求人一覧

該当件数:2,295
サービス・小売・外食 専門サービス

ALL DIFFERENT株式会社

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

【東京都】インサイドセールスSV

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
652万円
勤務地
東京都
仕事内容
同社は、人と組織の未来創りのため、事業拡大と組織進化を進める変革期を迎えております。
クライアントとのパートナーシップを深め、組織をアップグレードし、さらなる飛躍を目指しております。
法人向けサービスとして、定額制集合研修「BizCAMPUSBasic」や
ライブオンライン研修「BizCAMPUSLive」などを提供しております。
組織開発・人材育成支援、ビジネススキル診断テスト、各種研修、
ビジネススキル学習アプリ、経営支援サービス、転職支援サービスなど、幅広い事業を展開しております。
【具体的には】
・ 法人向けサービス定額制集合研修「BizCAMPUSBasic」、
ライブオンライン研修「BizCAMPUSLive」のインサイドセールス部門における
SV業務およびオペレーター(契約社員)のマネジメント
・ マーケティング部門と連携し、アウトバウンドコールセンターの
管理者として営業目標達成に向けた全体管理業務
・ 商談生成/商談生成支援
・ メンバーマネジメント
・ メンバー採用(組織拡大)
・ オペレーター研修・育成(マニュアル作成含む)
・ KPI管理(架電数、アポイント獲得率など)
・ 業務効率の改善(システム導入・改修含む)
応募資格
【必須】
・ インサイドセールスSV経験者またはコールセンターSV経験者
・ MicrosoftOfficeの実務経験(年数問わず)
・ 組織マネジメント経験(育成経験、組織づくり経験)
・ 人材開発/組織開発に携わることを、仕事軸(転職軸)にお持ちの方
・ 人と組織の力を引き出すことをライフワークにしたい方
・ 丁寧で親切な対応ができる方
・ 協調性がありチームワークを重視している方

【歓迎】
・ 組織マネジメント経験
・ 育成経験
・ 組織づくり経験
サービス・小売・外食 専門サービス

ALL DIFFERENT株式会社

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

【東京都】経営戦略コンサルタント

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
450~900万円
勤務地
東京都
仕事内容
同社は、人と組織の未来創りのため、事業拡大と組織進化を進める変革期を迎えております。
クライアントとの深いパートナーシップを築き、
組織をアップグレードしながら、さらなる飛躍を目指しています。
組織開発・人材育成支援サービス、経営支援サービス、転職支援サービスなどを展開しております。
東京本社、関西支社、中部支社を拠点としております。

【具体的には】
・ 経営戦略コンサルティング業務のプロジェクトメンバー
・ 経営戦略コンサルティング領域の立ち上げに関する業務
・ 経営計画策定支援サービス(EmpowerCOMPASS)の
営業(主に社内営業)及びプロジェクトメンバー
応募資格
【必須】
・ 日本語ネイティブで、日本独自のハイコンテクスト文化に長く馴染んでいる方
・ 経営戦略コンサルティング領域に関わるご経験または事業会社で経営戦略に携わるご経験をお持ちの方
・ 経営戦略コンサルティング領域に関するご経験
・ 事業会社で経営戦略に携わるご経験

【歓迎】
・ 経営戦略の立案から実行支援までやり切りたい方
サービス・小売・外食 専門サービス

ALL DIFFERENT株式会社

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

【未経験歓迎】 ビジネススキル研修講師・研修コンテンツ開発職

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
450~602万円
勤務地
東京都
仕事内容
同社は、組織開発・人材育成支援を手掛けるコンサルティング企業です。
人材育成から人事制度構築、経営計画策定、人材採用まで、
企業の持続的な成長を一貫してご支援いたします。
定額制研修「BizCAMPUSBasic」や
ビジネススキル診断テスト「BizSCOREBasic」など、
業界初のサービスを多数開発・提供しております。
組織開発・人材育成×イノベーションを軸に、クライアントに
深く・広く・長く貢献し続けることを目指しております。

【具体的には】
・ 研修講師:300種類以上にわたる公開型研修、または企業ごとの課題に合わせて
実施する企業内研修(講師派遣型)の講師を担当(全国出張あり)。
講師として登壇することにより体系化された経営テーマを学ぶことも可能。
・ 研修カリキュラム・テキストの企画・開発:研修カリキュラム、
テキストの新規作成/既存カリキュラム、テキストの改良。
・ 後進育成:研修講師として登壇実績を積んだ後、研修講師育成も行う。
応募資格
【必須】
・ 主任、チームリーダー経験
・ 正社員やアルバイトのマネジメント経験
・ 研修講師業務に対する強い意欲

