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該当件数：119,575件
生活インフラ・運輸・不動産・建設 不動産関連・住宅

ジェイレックス・コーポレーション株式会社

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

総務（社内体制の構築）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
300～700万円
勤務地
東京都
仕事内容
総務業務全般をお任せします。社内体制の構築をメーンに担当していただきます。

【具体的には】
・安全衛生管理
・社内規程・ルールの運用改善・管理
・株主総会、取締役会関連業務
・業務効率化の提案、実行
・稟議規程の管理
・固定資産の管理
・各種届け出、登録の手続き、管理 など
応募資格
・総務の実務経験（3年以上、業種不問）

【歓迎】
・不動産関連での総務経験
・リーダー経験
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サービス・小売・外食 人材サービス

キャリアリンク株式会社

評価平均 2.89
残業時間平均 10時間
有給休暇消化率 80%
正社員

社内SE（RPA／社内システムの運用管理・DX化）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
420～640万円
勤務地
東京都
仕事内容
同社は、自治体を中心としたBPO事業により2期連続売上40％増を達成、事業拡大、社員数増に伴い、非効率なプロセスや自動化可能なプロセスを中心に自動化を推進しています。情報システム部システム開発課の『社内RPAエンジニア』には、Winactorの開発・運用管理・社員サポートを担当いただきます。まずは既存ロボットの状況（ラインナップやシナリオ）を把握していただき、RPA開発の主担当として社内要望に応じた開発・改修を進めていただきます。

【具体的には】
・社内各部門からの自動化要望のヒアリング、要件整理、開発、テスト、保守
・既存ロボットの監視、障害対応、問合せ対応
・社員サポート、ベンダー管理　など

※入社当初は、当社事業や各部署の課題をご理解いただくために、在宅勤務が難しいとは思いますが、ゆくゆくは、業務フェーズによって、在宅勤務も可能なポジションです。
応募資格
・Winactor開発経験
・課題整理、要件定義、システム提案、業務効率化、ベンダー管理・折衝経験

【歓迎】
・Salesforce運用経験
・Power Automate Desktop運用経験
・JavaScript、PHP、VBA、Pythonなどでの開発経験
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サービス・小売・外食 人材サービス

キャリアリンク株式会社

評価平均 2.89
残業時間平均 10時間
有給休暇消化率 80%
正社員

インフラエンジニア（システムの設計/導入/改善/運用/管理をリード）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
470～640万円
勤務地
東京都
仕事内容
情報システム部のインフラ担当として、システムの設計/導入/改善/運用/管理をリードしていただきます。同社のインフラエンジニアは、社内はもとよりBPOセンターのネットワーク、サーバー、パソコン、電話、セキュリティなど幅広く担当できます。

【主な実務】
■社内
・ネットワークの設計及び構築、改善、運用、管理
・インターネット環境の設計及び構築、改善、運用、管理
・サーバーの設計及び構築、改善、運用、管理（オンプレミス及びクラウド両方あり）
・ヘルプデスク

■自社BPOセンター、顧客先BPOセンター
・PBXや回線などの電話系システムの設計、サーバー、パソコン、セキュリティを含む、インフラ設計及び構築、改善、運用、管理など

※業務の立ち上げ時や大きな改善に取り組む際は、現地に通っていただくこともありますが、基本的に、インフラ担当者がBPOセンターに常駐することはありません。

【このような方を歓迎します】
・これから知識や経験を広げて行きたい方
・既に幅広い経験を持ち、今後活かしていきたい方
※もちろん、分からない分野は先輩社員が教えます。
応募資格
・システムの設計/構築/運用/管理の経験がある方。
・ネットワーク、セキュリティ、Windowsサーバー、ヘルプデスクの内、2職種以上のご経験がある方。

【歓迎】
・大規模案件のご経験者
・社内インフラ企画経験者
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サービス・小売・外食 人材サービス

キャリアリンク株式会社

評価平均 2.89
残業時間平均 10時間
有給休暇消化率 80%
正社員

社内システム企画担当（ポテンシャル採用/若手活躍中）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
420～470万円
勤務地
東京都
仕事内容
同社は、自治体を中心としたBPO事業により2期連続売上40％増を達成、事業拡大、社員数増に伴い、DX推進を中長期で計画しています。情報システム部の社内システム企画担当には、ITシステム構築における企画・取りまとめや、既存システムの刷新、新システムの導入を主にリードしていただきます。

【具体的には】
・社内システム数の削減とデータ一元管理化を目的とした社内システムのグランドデザインを策定
・システムリリース時の品質強化
・グランドデザインに沿ったアプリの導入・入替
・社内ネットワーク構成の見直し
・社内教育、ITリテラシー向上　など

【その他】
・社内の営業部門、管理部門の担当者との調整
・取引ベンダーの取りまとめ、進捗管理
・情報セキュリティの運用や企画、改善　など

※入社当初は、当社事業や各部署の課題をご理解いただくために、在宅勤務が難しいとは思いますが、
　ゆくゆくは、業務フェーズによって、在宅勤務も可能なポジションです。
応募資格
・開発会社での顧客との要件定義・基本設計の経験、もしくは事業会社での社内仕様調整およびベンダーコントロールの経験
・既存にとらわれず、果敢に挑戦出来る方
・コミュニケーション力

