想定年収
460～650万円
勤務地
東京都
仕事内容
大小規模のプロジェクトに参画することによりシステムの安定稼働を行うための改善、または新規運用立ち上げの支援を通じた活動を行っていただきます。
コントロールする案件を複数担当することでコムチュア流のマネージメントの経験を積み、将来的には課長、部長以上を目指していただきます。
PCLCM運用においては、EPP、EDRなどエンドポイントセキュリティ関する技術的な知見を得ることができます。またこの分野これから力をいれていく分野であるため、社内のパイオニアになれるチャンスがございます！
運用維持管理については大手Sierがお客様となることもあり、最新の運用手法、技法などに振れる機会も多く、スキルを高めていくことができることも魅力のひとつです。
コントロールする案件を複数担当することでコムチュア流のマネージメントの経験を積み、将来的には課長、部長以上を目指していただきます。
PCLCM運用においては、EPP、EDRなどエンドポイントセキュリティ関する技術的な知見を得ることができます。またこの分野これから力をいれていく分野であるため、社内のパイオニアになれるチャンスがございます！
運用維持管理については大手Sierがお客様となることもあり、最新の運用手法、技法などに振れる機会も多く、スキルを高めていくことができることも魅力のひとつです。
コムチュア株式会社募集概要
勤務地
東京都江東区
給与詳細
※賞与：6月、12月の2回支給
応募資格
・運用維持管理保守業務における PL/サブリーダー経験 5年以上、管理した要員規模 5名以上の経験及び、その内容を説明できる
・顧客との折衝（提案、単価交渉等）の経験及び、その内容を説明できる
【歓迎】
・Activedirectory、WSUS、SCCM、Exchange、Intuneなどデジタルワークプレイスを支えるインフラの保守及び運用経験
・Splashtop、Citrix、VmwareなどのVDIミドルウェアの保守・運用経験
・ITILを意識したサービスマネジメント経験
・顧客との折衝（提案、単価交渉等）の経験及び、その内容を説明できる
【歓迎】
・Activedirectory、WSUS、SCCM、Exchange、Intuneなどデジタルワークプレイスを支えるインフラの保守及び運用経験
・Splashtop、Citrix、VmwareなどのVDIミドルウェアの保守・運用経験
・ITILを意識したサービスマネジメント経験
勤務時間詳細
就業時間：9:00～17:40
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 週休2日制（土・日） 祝日 育児休業制度、介護休業制度 階層別研修
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 関東ITソフトウェア健康保険組合
通勤手当 家族手当 時間外勤務手当 資格取得一時金 独身寮 保養施設 確定拠出年金制度（401k） 財形貯蓄奨励金制度
通勤手当 家族手当 時間外勤務手当 資格取得一時金 独身寮 保養施設 確定拠出年金制度（401k） 財形貯蓄奨励金制度
採用人数
若干名