【歓迎】
・ 講師・トレーナー経験
・ ゼロから1を生み出す経験
・ 無形商材の営業経験・BtoB/BtoCどちらでも可
・ コンサルタント、カウンセラー、チューター経験
サービス・小売・外食 専門サービス

ALL DIFFERENT株式会社

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

【東京都】経営戦略コンサルタント/マネジャー採用

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
850~1,600万円
勤務地
東京都
仕事内容
同社は、組織開発・人材育成に関する様々なサービスを提供しております。
具体的には、ビジネスパーソン向けスキル診断テストや、各種研修、
ビジネススキル学習アプリ、経営支援サービスなどを展開しております。
経営戦略コンサルティング領域の立ち上げメンバーを募集しており、
戦略策定から実行支援までの一連の業務を担っていただきます。
将来的には、経営戦略コンサルティング領域の責任者や、
マネジメント・コンサルティング部門の
総責任者として経営に参画するキャリアパスも想定されます。

【具体的には】
・ 経営戦略コンサルティング業務のプロジェクトマネジャー
・ 経営戦略コンサルティング領域の立ち上げに関する業務
・ 経営計画策定支援サービス(EmpowerCOMPASS)の
営業(主に社内営業)及びプロジェクトマネジャー
応募資格
【必須】
・ 日本語ネイティブで、日本独自のハイコンテクスト文化に長く馴染んでいる
・ 経営戦略コンサルティング領域:コンサルティングファームで、経営戦略に関するご経験のあるマネジャークラス
・ 経営戦略コンサルティング領域に関わるご経験

【歓迎】
・ 経営戦略の立案から実行支援までやり切りたい方
サービス・小売・外食 専門サービス

ALL DIFFERENT株式会社

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

【東京都】総務担当/アドミニストレーション職

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
300~350万円
勤務地
東京都
仕事内容
同社は、組織開発・人材育成支援を手掛けるコンサルティング企業です。
人材育成から人事制度構築、経営計画策定、人材採用まで、
組織開発・人材育成の全領域で企業の成長をご支援しています。
組織全体が継続的に変化・成長する仕組みを提供する定額制研修「BizCAMPUSBasic」や、
ビジネススキル診断テスト「BizSCOREBasic」などを開発・提供しております。
主な事業として、ビジネススキル診断テスト、各種研修、ビジネススキル学習アプリ、
経営支援サービス、転職支援サービスなどを展開しています。

【具体的には】
・ 備品管理(文具類の管理発注、オフィス備品・什器の管理、購買・リースの運用など)
・ 施設管理(オフィスの清掃、照明・空調の調整、建物内装の修繕、備品故障時対応など)
・ セキュリティ管理(ISMS運用、オフィスの入退室管理など)
・ 文書管理(契約書や申込書などの重要書類の押印・書類管理、社内文書管理など)
・ BCP計画/運用(災害時対応、備蓄品管理、避難訓練実施など)
・ 取締役会・株主総会の運営
・ その他庶務
・ レイアウト変更
・ 社内交流施策立ち上げ
応募資格
【必須】
・ 社会人経験5年以上
・ 総務経験3年以上(業務内容記載の備品管理・文書管理経験は必須)
・ OAスキル(中級レベル)
・ ISMS運用経験
・ 防火・防災管理者

【歓迎】
・ BCP計画に携わったことがある方
・ 文書管理経験者
サービス・小売・外食 専門サービス

NSイノベーションズ株式会社

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

【フル出社】社内SE管理職(運用Leader)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
700~800万円
勤務地
仕事内容
同社は医療法人等の経営コンサルティングを行っております。
提携医療法人の運用保守のプレイングマネジャーとして、
サービスデスク・インフラ・RPAの横断的な運用管理、
課題抽出と改善提案、チームメンバーの業務進捗管理・育成などをお任せします。
医療法人・介護施設のバックオフィス機能にイノベーションを起こし、
医療・介護の未来を創っていくチームです。
経営パートナー事業を軸に、地域医療事業を拡大し続けております。