【歓迎（WANT）】
・Javaなどを使用したシステム開発経験
・基幹システムなど複数のシステム導入経験
・人材派遣またはアウトソーシングでの業界経験がある方
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サービス・小売・外食 人材サービス

キャリアリンク株式会社

評価平均 2.89
残業時間平均 10時間
有給休暇消化率 80%
正社員

社内SE（インフラ担当）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
470～642万円
勤務地
東京都
仕事内容
同社は、自治体を中心としたBPO事業により2期連続売上40％増を達成、安定した経営基盤でありならがら業容拡大により幅広い経験ができる環境があります。情報システム部のインフラ担当として設計、導入、改善、運用、管理をリードして頂きます。同社のインフラエンジニアは、社内はもとよりBPOセンターのネットワーク、サーバー、パソコン、電話、セキュリティと、担当する幅が広いことが特徴です。

【主な実務】
■社内
・ネットワークの設計及び構築、改善、運用、管理
・インターネット環境の設計及び構築、改善、運用、管理
・サーバーの設計及び構築、改善、運用、管理（オンプレミス及びクラウド両方あり）
・ヘルプデスク

■自社BPOセンター、顧客先BPOセンター
・PBXや回線などの電話系システムの設計、サーバー、パソコン、セキュリティを含む、インフラ設計及び構築、改善、運用、管理など

※業務の立ち上げ時や大きな改善に取り組む際は、現地に通っていただくこともありますが、基本的に、インフラ担当者がBPOセンターに常駐することはありません。

【このような方を歓迎します】
・これから知識や経験を広げて行きたい方
・既に幅広い経験を持ち、今後活かしていきたい方
※もちろん、分からない分野は先輩社員が教えます。
応募資格
・ネットワーク、セキュリティ、windowsサーバー分野の提案/設計/構築におけるPMPL経験、運用保守におけるマネージャー経験、提案/設計構築経験者

【歓迎】
・大規模案件のご経験者
・社内インフラ企画経験者
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サービス・小売・外食 人材サービス

UTグループ株式会社

評価平均 3.90
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

Webマーケティング（1億円／月ほどの予算運用）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500～800万円
勤務地
東京都
仕事内容
同社採用を目的とした、デジタル広告を駆使したB to Cマーケティングを行って頂きます。
・デジタル広告の運用、成果分析、改善（代理店ディレクションメイン）
・ペルソナの設計から新規集客チャネルの開拓と実行
※1億円／月ほどの予算運用

応募資格
・インターネット広告代理店において、フロントポジションとして数値成果達成の為にKPI設定から分析、課題整理や改善のサイクルを推進されていた経験
・事業会社マーケティングチーム内において上記同様の経験
・目標やKPIに対して、逆算的に行動できる方
・デジタルマーケティングの運用スキル（リスティング広告、ディスプレイ広告、動画広告(Google、Yahoo)、SNS広告(Facebook、Instagram、Twitter、LINE)等
・分析ツールを用いた課題抽出、解決策立案、実行の改善サイクル
・おおよそ1000万／月以上の運用実績

【歓迎】
・ECもしくは人材業界に対してのデジタル広告経験
・求人アグリゲーションサイト広告経験（indeed、スタンバイ、求人ボックス等）
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サービス・小売・外食 人材サービス

UTグループ株式会社

評価平均 3.90
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

Webマーケティング（CRM担当／若手活躍中）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
400～650万円
勤務地
東京都
仕事内容
・同社採用サイトの会員獲得の推進（コンテンツ設計、運用）と継続したアクティブ会員化の仕組み構築
・同社人材DBへメール、LINEなどを活用した再アプローチ施策の設計、実行
応募資格
・メールマーケティング経験
・会員獲得施策の企画実行経験
・会員に対し継続的にアクティブ化を行った経験
・CRMツールの利用経験
・Excel（SUM、IF、VLOOKUP等）が扱える方
・目標やKPIに対して、逆算的に行動できる方

【歓迎】
・購買をCVとしたメールマーケの経験
・サイト会員獲得施策の企画、実行経験
・MAツールの利用経験
・ECもしくは人材業界でのCRM経験
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サービス・小売・外食 人材サービス

UTグループ株式会社

評価平均 3.90
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

Webデザイナー（リーダー／若手活躍中）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
400～800万円
勤務地
東京都
仕事内容
・同社採用サイトでのクリエイティブ制作におけるチームリーダー
・デジタル広告におけるクリエイティブの新規制作、既存クリエイティブの数字改善（コンテンツやデザイン改修）
・採用LPの企画制作
応募資格
※ご応募頂く際にはポートフォリオの提出をお願い致します。

・広告代理店や制作会社、印刷会社、あるいはWeb系事業会社などにおいて、Web広告やWebサイトなどの制作・ディレクション業務のご経験
・施策の効果測定や数値分析などクリエイティブ領域における成果のためのPDCAサイクルを回したご経験

【歓迎】
・ECサイトや人材領域でのWEBデザイン経験
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