扱った会社だから。
マネージャーとして下に人をつけて設計構築の案件に入ることを希望していたが、下に人をつける場合は運用保守案件で我慢する必要があると言われ、このままキャリアを積んでいくことに危機感を覚えたから。
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元々エンジニアで志望したのですが、キャリア的に将来は開発よりも会議や打ち合わせの方に時間を取られるという事で転職を決意しました。
ケーススタディ面接のために行った対策や準備をお聞かせください
求人票と企業HPのプロダクト紹介からの情報収集＋質問内容まとめ
他社と比べて含め、聞かれませんでした。 ただ転職理由で、システム開発経験を活かすことができ、ゲーム開発言語への知識を深められる企業様とはお伝えしました。
前職はSalesforceエンジニアとして様々なシステム開発をしてきましたが、学生の頃から興味のあったゲームを作りたいという想いが強くなったことが、退職を考えるきっかけとなりました。
よくある質問への回答準備と、企業研究
ネイティブアプリ開発の際に、『iOS』と『Android』のデザインに生じるズレに違和感を感じ、自身で修正できればと考えるようになった。また、システム障害発生時にサーバーサイドのメンバーと連携する上で、自身にサーバーサイドの経験があればもっと的確に連携できたのではと考えたことがきっかけとなり更なる自己研鑽を決意し、退職に至った。
OracleやSQLのプロジェクトで定義書や仕様書、データのまとめの作成などをしており、プログラミングをする機会がないため。職業訓練で学んだ言語を活かしてプログラミングをしたいと思ったから。
現職ではこれ以上のキャリアアップの道が見えないため、転職を選びました。
自分のキャリアを活かせる中で、DXなどのトレンドを事業化しており、せれに携わることができると思い、志望しました。
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