【具体的には】
・ 医療法人等の経営コンサルティング
・ 提携医療法人の運用保守(サービスデスク、RPA、インフラ)のプレイングマネジャー
・ サービスデスク・インフラ・RPAの横断的な運用管理
・ 各領域の課題抽出と改善提案
・ チームメンバーの業務進捗管理・育成(マネジメントは10名ほど)
・ 経営層との連携、部門間調整
応募資格
・ 10名程度のマネジメント経験がある方
・ 情報システム部門のご経験をお持ちの方
サービス・小売・外食 専門サービス

ALL DIFFERENT株式会社

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

【東京都】人事制度構築コンサルタント/マネジャー採用

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
850~1,600万円
勤務地
東京都
仕事内容
当ポジションは、組織・人事コンサルティング領域の立ち上げメンバーとして、
事業立ち上げに関わる一連の業務を担当します。
具体的には、組織・人事コンサルティング業務のプロジェクトマネジャーや、
同領域の立ち上げに関する業務を行います。
また、人事制度構築支援サービス(EmpowerHR)の営業及びプロジェクトマネジャー、
希望に応じて経営計画策定支援サービスの営業及びプロジェクトマネジャーも担当します。
ALL DIFFERENT株式会社は組織開発・人材育成に関する各種サービスを提供しており、
年間約30万人のビジネスパーソンが受講する定額制集合研修などを展開しています。
その他、ビジネススキル診断テスト、オンライン研修、学習アプリ、経営支援サービスなど、
幅広いサービスを提供しています。

【具体的には】
・ 組織・人事コンサルティング業務のプロジェクトマネジャー
・ 組織・人事コンサルティング領域の立ち上げに関する業務
・ 人事制度構築支援サービス(EmpowerHR)の営業(主に社内営業)及びプロジェクトマネジャー
・ (希望に応じて)経営計画策定支援サービスの営業(主に社内営業)及びプロジェクトマネジャー
応募資格
【必須】
・ 学歴:日本の四年生大学を卒業
・ 言語:日本語ネイティブで、日本独自のハイコンテクスト文化に長く馴染んでいる
・ 組織・人事コンサルティング領域:人事制度設計に関するご経験のあるマネジャークラス
・ 組織/人事コンサルティング領域に関わるご経験
・ プロジェクトマネジメント経験や、チームマネジメント経験 (歓迎)


【歓迎】
・ プロジェクトマネジメント経験や、チームマネジメント経験
・ 募集背景:事業拡大による増員
・ 採用人数:5名(2025年5月まで)
・ 雇用形態:正社員
・ 試用期間:6か月
・ 選考プロセス:書類選考→1次選考(適性検査・オンライン面接)→最終選考(本社での対面面接)※場合によって、面接回数が増える場合があります。
・ 入社後キャリア形成:自己申告制度によるキャリア形成が可能(応募条件有)
サービス・小売・外食 専門サービス

ALL DIFFERENT株式会社

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

【東京都】健康・衛生担当/エキスパート職

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
311~602万円
勤務地
東京都
仕事内容
同社は、組織開発・人材育成支援を手掛けるコンサルティング企業です。
人材育成から人事制度構築、経営計画策定、人材採用まで、企業の持続的な成長をご支援いたします。
定額制研修「BizCAMPUSBasic」や
ビジネススキル診断テスト「BizSCOREBasic」など、
独自のサービスを開発・提供しております。
組織開発・人材育成×イノベーションを軸に、
クライアントに深く貢献することを目指しております。
東京本社、関西支社、中部支社を拠点とし、事業拡大と組織進化を進めている変革期を迎えております。
【具体的には】
・ 健康・衛生関連業務を中心に担当
・ 社員からの健康相談対応
・ メンタルヘルスケア(産業医との連携あり)
・ 休業者の復職支援と支援後のサポートや仕組み作り
・ 健康に関する情報提供や教育プログラム策定および促進
・ 健康診断結果および就業判定に関する産業医連携や労働基準監督署への報告書提出
・ ストレスチェックの実施や結果の分析
・ 職場環境の改善提案(職場巡視を通じて作業環境や衛生状態の確認)
・ 衛生委員会の立案・参加
・ 応急処置や急な病気やけがへの第一窓口対応
応募資格
【必須】
・ 学歴:日本の四年生大学を卒業された方
・ 健康管理経験2年以上
・ Officeスキル(Excel:入力、関数)

【歓迎】
・ 人事労務管理経験1年以上(採用・教育のみの場合を除く)
・ 保健師資格
・ 産業カウンセラー
・ 臨床心理士
・ 管理職/マネジメント経験
・ 経営層への施策戦略立案経験
・ 社会保険労務士の資格

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